根治欠薪工作专题会议汇报的提纲.docx

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1、根治欠薪工作专题会议汇报的提纲尊敬的XX书记、各位领导：为切实规范行政执法检查行为，依法保护市场主体合法权益和正常经营秩序，XX区严格按照上级部署要求组织开展执法检查，现将有关情况汇报如下：一、工作开展情况（一）专项行动开展情况XX年年末至XX年春节前，开展根治欠薪冬季攻坚行动专项检查，专项行动期间，共排查XX家用人单位，涉及劳动者XX人，其中涉及农民工人数XX人，签订劳动合同人数XX人。在排查过程中，发现有XX家企业项目单位存在未与员工签订签劳动合同行为。未签劳动合同人数X人,现已对其进行整改。目前不存在欠薪隐患问题，且用人单位按时足额支付农民工工资。XX年X月X日至X月XX日，开展清理整顿

2、人力资源市场秩序专项执法检查。清理整顿人力资源市场共计XX家,已检查XX家企业，均未发现违法、违规、欠薪行为，剩余X家地址不详，电话空号，联系不上。检查国有企业X家,均未发现违法、违规、欠薪行为。XX年X月XX日至X月XX日，按照省治欠办关于保障农民工工资支付“四季”行动实施方案的通知的工作部署，开展落实“一金三制”及农民工工资支付制度情况夏季专项行动，目前检查工作正在开展中。全区共XX个新建工程项目，检查过程中发现X家欠薪预警平台信息未录入、X家未给员工缴纳工伤保险、X家维权告示牌不规范、现已对其进行整改。整改时限为XX天。（二）案件受理情况XX年X月开始至今，共接待各类咨询XX起，1233

3、3欠薪预警平台待投诉XX起，累计涉及XX人次，合计金额XX元。现已全部结案。二、存在的问题X月X日，接到视频网络舆情后，我区迅速开展调查。XX区劳动监察大队执法人员于X月XX日下午来到XX有限公司，现场找到公司XX书记了解到，公司的确存在拖欠职工工资的情况。通过现场调查询问，截止XX月末共拖欠正式职工XX人，工资XX万元。当日出据劳动监察限期整改指令书责令公司在XX年X月XX日前支部所拖欠公司职工全部工资。三、下一步工作计划（一）宣传教育与行政处罚并举。一方面要加大劳动保障法律法规的宣传力度，提高宣传质量，在宣传的方式和效果上下功夫，真正使国家劳动保障法律法规深入人心，提高企业和劳动者遵守法律

4、法规的自觉性。另一方面依据国家有关法规加大对违法案件的处罚力度，提高劳动保障监察的权威性。（二）建立用人单位遵守劳动保障法律法规诚信评价机制。推动企业依法建立自我规范、自我约束、自我发展的劳动保障管理模式，增强企业诚信守法的意识，逐步大力推行用人单位劳动保障诚信机制和失信惩罚机制，建立企业守法诚信档案，对有重大违反劳动保障法律法规的行为的用人单位，通过新闻媒体定期向社会公布。通过对用人单位诚信评价制度的施实，使企业达到诚实守信，依法经营，维护好劳动者合法权益的目的。（三）完善长效机制，加强对违法行为的源头治理。抓住国家加强劳动保障法制建设的有利时机，以国家法律、法规、规章为依据，会同劳动争议仲

5、裁、劳动关系科等相关业务职能科室，从用人单位招用劳动者依法签订劳动合同、督促检查企业建立工资发放制度、缴纳工资保障金等用工源头上入手，完善各种制度，加大对用人单位的监督检查力度,以减少或杜绝违法案件的发生。（四）加强完善农民工工资保障金制度。建立并完善农民工工资保障金监督手段。结合XX区具体实际，协调各项目主管部门，尽快建立有效的监督体制，加大力度督促建筑业企业及时足额的缴纳农民工工资保障金。（五）继续完善专案专管，专门负责的制度。为提高劳动保障执法监察的针对性和有效性，在劳动保障系统内部实施专案专管，专门负责制度，以简化复杂程序，及时为农民工解决问题为重心，充分发挥劳动保障监察的职能作用，推

