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1、机关单位工会换届工作总结报告(通用11篇)【篇一】机关单位工会换届工作总结报告I转眼之间,一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年,在XXX初中学校工会主席工作岗位上,我始终秉承着在岗一分钟,尽职六十秒的态度努力做好初中学校工会主席岗位的工作,并时刻严格要求自己,摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关I1和同事们的支持帮助下,我在初中学校工会主席工作岗位上积极进取、勤奋学习,认真圆满地完成今年的初中学校工会主席所有工作任务,履行好XXX初中学校工会主席工作岗位职责,各方面表现优异,得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在XXX初中学校工会主席工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下:一
2、、思想上严于律己,不断提高自身修养一年来,我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观,并用以指导自己在XXX初中学校工会主席岗位上学习、工作实践活动。虽然身处在初中学校工会主席工作岗位,但我时刻关注国际时事和中央最新的精神,不断提高对自己故土家园、民族和文化的归属感、认同感和尊严感、荣誉感。在XXX初中学校工会主席工作岗位上认真贯彻执行中央的路线、方针、政策,尽职尽责,在初中学校工会主席工作岗位上作出对国家力所能及的贡献。二、工作上加强学习,不断提高工作效率时代在发展,社会在进步,信息技术日新月异。XXX初中学校工会主席工作岗位相关工作也需要与时俱进,需要不断学习新知识、新技术、新方法,以提高初中
3、学校工会主席岗位的服务水平和服务效率。特别是学习初中学校工会主席工作岗位相关法律知识和相关最新政策。唯有如此,才能提高XXX初中学校工会主席工作岗位的业务水平和个人能力。定期学XXX初中学校工会主席工作岗位工作有关业务知识,并总结吸取前辈在XXX初中学校工会主席工作岗位工作经验,不断弥补和改进自身在XXX初中学校工会主席工作岗位工作中的缺点和不足,从而使自己整体工作素质都得到较大的提高。回顾过去一年来在XX初中学校工会主席工作岗位工作的点点滴滴,无论在思想上,还是工作学习上我都取得了很大的进步,但也清醒地认识到自己在XXX初中学校工会主席工作岗位相关工作中存在的不足之处。主要是在理论学习上远不
4、够深入,尤其是将思想理论运用到XXX初中学校工会主席工作岗位的实际工作中去的能力还I;蹄交欠缺。在以后的XXX初中学校工会主席工作岗位工作中,我一定会扬长避短,克服不足、认真学XXX初中学校工会主席工作岗位相关知识、发奋工作、积极进取,把工作做的更好,为实现中国梦努力奋斗。展望新的一年,在以后的XX工作中希望能够再接再厉,要继续保持着良好的工作心态,不怕苦不怕累,多付出少抱怨,做好初中学校工会主席岗位的本职工作。同时也需要再加强锻炼自身的初中学校工会主席工作水平和业务能力,在以后的工作中我将加强与XXX初中学校工会主席岗位上的同事多沟通,多探讨。要继续在自己的工作岗位上踏踏实实做事,老老实实做
5、人,争取为XX做出更大的成绩。I【篇二】机关单位工会换届工作总结报告I根据市委20-年村(社区)党组织换届选举工作安排,我镇在第一时间成立了村(社区)党支部换届选举工作领导小组,制定了实施方案,现已按照相关程序,依法进行了村(社区)党支部换届选举,并取得了圆满成功,现将本次村(社区)党支部换届选举工作总结如下:一、加强宣传,广泛发动镇党委、政府高度重视村(社区)党组织换届选举工作,利用党务公开栏、横幅标语、广播、宣传车、发放宣传资料、向外出党员发信函(打电话、发手机短信息等形式)广泛地宣传村(社区)党组织换届选举的基本原则、选人标准、选举程序和方法步骤以及具体法定时间安排等,充分调动广大党员群
