黑色三分钟生死一瞬间观后感.docx

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1、黑色三分钟生死一瞬间观后感目前煤矿是我国主要能源生产企业，对推进社会建设和发展起着巨大的作用，但是由于煤炭赋存条件比较复杂，很多自然灾害与之并存，导致开采难度加大，危险程度增高，加之其他不确定危险因数，导致煤矿事故率极高。保安全必须先从制度和生产环节上进行了严密的设计，以确保生产安全和生命安全。虽然我们在这些方面做了很多工作，但目前生产安全形势依然严重，威胁生命安全的局面仍然存在。那这又是什么原因造成的呢？我认为这主要是一些部门和一部分人没有从以人为本的高度出发，落实和推进好“安全第一”理念，使生产安全服从于生命安全。以人为本，安全第一，绝不能把它看作是一条故弄玄虚的宣传标语，或者当作一种华而

2、不实的安全理念。而是每一个生产设计、生产流程、技术操作等各方面都需以人为本，确保安全第一。保障人的生命安全成为我们企业首当其冲要考虑和解决的最重要问题。而我们也知道煤炭开采是风险性很高的，尤其这几年煤矿事故频频发生，更是使许多人“闻煤色变”，对从事采煤工种敬而远之，导致煤炭行业人才严重流失。要改变这种尴尬的现状，这也必然要求煤矿企业和煤矿人，从以人为本高度，落实和推进好“安全第一”理念。而要以人为本，落实和推进好“安全第一”理念，就必须从改造人开始，因为每一个安全的细节都是由人完成的。故而，人是改造自然中最安全也是最危险的因素。假如人能从以人为本的高度出发，尊重自我生命，尊重他人生命，生命安全

3、也必然得到保障，安全第一理念也必然得到落实。这样，即使在事故不可避免地发生的情况，被困的人也会精诚团结，协同一心地去面对和解决困难，将危害降低到最低程度。而假如无人本思想，那么这将是最危险的，这样的人在我们的工作中，即使安全设施如何完备，也无法确保安全第一。因为这样的人无法对生命有深切的感悟，对生命本体做到足够的尊重，故难免形成一种对自我生命和他人生命的漠视，对安全理念的短视，从而酿成痛的灾难和血的教训。人不能做动物式的生存，必须做有灵魂的生活。只有如此，才能爱自己，爱他人，爱企业爱家；也只有如此，才不会被利益所驱，被短视所蒙，被马虎所害，才会时刻警惕身边的浮云”，想遮望眼”之后果，时刻手握“

4、安全钟”，警醒自己爱惜生命，真正做到以人为本，落实和推进好“安全第一”理念。在工作中，做到未雨绸缪，防患于未然，做到以人为本，安全第一，从而实现员工与企业的和谐发展。11月以来，_市应急管理局、县应急管理局组织非煤矿山企业开展了一系列的安全生产宣传教育活动。通过学习，我更加深刻地感受到安全对企业发展的重要性。任何一起事故对企业都是一种不可挽回的损失，对家庭、个人更会造成无法弥补的伤痛。安全意识应始终牢牢扎根在每个人的心中，安全不是个人的问题，是一个上下关联、环环相扣的链子，是一张错综复杂、紧密相连的网。事故的发生，多因安全意识淡薄，安全责任心不强，麻痹大意习惯性违章，安全管理不严，尤其是现场安

5、全监督检查不力造成的，几乎所有的事故都反映出安全管理、安全教育的缺失，表现出安全知识的宣传普及不到位，安全管理体系不够完善。这次学习活动理论联系实际，既学习了新修订的安全生产法和相关法律法规、非煤矿山安全规程、风险分级管控和隐患排查治理双重预防机制的知识，也观看了生命重于泰山学习习近平总书记关于安全生产重要论述、安全生产事故教训警示片，进一步增强我对做好安全生产工作的责任感、紧迫感、使命感。接下来，我司将继续深入做好安全生产防范工作，切实把安全生产工作做实做好，守住发展“红线”，把员工生命安全放在第一位落到实处，以实际行动和实际成效践行“人民至上、生命至上”；坚持警钟长鸣、警惕常在，坚决克服麻