6、动劳动保障整体工作的向前稳步发展。关于2023年银行工作的汇报材料2023年上半年，我们坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，以习近平总书记考察青海重要讲话精神为指引，深入贯彻党的XX大精神，全面贯彻全国、全省金融工作会议精神，坚决落实省联社的各项工作部署，围绕总行“1257N”发展战略，紧扣“风险出清年”主线，以适势安全发展新要求，立足“七个坚定不移”，持续深化“七色建设”，狠抓落实，坚持从严治行，加大市场拓展力度，加强基础管理，调整经营策略，推进经营机制改革，促使上半年全行各项工作健康发展，各项业务状况明显改善，经营效益明显提高。截止2023年6月末，全行各项存款250633万元，

7、较年初增加11288万元，较同期增加8101万元，完成年度任务基础任务的94.07%,目标任务的75.25%。各项贷款244889万元，较年初增加16686万元，剔除票据贷款新增15335万元，完成全年基础任务的161.42%,目标任务的139.41%。实现各项营业收入7,396.72万元，同比增加228.53万元，增幅为3.19%,完成预算任务的49.25%；资本充足率为13.53%,流动性比例为43.63%,拨备覆盖率为166.64%。一、上半年基本工作情况上半年，我们主要的工作措施及成效有以下几方面：（一）以党建引领业务为出发点，聚焦融合发展，推动各类业务健康有序发展。全行深刻领悟主题教

8、育的重大意义，牢牢把握“学思想、强党性、建新功”的总要求，巩固拓展“不忘初心、牢记使命”主题教育成果，推进落实“服务实体经济、防控金融风险、深化金融改革”三大任务，聚焦主责主业，回归本源，坚守“三农”主阵地。坚持“农商行姓党”的政治属性和“农商行姓农”的生命属性，强化党建引领业务发展，全面及时将党中央政策传导至业务条线部门和一线支行，紧紧围绕支持“三农三牧”、实体经济、小微经济、新型经营主体、新市民、个体工商户等群体的金融服务，确保服务实体经济精准对接，促进党建与业务深度融合，推动各类业务健康有序发展。通过“开门红”营销活动及“立体营销红海突围”存款冲刺行动，细分客群、强化激励等措施推广“大额

9、存单”“月月盈”系列定期个人存款产品，同时围绕惠农惠民补贴资，做大社保卡代发等进一步拓宽获客、活客渠道，开展线上、线下存款营销，全面巩固储蓄存款沉淀，强化推动“源泉计划”紧盯县域重大工程等项目、预算单位、施工单位等末端客户账户的争取力和营销工作，竭全力增存稳存，5月末全行克难攻坚努力扭转负增长，至6月末正增长11288万元,取得近年来最好成绩。（二）以资金组织工作为立足点，拓展城区市场，坚守农村市场促进存款稳步增长。全行上下建立了常态化的存款推动机制，我们定期召开存款推动会议，持续加大存款费用支持与专项激励投入，利用“开门红”“大干五十天”等活动组织开展全方位的营销宣传活动，加大营销吸存力度，

10、发挥网点优势，立足职能，发挥农村金融银行优势，再次完善“网格化营销全覆盖”方案，系统化、有效化、常态化开展全员网格化营销工作，全行在坚持依法按规的前提下，不断完善激励机制，利用各项存款营销活动有效地调动全行员工组织存款的积极性，抓住政策红利，依法按规、积极稳妥做好存款业务。抓好首季存款“开门红”。首季是组织存款的黄金季节，我们通过正确分析形势,促使全行上下提高认识，树立信心。制订并下发了相关方案，组织全辖开展培训，加大存款营销力度，并动员全行抓住有利时机，加强金融服务，促使首季存款工作出现良好的开局，为全年的业务经营打下坚实的基础。发挥网点优势，加大市场拓展力度。积极拓展系统性、行业性的代收代

11、付业务，组织对公存款，巩固好农牧区主阵地的同时，积极拓展城区市场阵地，同时总结和推广去年“网格化”工作的先进经验，有效推动全行的存款营销工作。完善激励机制，调动资金组织积极性。全行在坚持依法按规的前提下，完善激励机制，把存款纳入综合经营效益体系，与绩效工资挂钩，有效地调动全体员工组织存款的积极性。（三）以资金管理工作为落脚点，力保财务安全，不断强化财务财务政策的落实。全行认真组织学习新会计核算准则及各项财务管理办法，增强全体人员对会计核算制度的认知。加强资金的有效管理，大额资金及时上报，提前报备，做到大额资金“来账必知，往账必报”。有效利用资金系统头寸管理功能，合理测算清算资金缺口，保持合理资