6、众的参与积极性和主动性,自觉增强组织观念、大局观念和纪律观念,克服各种消极模糊认识,正确行使自己的民主权利,为村(社区)党组织换届选举工作创造良好的舆论氛围。二.深入调查,摸清情况由镇党委副书记牵头具体负责开展调查摸底工作,一是深入到每一偶个村、组,摸清了前任村(社区)党组织班子成员年龄结构层次、文化结构以及履职情况、群众公信度情况等,做到对其是否适合续任心中有数,二是摸清了各类农村优秀人才的基本情况,如:玉江村的村支部书记候选人-就是其中的一个代表,三是摸清民意情况,认真倾听广大党员群众的意见和建议;四是摸清苗头性和倾向性的不稳定因素确保各项工作顺利开展。三、制定方案,确定目标在开展的调查摸
7、底基础上,结合各村(社区)实际,镇党委认真研究全镇各村(社区)的具体选举方案,科学地确定了村级党组织班子职数、具体任职条件,我镇除永宁村设支部书记1名,支部委员4名外,其余各村(社区)均设置支部书记1名,支部委员2名,并确定具体任职条件,推荐办法和选举办法、任职目标等具体问题,及时向市委组织部反馈信息。四.加强培训,推进换届选举顺利开展镇上组织民政、党政办主任和工作人员认真参加了市委统一组织的村(社区)党组织J奂届选举工作培训,同时镇上对全体选办成员和各村选举委员会都及时有效的开展了换届选举工作培训,学习了选举工作条例和换届选举工作配套指导材料等,还学习了党章、村民委员会组织法、居民委员会组织
8、法等文件和法律法规,有效推进了换届选举工作的开展。I【篇三】机关单位工会换届工作总结报告IXX年至XX年是公司制定实施xxx战略发展规划,全面推进各项改革、建设和发展的三年,也是工会组织JII页应时代发展要求,围绕中心、服务大局,全面履行四项职能,突出维护职能,各项工作顺利推进的三年。三年来,公司工会在集团工会、公司党支部的领导下,紧紧围绕公司生产经营中心,开展了独具特色的工作和活动,充分发挥了广大职工的用心性、主动性和创造性,为公司两个礼貌建设作出了用心贡献。围绕生产经营中心,广泛开展群众性的经济技术创新活动。为使群众性经济技术创新活动实施有序,运作规范,深入持久地开展,最大限度地调动广大职
9、工群众的用心性,主动性和创造性,公司工会结合实际,开展各项竞赛活动。1结合公司生产经营状况,在全司范围内开展了揽业务竞赛活动。为了使活动经常化、制度化、规范化,公司工会成立了专项工作小组,制定了详细的活动方案,并在实施过程中对活动方案进行补充完善。广大职工广泛参与,营造了全员参与经营的氛围,有力地推动了公司的经营工作。竞赛活动开展以来,共有7名员工受到表彰,3名员工受到表扬。2、根据集团工会统一部署,认真开展挖潜、扭亏、促经营,安全、创效、保目标为主题的百日劳动竞赛活动,用心动员和组织公司全体员工挖潜创新促经营,奋力拼搏保目标。广大职工用心参与,为全面完成集团下达的生产经营工作任务目标做出了用
10、心贡献。3、围绕公司生产经营的难点问题开展职工提合理化推荐活动。广大职工用心出言献策,推动了公司管理创新4、坚持开展安康杯竞赛活动。安全是永恒的主题,公司工会始终把抓好安全工作作为一项重要工作来抓,配合公司党、政宣传安全的重要性,提高职工安全生产意识,落实安全的有效措施,做好安全预控。全面贯彻安全第一、预防为主、综合治理的方针,不断推动安全生产管理和各项规章制度的落实,进一步激发广大员工学习安全生产知识、杜绝违章作业,提高员工安全意识,最大限度保护职工生命安全,确保公司安全形势的稳定。创争活动取得明显成效为了不断提高职工队伍素质,增强企业竞争潜力,按照集团工会和公司党支部的要求,公司工会在全司
11、广泛开展了建立学习型班组、争当知识型员工活动。广大员工本着干什么、学什么,缺什么、补什么的原则,坚持自学与培训相结合,业余学习与集中学习相结合,专业知识学习与科学文化知识学习相结合,理论学习与实际操作相结合,制定学习规划和学习目标。公司也用心地为广大职工学技术、学业务和学习科学文化知识创造良好条件,激发职工的学习热情。根据岗位的当前需要和发展趋势,针对不一样层次和专业特点及发展要求,制定员工培训计划,透过内部培训与外部培训相结合的形式,加强职工思想道德素质、业务技术素质与科学文化素质的培训,促进职工文化学历和技能水平不断提高。广大职工变被动为主动,变要我学为我要学,在全司兴起了一个学技术、学业