6、痹思想、侥幸心理和松懈情绪，将“安全就是效益，以安全为旨，以安全为重的观点应根植于每个员工的思相上和行动上，努力做到以下七方面：二、勤于检查，及时发现整改事故隐患，防患于未然；三、真正认识到安全管理的严肃性、严厉性、重要性；总之，我们要用制度落实安全生产管理，用事故教训唤醒每一个员工的安全生产意识，教育每一个员工不能违章，不能心存侥幸、怕麻烦，要按照标准、按照规范，实实在在地抓好安全工作。要将安全文化理念渗透到每一个员工身上，形成大家的广泛认同，抓安全是为了自己，是为了自己家庭幸福，促使每个人都发自内心地提升自我保护意识，让人人都来重视安全，时刻关注安全，招安全才能生产铭记于心，更好地推动企业

7、的安全发展。说到幸福，人们会想起家人团聚，其乐融融的场景；说到幸福，心中会涌起付出而收获后的成就感；说到幸福，耳畔会响起朋友牵挂的问候，而这一切幸福的根基是什么呢?是极易忽视，却又重如泰山的安全。大家都知道，安全是一个企业发展最基本、最核心的因素。安全是为了更好的发展，发展也离不开安全，敬畏生命，安全发展是我们准东二矿人一直要走的路！牢固树立“安全第一、预防为主，“安全工作是我们的第一要务的思想，真正把安全“重于一切、高于一切、压倒一切”的政治任务来抓。千里之行，始于足下。任何事故隐患的根源都是微不足道的，但是如果任其发展就会造成巨大的，不可挽回的损失。但是总有些人不能真正明白其中的道理好象自

8、己的工作不是自己的事情，而是为了别人的利益，于是放任自由，导致了不安全事件的发生。还有的职工认为企业的安全是安监部门的事情，与自己的关系不大，所以对安全工作表现的莫不关心。，甚至对与事故的惨痛教训抱有幸灾乐祸的态度。更有的职工认为事故的发生是种玄妙莫测的东西，凭的是自己的运气好与坏，片面夺大什么所谓的规律性，以至在安全工作的管理和执行中无所适从，听天由命。理由再完美，也不能够掩饰住它背后的灰暗；借口再充分，也不能够弥补事故给我们带来的伤害。一个个教训不但不能够叫人们深思安全的重要，反而进一步加大了对安全的错误认识，形势的严重怎能够不让我们震惊。难道他们在肆无忌惮的散布那些所谓的种种理由和谬论的

9、时候，就不曾想象去探索安全生产中的真正规律就是认真负责爱岗敬业吗？难道他们真的不知道安全为天预防第一的生产方针是多少血的现实写就而成的警句吗？安全不是一个口号，更不可能是一阵风一阵雨的教条主义，而是关乎我们每一个职工生命代价的碳码，而是关乎矿井发展和稳定不可或却的因素。要知道，我们每个人都生活在亲情、友情所包围的环境中，我们的一举一动都牵动着无数的关爱。我们的每一个好与坏的讯息都凝聚着无数的牵挂。清晨高高兴兴的离家上班，傍晚平平安安的回家是多么平常而普通，但在这平常而普通中又将倾注了多少家人和朋友的祝愿，融入了多少的关爱。一人的不安全，就是一个家庭的不幸福，一个人的不安全就是全矿井的悲哀。如此

10、想来，你的一个不安全隐患将是多么大的代价？你的一个思想麻痹将会带来多么大的亲情损失？面对这些，你有将做何感想呢？从现在起我们要做到敬畏生命、重视安全！不怕一万，就怕万一。一万个重视只为安全两个字，而万分之一的一个不小心，损失的却是不能弥补的代价，甚至是生命。这一切的结局就是怎么一瞬间的事情呀，可结果却是大相境同，一面是天伦之乐，另一面却是灰飞湮灭。鲜明的对比，真实的教训面前，你又能够做何感慨呢？俗话说：前事不忘，后事之师，血的教训一次又一次告诉我们，安全生产一刻也不能放松，一刻也不能麻痹。安全工作只有起点，没有终点。对于那些不能复苏的生命，对于那些死者亲人所遭受的无法弥补的身心创伤。敬畏生命、

11、重视安全是显的那么重要。人生道路漫漫长，悠悠岁月需平安。试问朋友们，世界上有哪一个人不愿笑语长在，有哪一个家庭不愿幸福美满，有哪一个企业不愿蒸蒸日上，有哪一个国家不愿繁荣昌盛?安全就如一颗光芒四射的太阳,照亮我们整个人生，安全就如一根长长的纽带，联系着我们的生死存亡。安全就如一根七彩的丝线把我们这一个个美好的愿望连接起来，构成一个稳定、祥和、五彩缤纷的美好世界。朋友们，幸福是什么？一万个人可能有一万种回答。但是在煤矿，却有一个共同的认识，那就是，安全是最根本的幸福，没有安全就没有幸福。让我们积极行动起来，团结一心，众志成城，携手共筑安全的钢铁长城，让生命之花不败，让生命之树常青，在警钟常鸣的轰