12、金备付率。紧盯减估值系统,合理测算贷款拨备，及时与条线部门沟通对接，做到按月及时完成“管理层增提”业务操作。根据省联社下发的青海省农商银行（农信社）系统账户清理及风险化解集中攻坚工作方案要求，我行统筹推进，细化分解月度任务目标，合理确定年度攻坚目标，按月统计并通报月度任务完成情况，将月度任务目标纳入月度绩效进行考核，确保各网点按照既定的目标有序推进攻坚工作。截止6月末，“一人多户”核查治理已完成921户，完成率152%,超额完成月度分解任务；“一号多户”核查治理已完成940户，完成率50%,未完成月度分解任务；银企对账已完成线上签约户数1103户，完成率52%,重点账户已回收对账单291户，回

13、收率95%,普通账户已对账户数1055户，对账率57%。整体攻坚项目工作推进平稳。（四）以风险化解工作为关键点，确保资金安全，有效维护客户资金安全。紧紧围绕省联社反洗钱客户信息治理三年行动方案要求，开展不合规客户信息整改工作，将合规操作作为重点工作。加强日常监督管理，有效遏制洗钱风险。开展洗钱风险自评估整改工作，有效识别和评估本机构在经营活动中面临的洗钱和恐怖融资风险，健全洗钱风险管理机制，持续提升管控效能，有效遏制洗钱风险，修订完善反洗钱内控制度;不断强化提升反洗钱履职能力和工作质效，全面落实客户身份识别、大额和可疑交易报告制度，持续监测及调整客户风险等级等工作。持续推进客户信息治理，有效提

14、升合规质量。严格按照合规要求和合规质量开展信息治理工作，截止2023年6月末，本行客户信息合规率为94.38%,超额完成本行半年工作目标任务1.88,与省联社下达的2023年度目标任务相差0.62%。通过每月调取最新不合规客户信息数据掌握网点不合规操作情况，对存在前清后增现象的网点进行风险提示。6月末，发现未按照相关规定完整登记客户有效信息两户，造成新开客户信息合规率不达标，已在月度反洗钱工作履职情况考核中对相关网点进行了扣分，并已纳入当月绩效考核落实扣款。截止6月末，本行共计清收化解表内不良贷款26笔，金额3994.43万元，其中现金清收5笔，金额80.35万元，核销21笔，金额3914.0

15、8万元，完成年度目标任务的399%o为有效防范信用风险，及时处置资产损失，提高信贷资产质量奠定了基础。（五）以银行降本增效为支撑点，优化资金监管，实现银行各项工作规范化发展。制订共和农商银行降本增效工作方案，并对照方案逐项开展工作，取得一定成效。监管指标呈下降趋势。截止6月末，成本收入比49.4%、较同期下降144个百分点。资产利润率0.79%,较同期上升0.68个百分点。公用费用及重点监控费用呈下降趋势。截止6月末，水费较同期减少0.92万元，降幅28.75%。办公耗材费用较同期减少0.65万元，降幅45.45%。业务宣传费较同期减少374万元、降幅11.43%,业务招待费较同期减少128万

16、元、降幅5161%。优化资产负债结构，降低资金成本。合理运用金融产品，使资产保持高流动性。截止6月末新增债券业务15,Ooo万元、较同期增加15,Ooo万元。新增金融产品后，增加收益共计191.02万元。开展代理贵金属业务，增收创利。2023年3月我行与成都高赛尔股份有限公司签订贵金属产品代销协议，开展“卯”足干劲展宏“兔”贵金属感恩回馈巡展营销活动，代理销售贵金属35.76万元，实现代理业务收入4.61万元。我行对农牧户信用户、城镇居民信用户、个体工商户信用户、循环卡贷款、住房按揭贷款利率做了持续优化和调整，进一步提升定价能力。持续推进客户信息治理工作。截止6月末，我行个人客户信息治理已完成4387户，完成率86.4%,单位客户信息治理已完成45户，完成率53%,治理工作取得显著成效。二、当前需要关注的问题我们取得了一些成绩，但也存在一些问题，需要引起大家高度关注。一是客户拓展力度不够。全行营销“坐等客户上门”向“主