公司各岗位职责汇编.docx

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1、XXXXXX有限公司各岗位职责汇编1总经理岗位职责2 .常务副总经理岗位职责3 .生产部经理岗位职责4 .生产部副经理岗位职责5 .质量部经理岗位职责6 .QA现场品控主管岗位职责7 .统计员岗位职责8 .QA现场品控岗位职责9 .QC主管岗位职责10 .理化检验员岗位职责I1微生物限度检验员岗位职责12 .仪分检验员岗位职责13 .工程设备部经理岗位职责14 .机修岗位职责15 .制冷岗位职责16 .物料库管员岗位职责17 .采购员岗位职责18 .洗衣工岗位职责19 .车间主任岗位职责20 .前处理工段长岗位职责21 .配料岗位职责22 .配制岗位职责23 .灌装岗位职责24 .外包装岗位职

2、责25 .车间班组长岗位职责26 .车间清洁工岗位职责27 .销售部经理岗位职责28 .成品库管员岗位职责29 .会计员岗位职责30 .出纳员岗位职责31 .办公室主任岗位职责32 .办公室内外勤岗位职责33 .驾驶员岗位职责34 .安全保卫员岗位职责35 .安全保卫科科长岗位职责36 .锅炉房岗位职责37 .CIP岗位职责38 .软化水制备岗位职责目的设置全面负责企业的经营管理活动、领导全公司员工为实现公司发展战略、贯彻质量方针完成经营目标和质量目标的最高管理者。1任职资格与经验要求1.1 具有相当的企业经营管理经历。1.2 遵守法律法规，具备决策、管理能力。2工作领导关系领导常务副总经理、

3、行政办公室、生产部、质量部、财务部、销售部、人力资源部等全公司各部门。3职责3.1 认真贯彻国家和政府部门发布的有关政策、法律法规。3.2 负责公司的发展战略决策、经营管理决策。3.3 负责主持管理评审，对质量体系的有效性和适宜性作出评价提出改进措施。3.4 为确保建立、实施和保持一个有效的质量管理体系的持续改进提供足够的资源。3.5 按规定审批有关的文件，并对所审批文件的有效性负责。3.6 因公离岗期间，委托副总经理代行职权。4权限4.1 有经营管理决策权，机构设置、管理人员任免权等全面管理公司的职权。4.2 具法人代表职权。1设置目的设置负责生产技术、行政、财务、人力资源、采购销售等管理的

4、常务副总经理岗位。2任职资格与经验要求2.1 具有相关专业大专以上学历。2.2 具有企业领导人所要求的策划、管理、协调督导能力。3工作领导关系受总经理领导，并向其报告工作。4职责4.1 负责全公司生产技术、行政、财务、人力资源、采购销售等管理4.2 审核生产计划，主持生产调度会议，组织指挥生产，确保生产有序进行。4.3 审批有关生产、技术管理文件并督导实施，以及日常生产技术管理。4.4 负责新产品生产准备工作。4.5 对生产产品质量的符合性负领导连带责任。4.6政府及其它部门下达的法律法规文件的贯彻实施。4.7总经理指定的特定项目管理和临时交办的各类事务。5权限有生产技术、行政、财务、人力资源

5、、采购销售等等管理权，行使职权受总经理的监督。1设置目的设置全面负责生产和技术管理的生产部经理岗位。2任职资格与经验要求2.1 具有大专以上相关专业学历。2.2 有从事食品生产的实践经验。3工作领导关系生产部经理受常务副总经理领导，向其报告工作。生产部经理领导所属各生产车间主任。4职责4.1 全面负责生产部的生产管理和技术管理。4.2 根据生产计划，及时下达生产指令，确保生产各环节、各工序有序进行生产。4.3 按质量部门要求，组织编制生产管理程序和技术操作程序。督导生产部技术人员和所属车间管理人员实施管理程序和技术操作程序。4.4 组织所属生产车间均衡生产和安全文明生产，组织定额考核。4.5

