公司2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会精选8篇汇编.docx

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1、公司2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会为贯彻落实集团公司、分公司纪检干部队伍教育整顿实施方案工作要求，深化教育整顿学习成果，推动学有所思、思有所促、学思践悟，大唐重庆新能源事业部紧紧围绕“纪检干部如何自觉做到用实际行动坚定捍卫两个确立坚决做到两个维护这个思考题，谈理解、谈感受、谈收获。现将个人心得体会如下：通过深入学习，我认为纪检监察干部自觉做到用实际行动坚定捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护”，“重在明规则，贵在严执行二明规则就是要对党员的规则、标准清楚，只有这样才能监督党员是否在遵守。这里讲的规则包括:党员要遵守的党章、中国共产党廉洁自律准则、中国共产党重大事项请示报告条例；纪检

2、人员如何开展监督工作的中国共产党党内监督条例；对违规人员如何开展问责的中国共产党纪律处分条例、中国共产党问责条例等。这些条款要熟悉内容，这样遇到问题就知道去哪里找，并快速找到相应的条款进行应用。严执行一是严格行使监督职责，监督全体党员是否按照条款严格执行，是否有违反规定的行为，依据条款，站在监督员的角度分析研判；二是纪检人员也要严格遵守，打铁还需自身硬，作为监督者，遵章守纪更应该做出表率。掌握规则是对我们能力的要求，严格执行是对我们态度的要求，有能力没态度是失责，没能力有态度是失职，两者缺一不可，只有能力和态度都具备，才无愧于党赋予我们的神圣责任。作为党的纪律部队，纪检干部要自觉做到用实际行动

3、坚决捍卫“两个确立”、坚决做到“两个维护二以坚定的思想信念引领坚决的实际行动。学习就要做到不懂就问、不耻下问，特别是当前学习教育阶段，学习期间要及时交流讨论、拓宽思路，做到分享学、延伸学、深入学。就本次学习中习近平总书记在中纪委二次全会上提到“坚决纠治低级红高级黑问题”，学习期间，我们将“何为低级红、高级黑？官方给出4典例”的学习链接发送至事业部教育整顿学习交流群，参学人员第一时间学习掌握，做到了深学一层、更进一步。基于深刻认识的基础上，纪检干部对于身边人利用“低级红”开无意玩笑或者用“高级黑”耍政治聪明的，我们必须坚决予以抵制，无论是网络的还是现实的“低级红、高级黑”，要做到发生在网络我们就

4、要无所畏惧，做到正义发声、正向引导，发生我们身边，更要毫无犹豫，做到及时制止、及时纠偏。对党忠诚是政治标准、更是实践标准。要落实在坚决贯彻党中央决策部署的行动上，坚持学思用贯通、知信行统一,把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性和指导实践、推动工作的强大力量，增强带头捍卫“两个确立”、做到“两个维护”的自觉性坚定性；要落实在思想认识和日常言行上，在重大原则问题上、在大事大非面前，做清醒人、明白人、局中人，自觉做到党中央提倡的坚决响应、党中央决定的坚决照办、党中央禁止的坚决不做，不讲条件、不搞变通，不掉队、不走偏；要落实在履职尽责，做好本职工作的实效上，强化政治监督保障制度执

5、行，要敢于发声亮剑，敢于坚决斗争，推动全体党员自觉用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，推动党员干部更加自觉深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护二在思想上政治上行动上同党中央保持高度一致。我作为一名基层纪检干部，要深刻认识到忠诚捍卫“两个确立”，坚决做到“两个维护”是根本职责使命和政治责任，必须要以坚定的决心和过硬的本领来落实各项监督工作,切实取得监督实效，为事业部各项工作依法合规推进贡献力量。思想上必须与党中央保持高度一致，不能有松劲歇脚的想法。认真按照党中央、集团公司和分公司要求落实纪检干部教育整顿要求，严肃认真开展每一次学习和交流，不

6、断提高思想觉悟，加深对“两个确立”决定性意义的认识，切实把“两个确立”转化为坚决做到“两个维护”的思想自觉，在学懂弄通做实上下功夫，自觉指导实际工作。坚持知行合一，主要体现在日常实际工作中，一是要将上级交办的各项工作任务落实到位，抓实抓细，做好保障。二是纪检监督工作不能只停留在表面，我们要提升监督能力,广泛认真学习各项制度，让监督像水流一样扎进土壤，深入底部。2023年纪检监察干部队伍教育整顿心得体会学习的关键在应用。要把在教育整顿中学习领会的精神实质、立场观点方法，自觉运用到工作实践中去。要把学习到的成果作为改进纪检监督工作，应用到提升监督执纪能力中去。一、筑牢防线，推动建立廉洁风险防控体系

