孕产保健部部长岗位说明书.docx

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1、孕产保健部部长岗位说明书岗位名称孕产保健部部长所在部门孕产保健部直接上级主管院长直接下级下级医师岗位职责1、在院长领导下，负责本部的保健、医疗、教学、科研、培训及行政管理工作。2、制订本部各项工作制度、诊疗常规及岗位职责，负责督促检查，按时总结汇报。3、掌握科室人员工作动态，合理协调科室整体工作。4、深入基层指导工作，培训基层业务人员，提高基层业务水平。5、定期组织本部教学，组织开展新技术新项目，提高工作质量。6、制定辖区婚前保健、孕产期保健、产后保健工作发展规划，落实工作规范及技术标准提供技术支持。7、组织开展辖区婚前保健、孕产期保健产后保健质量控制、业务指导与督导8、开展孕产妇死亡、出生缺

2、陷监测工作业务指导、督导。9、组织开展、危重症孕产妇评审孕产妇死亡评审。10、数据的收集、质量控制与统计分析，并提出改进建议。岗位工作标准1、独立处理内科专业较复杂重大的技术问题，取得较大价值的临床或研究成果，公开发表、出版较高水平的论文、著作。2、完成下级医师培训工作，完成各项工作并及时总结分析，突发事件处理及时恰当。3、按计划完成医务人员的培训、继续教育工作。4、辖区保健质量和服务水平不断提高。5、医院各项指令的贯彻执行情况，各种保健制度执行、检查与落实情况。6、本科室工作业务量、保健质量、成本控制、保健安全以及科室内部管理情况。7、对相关的本科专业的基本理论和专业知识的掌握程度，对相关的

3、本科专业院外的新理论、新技术了解、熟悉程度。任职条件性别不限年龄男60岁、女55岁以下专业职称副主任医师学历本科或以上学历基本要求1、身体健康，恪尽职守，具有良好的职业道德素质。2、良好的团队合作精神和服务意识，爱岗敬业。能力标准1、掌握常见内科疾病的临床症状及诊断治疗手段，掌握相关的临床药理学、药物毒理学等知识，熟悉与本专业密切相关学科的理论知识。2、掌握管理学、法律知识及相关技能，有丰富的教学和科研经验。3、熟悉本专业国内外现状及发展趋势，不断汲取新理论、新知识、新技术，并用于医疗实践和科学研究，了解相关学科近年来的进展。应知应会医疗机构管理条例、中华人民共和母婴保健法、中国妇女儿童发展纲要（2023-2030）h孕产期保健工作规范、医疗机构评审办法、国家免费孕前优生健康检查项目管理工作规范、国家基本公共卫生服务规范（第三版）（2017年）预防艾滋病、梅毒和乙肝母婴传播工作规范（2023年版）、二级妇幼保健院评审标准及实施细则（2016年版）、（豫卫妇幼20179号）等凡属于国家有关卫生政策法规和卫生行政部门颁布的规章制度。