《四篇2023基层纪检干部开展党性教育专题培训心得体会合集.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《四篇2023基层纪检干部开展党性教育专题培训心得体会合集.docx(8页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、基层纪检干部开展党性教育专题培训心得体会在*为期一周的党性教育专题培训,让我深深地感受到,长征是宣言书、长征是宣传队、长征是播种机,长征精神是中国共产党人的精神谱系之一,我们党之所以历经百年而风华正茂、饱经磨难而生生不息,就是凭着那么一股革命加拼命的强大精神。新时代新征程,作为一名基层纪检干部,我将始终把对党忠诚放在首位,坚决做到在大是大非面前保持头脑清醒、立场坚定、态度鲜明,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力;大力弘扬高度负责、真抓实干、一抓到底的工作作风,在“求真”上下功夫,在“务实”上做文章;始终做到打铁必须自身硬,弘扬艰苦奋斗精神,焕发凌云之志,以最坚决、最认真的态度把严守廉洁
2、底线体现在行动上。纪检干部党性教育专题培训学习心得体会作为一名区级部门机关纪委书记的我,有幸参加了区纪委监委组织的党性教育专题培训,我满怀激情地参观芦花会议纪念馆、体验红军筹粮、重走信仰之路等党性教育课程,认真感受到了长征精神带给我们的震撼,仔细品味着每一次心灵交流的感动,切身体会着团队协作的力量。身为一名新时代的纪检干部,我以前对长征的了解和认识大都来自于影像和文字,但通过本次党性教育,让我接近真实地感受到历史、感受到红军的伟大,长征是中华民族不屈不挠精神的典范,是人类历史上艰苦奋斗精神的楷模,红军的大无畏不怕牺牲的精神,将永远激励着我前进!某县纪委监委纪检监察干部队伍教育整顿汇报材料尊敬的
3、省市教育整顿督导组各位领导:首先,热烈欢迎各位领导莅临我县检查指导工作。下面,我代表县教育整顿领导小组向各位领导汇报一下我县教育整顿“学习教育、检视整治”环节工作开展情况和下一步工作打算。一、主要做法及成效纪检监察干部队伍教育整顿开展以来,XX县纪委监委坚决扛起政治责任,围绕“铸就政治忠诚,清除害群之马,健全严管体系,增强斗争本领”目标任务和纯洁思想、纯洁组织工作要求,坚持统筹谋划、精心部署,不折不扣落实规定动作,创新谋划自选动作,在落实各项举措上务实功、求实效,以更高的标准、更严的要求推动教育整顿走深走实、见行见效。(一)提高政治站位,迅速部署落实。县委高度重视全县纪检监察干部队伍教育整顿工
4、作,县委主要领导专门审议全县纪检监察干部队伍教育整顿实施方案并在全县纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议上进行动员部署,为开展教育整顿举旗定向、落子布局。全省纪检监察干部队伍教育整顿动员部署会议结束后,县纪委监委第一时间召开纪委常委会会议专题研究部署教育整顿相关工作,结合全县实际制定实施方案,细化推进措施,成立由主要领导任组长,班子成员参与的教育整顿工作领导小组,形成“一把手”负总责,分管协管领导牵头抓落实的工作格局,建立请示报告、对接联系、工作提醒等落实机制,常态化推行周例会、月小结工作模式,确保教育整顿有力有序开展。(二)抓好学习教育,筑牢思想根基。严格落实“第一议题”制度。县纪委常委会把
5、学习习近平总书记重要讲话和中央关于纪检监察工作的最新文件作为纪委常委会的“第一议题”,自觉用党的创新理论武装头脑,指导工作,今年以来纪委常委会“第一议题”集中学习XX次。(三)坚持“对标对表”,深入摸排问题、自查自纠。一是积极开展谈心谈话,领导班子成员与分管(协管)部门主要负责人、各部门主要负责人与本部门科级以上干部和关键岗位干部开展谈心谈话,了解思想状况、强化政治引领、提出明确要求,教育引导纪检监察干部把自己摆进去、把事情把进去、把问题摆进去,积极主动把自身存在的问题找出来、说清楚、改到位。二是组织开展“向下点题、向上领责”活动,由班子成员向分管科室指出问题,分管科室结合工作实际,分析具体问
