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1、安全生产和职业卫生管理领导小组职责安全职责:1、领导小组负责对年度安全目标、管理方案及重大安全事宜进行审议决策。2、负责对年度安全管理计划进行研究,明确安全管理指导方针、工作原则及相关的主题活动。3、根据制定的安全目标定期组织例会,组织学习国家安全生产法规,分析阶段安全生产形势,针对安全管理实际提出相应对策,督促下属及相关部门贯彻落实。4、审议修订安全应急救援预案,确保组织、人员、物资三落实,组织应急救援演练或专题演练。5、组织开展季度安全综合大检查工作,及时组织安全管理交流和推广。6、及时贯彻上级安全文件精神和要求,认真开展各项安全主题活动,营造一个良好的企业安全氛围。7、企业出现重大安全方
2、面相关事宜,应立即组织领导小组成员召开安全会议,研究方案,确定策略,并确保方案迅速、高效、顺利实施。8、督促检查各部门对安全生产决议以及相关法规、条例的执行情况。9、贯彻“安全第一,预防为主,综合治理”方针,对企业安全生产状况进行安全现状评价。10、负责安全生产专项费用的管理,负责全公司安全、消防、环保、职业卫生等方面设施及设备的建设、购置及审批工作。职业卫生职责:1、负责贯彻落实国家有关职业健康法律、法规、标准、规定。2、负责制定、修订公司职业健康规章制度、操作规程、应急预案,并监督检查落实情况。3、负责制定公司职业健康年度工作目标、计划;组织年度职业健康检查、职业健康各项活动的开展。4、负责组织公司职业健康工作会议,布置、总结职业健康工作。5、负责对公司职业健康工作的绩效考核。6、负责组织对作业人员进行上岗前和在岗期间的职业健康培训;建立职业健康监护档案,组织三岗体检。7、建立职业危害防治档案,负责职业危害申报、检测、评价和日常监测并将材料完整归档保存。8、负责个体防护用品按时发放并确保符合国家标准。9、组织防护设备、设施、防护用品的监督检查。10、负责对职业危害事故隐患的监督治理。