6、组织对生产设备维护保养，保证设备正常运转。4.6组织实施工艺卫生和环境卫生标准，确保生产环境符合食品卫生要求。4. 7组织对生产部所属车间员工进行培训，使员工熟悉SOPo4.8 组织新产品试生产，按规定进行有关的验证。4.9 定期组织召开质量分析会，对发生的质量问题，配合质量部分析、研究、解决。4. 10协助工程设备部对生产工艺设备及输送物料管道进行标识。4.11对生产的产品出现严重质量问题负领导连带责任。5权限5.1 有生产指挥权和技术管理权。5.2 行使职权受常务副总经理的督导。1设置目的设置全面负责生产和技术管理的生产副经理岗位。2任职资格与经验要求2.1 具有大专以上食品、药学或相关专

7、业学历，有中药专业知识。2.2 有从事食品、饮料生产的实践经验。3工作领导关系生产副经理受经理领导，向其报告工作。生产副经理领导所属各生产车间主任。4职责4.1 全面负责生产管理和技术管理。4.2 根据生产计划，及时下达生产指令，确保生产各环节、各工序有序进行生产。4.3 按质量部门要求，组织编制生产管理程序和技术操作程序。督导生产部技术人员和所属车间管理人员实施管理程序和技术操作程序。4.4 组织所属生产车间均衡生产和安全文明生产，组织定额考核。4.5 组织对生产设备维护保养，保证设备正常运转。4.6 按GMP规范组织实施工艺卫生和环境卫生标准，确保生产环境符合GMP要求。4.7 按人力资源

8、部培训计划及培训程序，组织对生产部所属车间员工进行培训，使员工熟悉GMP和岗位操作SOPo4.8 按质量部要求实施工艺验证和相关公用设施验证。4.9 组织新产品试生产，按规定进行有关的验证。4. 10定期组织召开质量分析会，对发生的质量问题，配合质量部分析、研究、解决。4.11协助工程设备部对生产工艺设备及输送物料管道进行标识。4. 12管理洗衣房，对洁净工作服和一般生产工作服实施隔离清洗、消毒管理。4.13对生产的产品出现严重质量问题负领导连带责任。5权限5.1 有生产指挥权和技术管理权。5.2 行使职权受经理的督导。1设置目的设置全面负责质量管理工作的经理岗位。2任职资格与经验要求2.1

9、具有相关专业大专以上学历。2.2 有从事生产质量管理的实践经验。3工作领导关系受总经理直接领导，向总经理和常务副总经理报告工作。领导QA、QCi管。4职责4.1 全面负责质量部工作，对产品质量负责。4.2 管理QA/QC人员，督导QA/QC的工作。4.3 组织制定内控质量标准、质量管理和质检的有关文件和人员职责，审核质量标准和有关文件。4.4 组织对供货单位进行质量审核。4.5 组织公司内部质量自查。4.6 根据QA主管对物料、中间产品和成品的放行审核意见，签署放行批准意见，决定物料、中间产品的使用和成品的放行。4.7 负责用户信息投诉处理，签署处理意见。4.8 负责对退货和收回产品签署处理意

10、见。4.9 组织处理质量事故，纠正事故发生的原因，避免质量事故再发生。4. 10按规定进行数据分析，定期召开质量分析会，纠正隐患，预防质量问题发生。4.11对产品质量严重下降或出公司产品出现重大质量问题承担责任。5权限5. 1有质量否决权和产品质量问题处置权。5.2行使职权受总经理和常务副总经理的监督。1设置目的设置负责QA管理的主管岗位。2任职资格与经验要求2.1 具有相关专业大专以上学历。2.2 有从事生产质量管理工作的实践经验。3工作领导关系受质量部经理领导，向其报告工作。4职责4.1 配合质量部经理制定内控质量标准，质量管理规程和有关操作规程。4.2 贯彻执行质量体系文件，协助质量部经