6、题表现,截止目前,共梳理问题40条。三是对照实施方案和相关文件,全面查摆委机关存在的问题,共梳理共性问题11条,个性问题753条,督促全体纪检监察干部填写自查自纠登记表。(四)突出“三个结合”,推动互促共进、全面提升。与主责主业相结合。“室组地”联动,持续开展营商环境、乡村振兴、“三资”管理等领域专项整治,今年以来,全县处置问题线索同比增长26.8%o与“三化”建设相结合。突出成果转化,完善机关日常管理、办案安全、保密等制度12项,不断提升纪检监察工作规范化法治化正规化水平。与自身建设相结合。及时向县委请示,坚决把不能胜任纪检监察工作的同志予以调离;与相关部门沟通,择优调入、招录7人,不断充实
7、优化干部队伍;起底XXX以来本级纪检监察干部问题线索X件,正在办理X件。二、开展教育整顿存在的问题教育整顿开展以来,虽然取得了一定的成绩,但也存在一定的问题,主要有以下几个方面:一是政治理论学习不够深入,学习方式方法不够灵活。理论学习更多的是以会议集中学习为主,“三会一课”、主题党日活动与业务培训结合不够紧密,自主学习意识不够强,学习积极性不高,对政治理论学习不深不透,党性修养和理论水平还需进一步提升,教育整顿成果的巩固拓展还需持续用力。二是干部作风还需持续转变。内部监督工作责任制落得不实,部分党员干部学习不够深入、思想转变不够快,作风不够实。不同程度存在服务意识不强的情况,尤其是在为民办实事
8、中服务热情不高、态度冷漠、缺乏耐心,服务群众不到位,亟待加强教育和排查整治。三、下一步工作打算今后工作中,我们将针对存在的问题,在继续抓好学习教育的基础上,组织纪检监察干部进一步统一思想认识、强化责任担当、敢于动真碰硬,发扬彻底的自我革命精神,铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领,确保党和人民赋予的权力不被滥用、惩恶扬善的利剑永不蒙尘。一是坚持将学习教育贯穿始终,不断增强责任感使命感。持续用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂,夯实对党绝对忠诚的思想根基,在学习中领悟、在领悟中实践、在实践中探索,时刻保持解决大党独有难题的清醒和坚定,以更强的政治自觉、更高的目标要求、更实
9、的方法举措,深入开展教育整顿,力求提高政治能力、履职本领和专业化水平。二是全面深入摸排问题抓好检视整治,把一严到底的强烈信号传递下去。聚焦铸就政治忠诚、清除害群之马、健全严管体系、增强斗争本领的目标任务,抓紧抓实督导检查工作,推动教育整顿取得扎实成效。深入彻底、全面从严抓好问题检视,在巩固提升上举一反三、抓“常”抓“长”,把“当下改”与“长久立”结合起来,切实以教育整顿成果推动纪检监察工作规范化、法治化、正规化。三是推动练就敢于善于斗争的过硬本领,抓好巩固提升,真正做到让党中央放心,让人民群众满意。要压紧压实管党治党政治责任,加强对机关政治生态和干部思想状况的分析评估,及时发现和纠治苗头性倾向
10、性问题。要从干部身边的小事小节抓起,以小见大,以小见严,精准纠治纪检监察机关自身存在的问题,推动良好作风习惯养成。坚持以上率下,强化组织领导,加强统筹兼顾,增强工作实效,突出成果转化,激发内生动力,以更加昂扬的奋斗姿态创造新业绩、展现新作为、建功新时代。2023年领导干部进修班党性分析报告一、存在的问题(一)学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想等方面。一是学习的自觉性不高。存在以干代学、以业务代替理论的现象,特别是当工作与学习发生矛盾时,往往会把学习往后推,忽略了与时俱进的理论提升,导致学习的系统性不强,效果不佳。二是学习制度坚持得不好。客观上强调作为*局班子成员,具体业务工作比较繁杂、压
11、力较大和其他行政事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。三是学习实践性不够强。在一定程度上忽视了理论联系实际、理论指导实践的重要原则和根本作用,存在着为了理论学习而学习,所学的理论与实际主要工作相脱节,起不到理论指导实践的应有效果。(二)认真执行上级决策部署方面。一是执行不及时不到位。对上级领导关注度高的工作习惯高标准推动快节奏落实,对一些需要久久为功的工作则落实的积极性和主动性有所减弱。有时会片面地认为工作主要是按照上级工作部署来开展,致使在创新方面思考得不多,特别是在落实中碰到困难时,缺少主动协调、想办法克服的积极性。二是向上请示汇报告不到位。尽管有较强烈的服从服务大局的观念,