7、协助公司党组织全面落实从严治党主体责任，筑牢清廉从业的思想防线，督促14457关键岗位人员梳理廉洁风险，特别是加强境外项目廉洁风险的监督，构建公司风清气正的廉洁文化。开展廉洁承诺、廉洁箴言学习、廉洁故事传颂等方式，提高廉洁意识，时刻警醒自己。通过开展党课讲廉、典型颂廉、承诺明廉、影片观廉、家庭助廉、警示警廉、联建共廉等有效方式方法，推动纪检干部做廉洁文化的传承者、宣传者和守卫者。二、关口前移，做好事前预防以提前预防和监督预防为主，做到关口前移，精准有效运用“四种形态。抓早抓小，防微杜渐。第一个重点是开展提醒谈话，建立第一道预防腐败发生的堤坝。亲自实施提醒谈话与督促党组织主要负责人开展提醒谈话相

8、结合。将监督的关口和防线前移，突出抓早、抓小、抓苗头，防止小问题演变成大问题，努力减少违纪现象的发生。做到有的放矢,注重实效。每季度同单位班子成员沟通谈；预防在先普通谈;要求在先任前谈；预警在先重点谈；警示在先约来谈；告诫在先诫勉谈。第二个重点是把握重点，开展事中监督控制。要通过列席党委会、董事会、民主生活会、述职述廉会、战略研讨会等会议，以及“三重一大”事项决策会，以及通过深入一线调研、工作督导、谈心谈话、听取汇报、查阅资料、沟通情况、分析研判、廉政把关、实地调查、蹲点工作等途径，发挥近距离、全天候、常态化，全面掌握单位情况，及时发展和处置问题，开展有效监督，当好“探头”和“哨兵工三、从严办

9、案，发挥利剑震慑作用惩处一个，警示一片，坚持严的主基调不动摇。查办案件从严从细，终保持惩治腐败高压态势。严格落实执纪问责相关规定，严格履行线索处置、初核、立案、审查、审理相关程序，注重办案安全。有效发挥党风廉政建设与反腐败协调小组的作用，形成监督合力推进查办重点案件。要创新解决处理历史遗留的存量案件，立即快速办理新发案件和线索。注重严查严办与“三个区分，相结合，认真研判、合理处置。并注重在办案实战中练兵磨枪，提升水平。坚持不敢腐、不能腐、不想腐一体推进，将惩治震慑、制度约束，提高觉悟一体发力，促使当党员干部做到因敬畏而不敢，因制度而不能，因觉悟而不想。区纪委书记开展纪检监察干部队伍教育整顿学习

10、心得开展纪检监察干部队伍教育整顿，是深入贯彻党的二十大精神，打造干净忠诚担当、敢于善于斗争纪检监察铁军的必然要求。广安区纪委监委认真贯彻落实党中央和中央纪委决策部署，坚持以更高标准、更实举措、更严要求深入推进教育整顿，着力锻造自身正、自身硬、自身廉的纪检监察铁军。一、突出政治建设，强化“正”的核心，淬炼对党绝对忠诚品格。对党忠诚是纪检监察机关与生俱来的政治基因和光荣传统，是纪检监察干部最鲜明的政治品格，是具体的而不是抽象的，教育整顿必须把政治建设放在首位、贯穿始终，以实际行动诠释对党忠诚。坚持把思想政治教育放在首要位置。在精读原文、深悟原理上下功夫，通过“第一议题”、学习中心组理论学习、“三会

11、一课”、职工会议等方式深入学习习近平总书记重要讲话、重要指示批示精神和党的二十大报告精神，切实把习近平新时代中国特色社会主义思想转化为坚定理想、锤炼党性、指导实践和推动工作的强大力量，不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，深刻领悟“两个确立“决定性意义，更加坚定自觉做到“两个维护:坚持把党性教育放在核心位置。集中学习纪检人周永开的先进典型事迹，评选表扬一批纪检监察系统先进集体、先进个人，充分发挥正面典型示范引领作用。依托渝广廉洁教育环线、广安市党风廉政教育展厅等资源，扎实开展主题党日活动，引导纪检监察干部牢记优良传统，传承红色基因，锤炼坚强党性，不断激发顽强拼搏、不懈奋斗的精神。坚持把警

