公司党支部纪检委员工作（职责）指导意见.docx

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1、公司党支部纪检委员工作（职责）指导意见一、目的为进一步深化落实纪检监察体制改革，完善监督格局，推动党支部纪检委员切实履行监督责任，有效防范和化解风险，根据中国共产党章程中国共产党党内监督条例XX深化纪检监察体制改革具体任务XX公司关于深化纪检监察体制改革的实施方案，结合XX公司实际，制定本工作指导意见。二、纪检委员设置及工作职责（一）纪检委员设置各党支部要按照党章要求设置纪检委员，纪检委员原则上由同级班子成员担任，纪检委员在所在单位纪委和党支部的双重领导下开展工作。纪检委员要时刻牢记自己的第一身份是党员，第一职责是为党工作。（二）纪检委员工作职责1 .根据公司党风廉政建设和反腐败暨纪检工作会议

2、精神，督促所在党支部召开1次专题会议，研究制定本单位落实举措，并督促落实。2 .根据上级纪检机构年度工作部署，纪检委员聚焦本单位反腐败工作，制定1份年度监督责任工作落实计划，并组织实施。3 .每年至少在本单位开展1次关于纪律教育和廉政建设的党课，并至少开展1次警示教育，员工覆盖率100%。4 .每年对本单位关键岗位人员开展廉洁从业谈心谈话，重点对“苗头问题、提拔任职、岗位轮换、履职尽责、问责处理”开展“五必谈”。5 .聚焦重大节假日，组织开展本单位纠“四风”树新风监督检查和整治整改，坚决防范形式主义、官僚主义，主动发现和收集员工、客户的“急、难、愁、盼”问题，推动本单位解决，对不能解决的问题视

3、情况上报所在单位党委、纪委。6 .按照上级要求，监督本单位关键岗位人员及时签订廉洁从业承诺书。7 .监督本单位民主集中制落实情况，聚焦本单位党员发展、绩效评定、奖励分配、评先选优、选拔任用、岗位调整等重大事项进行监督，并提出监督意见或建议。8 .每年开展本单位嵌入式运行情况监督检查工作不少于1次抽样检查，两年风险点检查全覆盖，并推动问题整改。9 .监督本单位党员严格执行党内法规，干部和员工严格遵守国家法律法规，对本支部出现的苗头性、倾向性问题早发现、早提醒，及时开展谈话提醒，发现严重问题、需要追究责任的及时报告所在单位纪委。10 .根据上级纪委安排，监督推动所在单位开展相关领域专项监督检查。1

4、1 每年至少向所在党支部、所在单位纪委（直属机关纪检委员向所在党支部）汇报1次履行全面从严治党监督责任情况。三、纪检委员监督方式（一）会议监督：通过列席支委会、部务会、办公会及其他涉及生产经营管理重大事项等会议，对党员发展、绩效评定、奖励分配、评先选优、选拔任用、岗位调整等本单位重大事项决策进行全过程监督,对“三重一大”和民主集中制落实情况进行监督。（二）日常监督：对公司部署的年度重点工作落实情况开展有针对性的监督检查。（三）走访调研：走访基层、合作单位、门店现场等，综合运用“听、谈、看、调”，及时了解员工急难愁盼，发现轻微的、苗头性、倾向性的问题。（四）谈心谈话：坚持针对“苗头问题、提拔任职

5、、岗位轮换、履职尽责、问责处理”五项内容落实谈心谈话“五必谈”。（五）流程穿越：通过穿行测试，查看本单位嵌入式廉洁风险防控机制是否落地做实、有效运行。（六）资料查阅：制度规范、会议记录、业务通报等，同时要利用好信息化支撑平台，做好大数据分析。（七）日常教育：关注干部员工异常行为，关心干部员工兴趣爱好，倡导廉洁、健康的业余生活。对于监督中发现的问题要运用好“监督六必问”（是否知晓问题，是否主动发现问题，是否采取措施，是否掌握进展情况，是否显现成效，是否举一反三系统性治理），深入剖析问题产生的深层次原因，及时反馈相关领导或部门，推动责任单位压紧压实责任，找准问题根源、完善制度机制，将监督成效体现在

6、促进公司完善发展上。四、管理与考核（一）加强教育培训。各级纪检机构要有针对性地开展包括上级纪检机构会议精神、纪检政策法规、业务知识等内容的纪检委员培训。通过以干代训、以老带新、以考促学、以考促用，全面提升纪检委员的政治素养、政策理论和监督能力。（二）加强指导支撑。各级党组织要为基层党支部纪检人员开展监督提供必要条件及保障，领导并全力支持党支部纪检委员履职，严禁打击报复纪检委员的行为，纪检委员的调整变动要先征求所在单位纪委的意见。各级纪检机构要通过谈心谈话、座谈交流、调研检查等方式，深入了解纪检委员履职情况，研讨工作中遇到的问题和困难，为纪检委员依纪依规履行职责创造有利条件。（三）加强考核监督。

7、各分公司纪委每年至少对本单位纪检委员（省公司直属机关纪委对直属机关纪检委员）工作成效开展1次评估考核，评估考核参照附件XX公司2023年党支部纪检委员监督任务落实评分表，相关工作情况将按照XX公司所属单位纪委落实全面从严治党监督责任积分办法通过月度积分方式对分公司予以兑现奖励。同时要注重发现优秀经验和典型案例，做好总结提炼报送，树立正面典型，在公司内营造你追我赶、奋力拼搏、敢于争先的良好工作氛围。（四）严明作风纪律。纪检委员要持续加强作风建设，主动担当作为，模范遵守党章党规党纪，严守政治纪律、工作纪律、廉洁纪律。各单位纪委书记作为本单位纪检人员监督第一责任人，要加强本单位纪检委员的日常管理监督，发现苗头问题及时提醒，严防“灯下黑”。对该发现的问题没有发现，发现问题不报告的失职渎职的行为从严追责，对不忠诚、不干净的严肃查处。