XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员的实施方案.docx

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1、XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员的实施方案为进一步加强职工队伍建设,拓宽选人用人渠道,经市工业 和信息化局批准,XX市交通运输集团有限公司决定面向社会公开 招考录用工作人员X名。现将有关事项公告如下:一、报考条件(一)报考人员需具备以下基本条件1 .具有中华人民共和国国籍。2 .拥护中华人民共和国宪法,拥护中国共产党的领导和社会 主义制度。3 .具有良好的政治素质和道德品行,遵纪守法。4 .具有正常履行工作职责的身体条件。5 .报考年龄要求:报考财务、GPS终端维护与管理、生产经营处、人力资源 处、政治处、总经理办公室、信息技术处工作人员岗位的年龄为 18周岁以上(20

2、03年6月30日及以前出生)、30周岁以下(1991 年7月1日及以后出生)。报考市医药公司工作人员岗位的年龄为18周岁以上(2003 年6月30日及以前出生)、40周岁以下(1981年7月1日及以 后出生)。6 .学历、专业要求及各岗位招录人数、工作地点等情况(详 见XX市交通运输集团有限公司202X年公开招考录用工作人员计 划表)。(二)下列人员不得报考1 .因违法犯罪受过刑事处罚的。2 .被开除中国共产党党籍的。3 .被开除公职的。4 .受党内、政务处分在影响期内的。5 .被依法列为失信联合惩戒对象的。6 .不符合招录对象、报考条件或岗位所需资格条件的。二、录用程序(一)信息发布在XX市

3、人民政府网站、市人事人才网站、XX市工业和信息 化局网站、XX市交通运输集团有限公司网站、微信“XX”等公众 平台公开发布招录公告。(二)报名办法报考人员只能选择一个岗位进行报名,报名与考试时使用的 本人有效居民身份证必须一致。报考人员于202X年6月30日前, 通过电子邮件方式,将本人近期白底电子照片、有效居民身份证、 学历学位证书(应届毕业生可提供就读学校的推荐证明)、专业 技术资格(职业资格)证书、202X年公开招考录用工作人员报名 登记表等资料电子版打包,发送至X邮箱。各岗位报名人数与招 考计划数达不到3: 1的,取消或减少相应岗位招考人数。(三)资格审查报名结束后,通知报考人员携带本

4、人有效居民身份证、学历 学位证书、专业技术资格(职业资格)证书原件,到XX市交通运 输集团有限公司进行资格审查。资格审查合格人员考试费用IOO 元/人,由报考人员承担,在资格审查合格后现场交费。(四)笔试委托第三方机构组织资格审查合格人员进行笔试。笔试采取 闭卷考试的方式进行,主要考察报考人员的理论水平、专业能力 等。考试范围:公务员录用考试范围与所需岗位专业测试相结合。 笔试成绩占总成绩的50%,四舍五入后保留两位小数,笔试时间、 地点另行通知。(五)面试委托第三方机构组织面试。参加面试人数,按录用人数的3 :1确定。面试采取由考官与报考人员面谈的方式进行,主要考 察报考人员的综合分析能力、

5、语言表达能力、举止仪表和道德素 养等,面试成绩占总成绩的50%,四舍五入保留小数点后两位数 字,面试时间、地点另行通知。总成绩=笔试成绩X 50%面试成绩X 50%。(六)体检参照公务员录用体检规定,根据岗位录用人数,按总成绩由 高到低等额确定体检对象,组织体检对象到医院进行体检,体检 费用由体检对象承担,若出现体检不合格情形,按总成绩排名顺序进行递补。(七)考察对体检合格人员进行考察。考察工作突出政治标准,重点考 察人选是否增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个 维护”,考察内容、标准、程序和方法,参照XX省公务员录用 考察工作细则(试行)执行。考察结论为不合格,取消进行下 一环节资

6、格,不再进行递补。(A)公示和录用审批1 .公示经笔试、面试、体检、考察合格的报考人员,确定为拟录用 人员,由XX市交通运输集团有限公司在招录信息发布的网上向社 会公示5个工作日,接受社会监督。公示期间查实有严重问题影响录用的,取消录用资格。一时 难以查实的,暂缓录用,待查实并做出结论后再决定是否录用。2 .录用审批对公示期满无异议,或反映的问题不影响录用的,报市工业 和信息化局办理录用审批手续。(九)签订劳动合同XX市交通运输集团有限公司与录用人员签订劳动合同,录用 人员在XX市交通运输集团有限公司服务期限不低于3年。三、薪酬福利按XX市交通运输集团有限公司薪酬管理制度支付录用人 员薪酬待遇,为录用人员办理社会养老、医疗、失业、工伤保险 参保手续及购买住房公积金、企业年金。四、其他本公告由XX市交通运输集团有限公司人力资源处负责解 释,联系人:X;联系电话:Xo

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