12、但存在本位主义,有时关心大局不够,服务大局的措施不多,谋事决策考虑部门的利益较多。组织意识、服从意识虽较强,但有时存在自由主义思想和表现,比如主动向分管领导请示汇报不够、沟通不多。(三)履职尽责、担当作为方面。一是抓落实还不够。对一些既定的事项、确定的工作,满足于口头交代、电话安排、微信布置,亲力亲为、一抓到底还不够。二是主动服务意识还不够。留在机关时间多,上门企业时间少,到企业往往局限于陪同上级领导调研,很少到企业去宣讲政策、帮助企业解决实际困难。三是担当精神有待增强。有时对于不属于自己分管的工作,能够不管的就尽量不管,该提醒的时候碍于情面没有及时提醒。(四)严守政治纪律规矩方面。政治敏锐性
13、不够强,对意识形态领域的复杂斗争认识不深刻,比如对于网络、社会上流传的一些不正当言论,不愿反驳,不愿抨击,认为自己不信不传就行了。二、存在问题的原因剖析从深层次分析自身存在上述问题的原因,根源在于以下四个方面:(一)党性锤炼频率不够。面对新形势新变化和艰巨繁重的工作任务,缺少更加坚定的理论自信。没有持续地加强政治理论学习,放松了对党性锻炼的要求和保持党员先进性、纯洁性的追求。究其根本,主要是把政治理论学习当成了“软指标”,静不下心,抓得不紧,以干代学,放松了对理论的再学习、对理想的再坚定、对革命意志的再锤炼。(二)服务宗旨意识弱化。有时总认为,只要树立了共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗
14、旨意识就行了,没有深刻认识到牢记理想信念和宗旨意识是党员的精神支柱和奋斗目标,没有将宗旨意识内化于灵魂深处、体现于工作实践中,导致为民服务的公仆意识淡化,未切实做到为群众所想,急群众所急。“一切为了群众、一切依靠群众”的群众观点需要进一步增强,“从群众中来、到群众中去”的群众路线需要进一步贯彻。(三)干事创业劲头不足。作为年轻人,被生活、家庭、工作等方方面面的事情所扰,干事创业、奋发有为的劲头和积极性有所淡化,再上新台阶的精气神不足,工作积极性、主动性、创造性不够。没有很好地进行调查研究,对于如何破解难题拿出的实招、硬招还不多。(四)纪律规矩有所放松。有时会产生纪律松懈、观念淡化的情况,对底线
15、红线问题强调的多,对小节细节问题提醒的少,有时候碍于情面,担心说多了伤和气、影响团结,驰而不息严作风的韧劲不够坚决。三、主要的整改措施下一步,将坚持问题导向、立行立改,针对查摆出来的问题,逐一制定措施,认真抓好整改。(一)加强理论学习。学懂弄通做实习近平新时代中国特色社会主义思想,把握正确政治方向,提高政治能力,坚持联系实际学、带着问题学、及时跟进学,以思想自觉引领行动自觉,最终把学习成果体现在推动*区科技工作上来。(二)勇于担当创新。国务院对国家高新区的要求是打造创新驱动示范区和高质量发展先行区。*区肩负着打造全市创新高地的重任。接下来,将围绕*区科技工作“转思路,坚持一切为了发展、一切为了
16、人民,开拓思想、勤于思考、勇于担当,增强工作的主动性和预见性,不折不扣地抓好各级党委决策部署的贯彻落实。(三)强化工作作风。争取今年对*区内的重点企业、重大科创平台实现全覆盖走访调研,摸清家底,强化高企、科小培育,坚持联系点制度,多接触群众,多掌握实情,多宣讲政策,切实帮助企业解决困难。在抓工作、破难题上,发扬“钉钉子”精神,对照党工委工作要点,一件一件细化工作措施,提出解决办法,落实到责任人。(四)坚守政治规矩。无论在工作中,还是生活中,始终遵守党的政治纪律、组织纪律、廉洁纪律、群众纪律、工作纪律和生活纪律,严格按照一名合格的共产党员的标准要求自己,旗帜鲜明地讲政治,不断提高政治判断力、政治领悟力和政治执行力。严格遵守廉洁从政各项规定,坚持做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,不该去的地方不去,始终将“廉”字挂在心,树立良好形象。