12、响中，让我们敬畏生命、重视安全。让幸福的乐章不断起伏！通过近段时间全市非煤矿山安全生产教育活动的学习，本人作为非煤矿山的主要负责人更加清荒的认识到安全生产的重要性以及本人肩负的重任。安全是一条不可逾越的红线，我们一定要坚守“发展决不能以牺牲人的生命为代价”这条红线，牢固树立以人为本、生命至上的理念，正确处理重大险情和事故应急救援中保财产还是保人命的问题，坚决做到生产必须安全，安全才能生产。新修订的中华人民共和国安全生产法提出了“以人为本，安全发展”的理念，明确了安全生产管理工作各个方面及各类人员的职责，包括生产经营单位及其主要负责人和安全管理机构与安全管理人员的职责。通过这次学习，结合企业实际

13、情况，在今后的安全生产工作中，我将重点加强下面几方面的工作：在思想教育上，重点加强各岗位管理人员以及员工的安全教育，通过安全生产会议、发放学习资料、多媒体宣传以及设置安全生产宣传栏、微信群发学习信息等，多层次多种形式进行宣传教育，努力在公司营造“人人讲安全、人人要安全的氛围，提升企业安全文化，通过一定的激励机制调动员工的积极性和创造性，以科学的手段，激发人的内在潜力，使员工充分发挥积极性、主动性和创造性，利用人的群体心理，形成良好的规范，使少数人产生从众行为，养成良好的安全生产习惯，使习惯成为自然，大力提升企业员工的安全意识。让员工从“安全是被管理的”向“我需要安全”转变。在安全生产管理上，新

14、的法律法规有更加明确的指导性意义。我发现，责任的明确、责任的落实、责任的追究是新法的重点。落实生产经营单位的主体责任就要坚持“安全第一，预防为主，综合治理”的管理方针。安全第一，是指“安全是生产的前提条件，不安全不生产。企业主体责任体现为从制度、规范、措施、实施程序、检验、责任等都得到落实。自新修订的安全生产法实施以来，我司在管理上严格落实全员安全生产责任制，层层落实责任，通过签订安全生产责任状的形式，把安全责任落实到班组、落实到人，明确各岗位，各生产员工的责任，让员工紧绷安全意识。通过常态化的安全巡视，杜绝违章作业，发现一个立即处理一个，有效地防范安全事故的发生。在安全巡查过程中，发现隐患立

15、即组织整改，整改过程中充分考虑本质安全问题，特别是在生产设备、矿山机械、配电设备等设备设施配备上,采购大品牌，质量有保证的产品。公司从本质安全方面入手，通过对破碎站的技术改造，采用机械臂作业，减少人员和破碎机的近距离接触，有效地防范和化解安全生风险；在生产环境方面，因地制宜，以人为本，结合绿色矿山建设的契机，对生产区，生活区等各个功能区进行划分，通过对生产场地的硬底化，安装除尘设备，种植树木花卉等措施，既美化环境又有效地减少扬尘对员工身体健康的影响，从人、物、环、管等方面充分体现“以人为本，安全发展”的理念，以实际行动践行“生产需要安全，安全服务生产”的价值观念，为企业的良性发展打好安全的基础

16、。最后，我最关注的一条是新法确立了注册安全工程师制度。危险物品的生产，储存单位及矿山、金属冶炼单位应当有注册安全工程师从事安全生产管理工作，鼓励其他生产经营单位聘用注册安全工程师从事安全生产管理工作。这体现了国家对安全生产越来越重视，安全生产需要更专业化，职业化的队伍来管理。这就要求我们企业要改变观念，配备相应的注册安全工程师，从以前粗放型的安全管理向有计划，有目的的精细管理转变，认真学习安全生产技术，安全生产相关法律法规，先进的安全管理技术和经验，全面落实企业主体责任。安全生产任重而道远，只有在工作中不断学习，不断充实自己，才能适应安全生产发展的新形式，才能更好的管理好企业，更好的体现企业的社会价值。安全生产是个人、家庭、企业和国家的需要，是国家和政府赋予企业的责任、是社会对员工的要求、是生产经营的准则、是发展的基础、是利泗的伴侣，它事关家庭、企业、国家的和谐与稳定，是社会文明的标志。作为矿部室的一名技术人员，我深感自己肩上责任重大,时刻以坚持“安全第一、