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某某礼品厂程序文件禁止使用囚工政策文件编号WD-ICTI-P-29发行日期2005-12-01版本/版次AO管控状态I受控页次第1页共2页文件修订履历版本修订理由与内容简述修订日期拟定审核批准1 .目的:为保障公司利益,公司不雇用有犯罪记录之应聘者。2 .政策程序:1 .人事部不得招用囚犯或触犯刑法遭通缉尚未结案者。2 .人事部审核应聘者的资料时,根据应聘者填写的个人资料查看其年龄,再查其身份证,样貌是否相符。3 .仔细核对其身份证的真假,如对提供证件有怀疑可要求应聘者提供其它足以证明其身份,年龄的其它证件。4 .询问其最近之工作履历等。3.补救措施:1 .若发现内有服刑中的囚犯,应立即通知行政部负责补救工作。2 .行政部应先上报劳动部门,待劳动部门再复核证实。3 .须按劳动部门或公安局的意见,做出适当的安排(如实时解雇等)。From:WWW
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