12、示教育放在重要位置。通过观看警示教育片、“沉浸式”旁听案件庭审、参观廉洁教育基地等方式，用身边人身边事警醒自己人。全覆盖开展廉政家访，加强纪检监察干部“八小时以外“监督，用亲情锤敲廉洁鼓，推动检监察干部不断加强廉洁自律意识。二、抓实提能培训，聚焦“硬”的要义，增强敢于善于斗争本领。增强纪检监察干部责任意识和履职能力是开展教育整顿的重要目的，要坚定不移在正风肃纪反腐中发挥更大作用,持续推动纪检监察工作高质量发展。用理论学习培养顽强斗争精神。坚持用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂，在思想理论、党纪法规学习中自觉涵养顽强斗争精神，教育引导纪检监察干部在重大政治原则和大是大非问题上勇于交锋、敢

13、于亮剑，在同歪风邪气和消极腐败现象作斗争时坚持原则、秉公执纪执法，在攻坚战持久战中始终冲锋在前。用专业培训练就高超斗争本领。坚持把专业能力放在重点位置，加强“云上课堂”资源投放，丰富学习内容，用好“紫金讲堂”平台，开展线索处置、信息写作、审查调查等专业培训，深入推进调查研究，找准纪检监察工作短板不足,坚持缺什么就补什么，需要什么就钻研什么，不断提升纪检监察干部干事创业能力，切实解决好纪检监察工作面临的挑战和难题。用实践锻炼积累丰富斗争经验。坚持以学促用、学用结合、融汇贯通，深入推进学习与实践相结合，组织开展”项目突破年”“清风亲商廉安联企”等活动，以专班推进、结对包联、片区协作等方式，推动全区

14、纪检监察干部走向基层、身入企业，服务监督、解决问题，在工作实践中分析思考、成长历练，不断提升个人能力素质，锤炼干事创业的钢筋铁骨。三、勇于刀刃向己，坚持“廉”的本质，保持干部队伍纯洁干净。“打铁的人”必须要自身硬，教育整顿就是一场纯洁组织的自我革命，必须深挖腐肉、刮骨疗毒，以铁的纪律、严的要求锻造纯度更高、成色更足的纪检监察铁军。从严从实开展线索处置。坚持以严的要求和实的作风推进问题线索大起底，对党的十八大以来涉及纪检监察组织和干部的问题线索进行起底梳理，认真比对核查，对未办结的逐件办理、彻底清除存量，对已办结的及时“回头看”，确保问题全部查清，经得起历史和实践检验。不瞒不漏开展自查自纠。坚持

15、把“自查自纠”作为检视整治环节的切入点，以谈心谈话、学习教育等方式把从宽处理与从严惩处的政策讲清讲透讲明白，引导纪检监察干部紧紧握住组织递出的“橄榄枝”，抓住教育整顿的“窗口期”，对照“六个是否”“两个责任”等有关规定，主动如实说清自身问题，深入开展自查自纠，做到不遮不掩、不绕不躲、不偏不虚。动真碰硬开展自我革命。坚持狠抓问题线索核查，对涉及重点人重点事、权力运行关键环节的问题线索一查到底，对线索反映具体、指向明确、核查条件成熟的立查立处。坚决清除害群之马，全面查清各种风腐问题、责任问题，以最鲜明的态度、最有力的措施、最果断的行动，对执纪违纪、执法违法现象零容忍，对不适合在纪检监察机关工作的坚

16、决调换调整，确保队伍先进性、纯洁性。四、注重巩固提升，运用“制”的保障，推动教育成果长久有效。坚持把“当下改”和“长久立”结合起来，推进源头治理、标本兼治、长效长治，用建章立制巩固提升教育整顿成果，不断推进纪检监察工作规范化法治化正规化。举一反三开展以案促改。深化以案为鉴、以案明纪、以案说法，对教育整顿期间查处的违纪违法典型案件，开展“一案一剖析“，切实用“案中人”警醒身边人；加强以案促改、以案促建、以案促治，全面梳理教育整顿期间出现的问题，建立台账,逐条逐项整改落实、挂牌销号，做到问题不解决不松劲、解决不彻底不放手，深入分析原因，堵塞问题漏洞，防止同类问题再次发生。建立健全管治长效机制。坚持用制度把教育整顿中形成的好经验好做法固化下来，聚焦干部管理监督重点问题，健全完善干部管理监督制度，充分管好、用好干部，紧盯纪检监察权力运行的关键环节，不断优化纪检监察权力内控制度，进一步完善流程、明晰权责，确保执纪执法权正确行使。严格落实制度机制执行。认真落实