12、务和学习科学文化知识的热潮。三年来,公司有2名员工透过参加自学、涵授考试,取得了大专文凭。16名员工透过培训取得了执业资格。举办各类培训班12期,培训职工200余人次。民主管理工作进一步加强坚持职工民主管理大会制度。凡企业改革发展和生产经营重大决策均透过职工民主管理大会审议后予以实施,充分发挥了企业民主决策、民主参与和民主监督作用。自推行厂务公开制度以来,公司始终坚持把企业改革和发展的难点、职工关心的热点和党风廉政建设的关键点作为厂务公开的重点,透过职工民主管理大会、厂务公开栏、文件、会议、网络等多种形式向职工群众公开,提高了各项管理工作的透明度,加强了领导干部和管理人员的廉洁自律,促进了生产
13、经营发展,提高了经济效益,增强了企业活力。I【篇四】机关单位工会换届工作总结报告I根据县委组织部统一安排部署,机关工委基层党支部换届选举工作于8月8日正式启动,至8月19日圆满结束。在选举工作中,根据宝组发关于进一步规范基层党支部换届选举工作的通知指导精神,结合工作实际,切实加强组织领导,进行广泛宣传动员,严格组织程序,充分保障党员权利,确保选举工作顺利完成。现将此项工作总结如下:一、总体概况中共一县机关工作委员会共有基层党组织45个(县委办党支部、组织部党支部、政府办党支部、人大党支部、工会党支部、工商联党支部、党校党支部、残联党支部、气象局党支部、档案局党支部、司法局党支部、复查办党支部、
14、一部党支部、党史办党支部、文联党支部、科协党支部、农开办党支部、审计局党支部、财政局党总支、编办党支部、接待中心党支部、环保局党支部、国税局党总支、国土局党总支、发改局党支部、地税局党支部、烟叶党支部、烟草党支部、妇联党支部、纪检委党支部、老干部局党支部、检察院党支部、法院党总支、县志办党支部、信访办党支部、经协党支部、物价局党支部、宾馆党支部、国有资产党支部、机关工委党支部),其中党总支3个。截至目前,_县机关工委所属45个基层党支部换届选举工作顺利完成。二.主要做法1、高度重视,加强领导。接到县委组织部门下发的文件后,机关工委高度重视,把党支部换届选举工作放到重要议事日程,召开党委会,研究
15、有关事项,下发通知,部署换届选举有关工作。主管领导亲自抓,分管领导具体负责,指定机关工委办公室专人负责有关具体事务。工委成员深入联系点,充分听取群众意见和建议,指导监督换届选举工作。切实把党支部换届选举工作作为加强党支部建设的重要举措,同时以此为契机,选好配强党支部班子,激发党支部班子活力,进一步提升党支部的凝聚力和战斗力。2、严密组织,精心指导。为使选举工作顺利平稳进行,根据机关工委的统一部署和指示精神,基层各党支部对选举工作进行认真谋划、严密组织实施。一是制定工作方案,明确责任人,由临时指定党支部负责人为选举工作的第一责任人,要求党支部确定1名具体联系人,负责选举工作的日常联系。二是及时召
16、开党支部负责人会议,就换届选举工作具体要求进行再部署、再强调。三是强化培训,加强业务指导。把中国一基层组织选举工作暂行条例列入学习内容,要求广大党员学习;结合县委组织部下发的文件精神,对党支部换届的所有工作程序及相关要求进行整理,形成书面材料印发;对工作过程中出现问题进行及时沟通,力求指导明确具体,确保党支部换届选举工作程序严谨、材料规范。3、严格程序,保障权利。此次党支部换届选举工作,严格按照条例和文件规定进行。从党支部上报换届选举的请示后到工委研究后批复,从党支部组织酝酿上报候选人预备人选到工委审核同意后批复,从支部选举工作的各项准备到召开党员大会正式实行选举,每个细节都注重确保组织程序的严谨性和合法性,确保党员权利的充分行使,保障广大党员意愿的充分表达。机关工委办公室加强与党支部的沟通交流,及时反馈工委指示精神,确保党支部选