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1、学校办公室工作人员工作总结汇总8篇学校办公室工作人员工作总结精选篇120年度,办公室在学院党政的正确领导下,紧密团结和依靠办公室全体工作人员,在全院教职工的积极支持下,紧紧围绕学院中心和重点工作,不断改进工作作风,努力强化组织协调,全面加强内部管理,顺利完成了各项工作任务。现将一年来的工作总结如下:一、加强学习不断提高本部门工作人员的能力在日常工作中加强理论知识的学习,不断优化知识结构,提高综合素质,增强工作能力。二、组织召开好各类会议。及时与领导沟通,根据学院工作需要和领导安排,本年度共办公会议、会议、学习以及实践活动总结大会、大会等会议11次,注意在会前拟定好会议议程,收集整理好议题,确保
2、会议组织严密,安排有序,收到良好效果。三、周密安排推进相关业务工作坚持服务为本,不断完善内部管理,认真完成了办公室代管的各项业务工作。(一)加强了网络中心工作。为加强学院信息化建设,提高工作效率,制定了学院办公自动化系统管理制度,规范了系统的管理和使用。做好了多媒体设备维修和网络服务工作,全年共排除多媒体设备和网络故障近百次,保证了学院多媒体设备和网络的正常运行。(二)完成了学院文化建设的有关任务。根据学院安排,结合我院办学理念、办学特色、文化交流、活动开展、办学成果等方面的情况,先后设计制作和修改文化墙、教学楼道展板60多块,营造了浓厚的学院文化氛围。及时更换综合楼、教学楼的屏宣传内容,丰富
3、了校园文化。一年来,团结和带领办公室全体工作人员,协调一致,勤奋工作,圆满完成了各项工作任务,但与领导的期望、广大教职工的要求还有差距。20_年,将紧紧围绕学院重点工作和院领导的安排部署,团结和带领办公室全体人员,不断改进工作方法,不断提高工作效率,不断增强服务水平,进一步为学院大局服务好,为学院师生服务好,为教育教学工作服务好。学校办公室工作人员工作总结精选篇2本学期,办公室在校领导班子的正确领导下,在广大教职工的支持与配合下,经过发扬学校既有优势,促进学校内涵发展,遵循“做事求实、做人求真”的原则,以“运转有序、协调有力、督办有效、服务到位”为目标,以“为学校、为师生服务”为己任,以“勤奋
4、务实、无私奉献”为品格,有目的、有条理、高效率地开展工作并较有成效地完成了各项工作。一、发扬“服务”精神,做好协调工作。办公室是一个综合性服务部门,一向努力做好沟通和协调工作。及时将上级部门的政策、意见、通知等信息报告校领导,及时将学校的情景上报上级有关部门。及时将学校的通知、精神传达给教职工,将教职工的要求、思想动态等及时汇报给学校。热情接待上级部门领导、兄弟学校、社会各界等来访接待、配合在我校举行的重大活动。二、强化“精细”意识,保证工作严谨、周密。1、及时发出会议通知,做好工作日、节假日放假安排以及学校行事历等。安排好工作日、休息日、节假日的值班、带班、值宿等工作。2、做好文件、文字稿、
5、照片、录像等资料的收集和整理、归档工作。做好学校党务会议、行政会议、教师会议、其它重要会议以及学校值班记录和学校大事记的记录工作;归集整理各部门计划总结,构成学校计划和总结;完成上级及校外来的公文、函件等日常公文处理、收文、发文等工作,并做好文件和档案的工作。3、做好统计工作。按时完成年内各项报表,如组织教师积极完成教职工信息基本信息统计和更新,积极发动师生完成“皖事通”注册、“全国志愿服务系统”志愿者注册,以及学生参与禁毒知识竞赛的基层报表等数据统计上报工作。4、学习档案管理知识,力争高标准地完成档案管理工作。5、完善学校规章制度。下半年,办公室联合学校各部门完善了我校学校管理制度汇编。此次