11、理监督检查体系文件执行的有效性。4.3 负责组织对生产过程实施QA监督，确保生产各工序过程按体系文件要求实施。4.4 审核生产中的偏差处理，签署处理意见。4.5 对不合格品处理过程实施控制，并对处理方法签署处理意见。4.6 审核批生产记录，对成品签署放行审核意见。4.7 对物料和中间产品的放行实施监督，签署放行审核意见。4.8 参加对供货单位进行质量审计，确定其是否具有质量保证能力。4.9 参加公司内部质量自查。4.10负责审核、校对标签、说明书和有文字图案的印刷性包装材料。4.11对QA人员的工作进行督导。4. 12对因工作失职，影响了产品质量负责。5权限5. 1有质量监督权和产品放行审核权

12、。5.2行使职权受质量部经理的监督。1设置目的设置生产统计员岗位，统计生产产量、产值、消耗定额等事项。2任职资格与经验要求2.1 具有统计相关专业中专以上学历。2.2 有从事生产统计工作一定的实践经验。3工作领导关系受生产副经理的领导，向其报告工作。4职责4.1 全面负责生产原始记录的归档工作。4.2 按照统计科目，每日、每月进行生产批次、产量、产值、消耗定额等经济技术指标统计、汇总和报表。4.3 根据车间提交的入库单，与成品库房逐月核对。4.4 统计劳动工时，每月按时编制工资报表。4.5 负责劳保用品、生产工器具的计划编制及领取、发放、登记工作。4.6 负责生产部各类文件及资料的登记、保管。

13、4.7 生产部经理交待的其它工作。4.8 因工作失误，对统计的数据不准确承担责任。5权限行使生产副经理授与的统计职权，行使职权受生产副经理的督导。1设置目的为实施生产过程质量监控，设置QA监控员。2任职资格与经验要求2.1 具备高中以上学历。2.2 有一定生产和质量工作的实践经验。2.3 经培训熟悉本公司生产工艺，有能力对生产过程进行监督，并能对实际质量问题作出正确的判断，工作敬业，坚持原则。3工作领导关系受QA监控组长领导，向其报告工作。4职责4.1 按照有关监控操作规程，负责对原辅料、包装材料、成品的接收入库、贮存、发放全过程进行监控并作好记录。4.2 对工艺用水实行监控，监督检查规定的检

14、验项目全部合格后，准许供应和使用。4.3 按照产品生产工艺规程、设备的操作规程及产品质量标准，对产品的生产过程进行全过程的监督和放行控制。4.4对生产过程中发生的质量问题及时反映、及时处理，并及时上报主管领导。4.5对生产过程中出现的问题应与现场工人、管理人员、车间领导沟通，寻求正确的解决方法。4.6按岗位操作SOP,监督操作人员正确执行SOP,在检查不符合要求时，应及时提出纠正要求并上报主管领导。4.7对中间产品质量指标进行取样检测，符合要求后，才允许流入下一工序。4.8现场监控记录的填写应真实、详细、准确，符合要求。4.9参加质量分析会，提供物料、产品质量监控数据。4. 10参与质量事故处

15、理，提供相关数据。4.11对监控过程中发现的质量问题未及时上报主管领导处理，造成损失承担责任。5权限5. 1有有质量监督权。5.2行使职权受QA主管的督导。1设置目的为设置全面负责公司QC部的管理，保证检验工作有序和检验结果真实、准确、可靠，设置QC主管岗位。2任职资格2.1具备相关专业大专以上学历，取得化验员考核合格证。22有从事质检工作的实践经验。2.3坚持原则，具有一定组织能力和较强的质量意识。3工作领导关系受质量部经理的领导，向其报告工作。直接领导QC实验室各班组。4职责4.1 负责制订、完善、实施有关质量管理及实验室的规章制度。制定取样和留样制度；制定检验用设备、仪器、试剂、试液、标准品（或对照品）、滴定液、培养基等管理办法和检验操作规程。4.2 负责本部门日常检验工作安排，及时检验，把好产品质量关。4.