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1、制程检验科长岗位职责岗位名称:制程检验科长。所属部门:品管部。直接上级:品管部经理。直接下级:制程检验员。职贵概要:对过程重大质量事故造成重大经济损失负责;对不合格品率超过质量目标、未得到改善负责;对检验规范不当、没有规范质量检验负责。详细职责:1、在品管部经理的领导下,对工序质量、制程质量负责,对制成品和半成品进行检验;2、对相关部门和下辖人员反映的质量问题,查明缘由、查清责任、落实订正预防措施;3、依据国家标准、技术文件等相关依据,编制过程检验程序、制度及检验规范;4、对消失的不合格品和不合格批次进行鉴定,监督不合格品的处理过程;5、负责质量记录原始信息(包括过程检验和过程生产全部的不合格
2、品数量)的收集、分析,将质量信息按规定归档上报;6、监督保证生产质量的人、机、料、法、测、环与生产现场的劳动纪律和文明生产;7、对公司全部自制新模具和改制模具进行验收,设计专用量具,收集统计现有量具资料;8、把与工艺有出入的设计或零件反馈给相关部门,提出处理看法;9、对文字和图纸难以表达清晰的制品进行封样工作;10、指导、监督下辖人员的质量管理和质量检验工作,对下辖人员进行绩效考核;11、与相关人员共同参加新产品试产和投产;12、有方案、有组织地对下辖人员进行质量检验的管理方法、技术检测手段的培训。任职要求:学历要求:机械类专业,中专以上学历。阅历要求:5年以上品质管理阅历。实力要求:接受过生产质量、企业管理、IS09000的培训;良好的人际沟通、协调实力;良好的分析、推断、应变实力;娴熟操作质量体系的运行,娴熟操作计算机。