6、各部门制度的汇编完成将进一步促进学校标准化、规范化管理,保证学校高效运行。6、对学校常规管理进行自查。今年以来,我校对黄梅戏进学校开展情景,图书馆图书适宜性配置情景,职责督学挂牌督导创新区创立中我校落实职责督学指示情景,开学工作情景,深化礼貌创立等都进行了详细的自查自纠,确保了学校高质量发展。三、增强“职责”观念,做好人事管理工作。1、完善工资管理系统软件、人事管理系统软件,并将软件信息及时上报教育局、人事局。2、完成人员编制的上册工作,人员职称的上册工作,及时为新招聘的两名教师办好档案、编制、工资审批等各种人事关系。3、及时完成了各项工资的晋升、每月津补贴、绩效工资的核算,保证及时发放。4、
7、及时完成专业技术职称、晋级评定的基础信息统计工作,为职称评定、岗位晋级做好基础工作。今年完成了林燕教师和钱峰年教师的职称评聘的相关信息工作,协助汪青龙教师参与申报一级教师相关工作。5、促进考勤管理规范化,坚持早、中、晚检查迟到、早退情景,并对考勤情景及时整理,做到每周一次通报。四、注重师德师风建设,传播正能量。下半年,经过申报,我校共有四名教师获得在大观区第三十四个教师节表彰大会上获得“最美教师”“优秀班主任”、“先进教育工作者”、“优秀团干”等区级表彰。其中,鲍观海教师代表学校在纪念改革开放40周年班主任教育故事宣讲会暨师德师风报告会上做了与学生一齐成长的故事宣讲,充分展现了新时代我校教师的
8、风采。五、创设“宣传”氛围,为学校发展营造良好的舆论环境。积极加强与新闻媒体的联系,做好宣传活动。大力宣传学校的办学理念,扩大学校在社会上的影响,及时将学校的各种活动上传到网站上,提高学校知名度。本学期,由办公室上传及协助上传新闻稿件共计19件,正面宣传了我校的各项工作。六、提高“政治”意识,加强党建工作。根据教育局党委工作部署,及时做好各项工作,做好党务会议、活动记录,并将相关材料及时报送局党委工作部、局纪委。1、组织建设:完成支部换届工作。2018年12月14日,我校党支部按期完成换届,成立了新一届党委;完成党务工作资料的整理、归档;及时全额上交党费;做好党员基本信息管理系统软件录入工作,
9、做好新党员的发展工作。王志教师于今年下半年顺利入党,成为正式党员。2、思想建设:经过多种形式,组织开展党员学习教育活动,组织全校教职工参加政治学习,并做好考勤工作。积极组织党员教师开展“讲、严、立”专题,开展党员不信教情景排查及不信教书的签订,完成“聚焦高质量争当排头兵”解放思想大学习大讨论网上测试。学习传达落实中国安庆市纪委关于做好婚丧喜庆事宜报备工作的通知,组织教师收看榜样系列专题片等。经过这些活动,使党员的党性得到进一步的加强,党员的自律意识得到进一步的提高,党员的先锋作用得到进一步的体现。3、检查评估:随时理解上级相关部门对我校开展的各项活动进行检查评估,对各项工作都给予了很高的评价。
10、校党委积极推动学校党组织的标准化建设,在2018年基本完成党的标准化建设的各项任务。七、工作中存在的不足1、检查落实、管理不到位,主要体此刻劳动纪律的检查方面。措施是加强检查与督促,保证管理到位。2、文件处理归档、公文写作等方面不够规范。措施是经过各种方式进一步加强学习,迅速积累经验,提高文件处理归档、公文写作的质量和效率,从而使文件处理归档、公文写作更加规范有序。今后办公室要进一步学精、学好业务知识,更多更好地为全校师生服务、为教育教学服务。办公室愿与全体教职工一道,齐心协力、同心同德、群策群力、奋发图强,为学校发展贡献力量!学校办公室工作人员工作总结精选篇3一年来,在校长、主管副校长的关心
11、和帮忙下,在全体同志们的支持配合下,我服从工作安排,加强学习锻炼,认真履行职责,全面提高了自己的思想认识、工作潜力和综合素质,较好的完成了各项目标任务。虽然工作上经历了很多困难,但对我来说每一次都是很好的锻炼,感觉到自己逐渐成熟了。现将总结如下:一、认真履行职责,用心开展工作。(一)努力做好行政管理工作。1、协助领导做好行政管理工作,组织召开全体职工大会、班子会议、职工代表大会一次,全体师生会议一次。会前做好各项准备工作,做好会议记录,及时归档。2、认真做好材料的撰写、打印、信息上报和档案管理等工作,确保及时撰写和上报。做好各种文件的收发,复印工作。及时请领导阅力、,本学期起草学校各类计划一个
12、,各类汇报材料_个。3、完成2019年度工作档案的收集、整理和归档工作,完成各项统计报表的上报工作和归档工作,档案工作在主管副校长的支持、年级、后勤的积极配合下,通过了省档案规范化三级认证。4、完成或协助有关单位_疾病防控的日常宣传工作,做好材料的发放和收集。5、与其他同志一齐做好办公室电话业务。6、能够及时解决和安排上级单位布置的工作和其他单位的协调工作,做到重大问题及时上报。7、组织教师进行十不准、十条禁令的政治学习,并收集材料。8、印制教师聘用合同,完善教师聘用材料。(二)协助年级、后勤等其他部门做好各项工作。1、印制安全目标职责书、关于疾病防控的告家长书等文字材料。2、协助主管副校长搞
13、好“双评一管”材料的收集工作。3、协助主管卫生的副校长搞好卫生考核评估和迎检的接待工作工作。(S)办公室内部工作。做好办公室的日常卫生打扫,起到表率作用。二、坚持学习,提高觉悟。坚持讲学习、讲政治、讲正气”,始终把耐得平淡、舍得付出、默默无闻作为自己的准则;始终把增强公仆意识、服务意识作为一切工作的基础;始终把作风建设的重点放在严谨、细致、扎实、求实上,脚踏实地埋头苦干;始终持续青年干部的蓬勃朝气、昂扬锐气和浩然正气,努力成为青年同志的楷模。办公室工作的规律就是“无规律“,“不由自主”。所以,我正确认识自身的工作和价值,正确处理苦与乐、得与失、个人利益与群众利益、工作与家庭的关系,坚持甘于奉献
14、、诚实敬业,本学期,经常加班加点连轴转,做到加班加点不叫累、领导批评不言悔、取得成绩不骄傲,从而保证了各项工作的高效运转。三、积极完成教育教学工作,投身教改。作为一年级的任课教师,服从年级领导,认真完成教学任务,积极投入我校的课堂教学改革,努力践行,做到备课认真,作业批改及时。上课不接打电话,争做课堂改革的先锋。四、存在的问题和推荐(一)自身的问题一年来,在领导和同志们的关心支持下,工作也取得了必须的成绩,但距领导和同志们的要求还有不少的差距:1、由于工作潜力的限制,平时的工作缺乏必要的记录,上级文件没有构成转发的制度,工作不力,有负领导的的培养。2、在工作中与领导交流沟通不够,有时候只明白埋
15、头拉车,造成不必要的误解。3、由于年轻,工作中缺乏强有力的管理,开展工作时缺乏魄力和创新潜力。4、校长室的卫生一向不够好。5、教学中参与课堂改革的力度不够,成效不大。(二)今后工作的思路1、”没有规矩,不成方圆。”办公室特殊的地位和工作性质要求办公室务必是一个制度健全、管理严格、纪律严明、号令畅通的战斗群众。要本着”从严、从细、可行”的原则,在原有各项制度的基础上进一步修订完善办公室工作规范、考核制度、档案收集整理制度,从而使办文、办事、办会等各项工作的开展更加规范有序。2、办公室基层的管理者,既是指挥员又是战斗员,是领导意志、意见的体现,也是基层问题的反馈者,所以更要树立起良好的自身形象,在
16、工作中成为同事的榜样,在感情上成为同事信任伙伴。3、工作中要学会开动脑筋,主动思考,充分发挥领导的参谋作用,积极为领导出谋划策,探索工作的方法和思路。4、积极与领导进行交流,出现工作上和思想上的问题及时汇报,也期望领导能够及时对我工作的不足进行批评指正,使我的工作能够更加完善。总之,完美主义和梦想主义一向是我工作中的障碍,应当更加清醒地应对现实。在今后年度的工作中,我必须会进一步解放思想,紧跟学校的工作思路,积极配合校长、副校长、年级的工作,认真实践”课堂教学改革”,与时俱进,开拓创新,在现有工作的基础上更上一个台阶!学校办公室工作人员工作总结精选篇4提到绿色学校,人们首先想到的是满目春意盎然的植被和花园般的校