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1、公司(工厂)各部门安全生产目标一、董事长安全生产目标1、确保公司年度无重大安全、职业健康事故的发生。2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动出勤率100%。3、按计划参加各类安全培训,出勤率达K10%。4、企业内部事故调查出勤率为100。二、总经理安全生产目标1、确保公司年度无重大安全、环保、职业健康事故的发生。2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动出勤率100%。3、按计划参加各类安全培训,出勤率达IO0%。4、企业内部事故调查出勤率为Io0%。三、副总经理安全生产目标1、所分管的部门无安全、职业健康安全事故。2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动出勤率100%;3、按计划参加安全培训率
2、达100%;四、工会负责人安全生产目标1、所分管的部门无质量、安全、职业健康安全事故;2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达100%以上。3、按计划参加培训率达100%。4、按规定出席安全生产工作会议达95%以上;5、为安全生产提供资源及时率达1001、所分管的部门无质量、安全、环保、职业健康安全事故;2、参加公司组织的各类安全生产大检查活动达100%以上。3、按计划参加培训率达100%。4、按规定出席安全生产工作会议达95%以上。5、为安全生产提供资源及时率达100%。六、总经理办公室安全生产目标1、安全生产零事故;2、按计划参加培训率达100%;3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时
3、率达98%以上。4、安全生产资源提供及时率100%以上;5、部门办公区域危险源控制率IO0%;6、各类安全生产文件档案、证书存档完整率100%。7、全面监督落实领导干部值班制度。七、党委办公室安全生产目标1、安全生产零事故。2、按计划参加培训率达100%;3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达98%以上。4、安全生产资源提供及时率100%以上。5、部门办公区域危险源控制率100;6、各类安全生产文件档案、证书存档完整率100%;7、全面监督落实领导干部值班制度。1、安全生产零事故;2、按计划参加培训率达100%。3、安全生产文件、传真及上级来电传递及时率达98%以上;4、安全生产资源提供
4、及时率100%以上。5、部门办公区域危险源控制率IO0%。6、各类安全生产文件档案、证书存档完整率100%;7、全面监督落实领导干部值班制度。九、质检部安全生产目标1、安全生产零事故。2、剧毒化学品严格执行“五双”管理。3、按计划参加培训率达100%。4、部门办公区域危险源控制率IO0%。5、安全隐患整改率IO0%。十、财务部安全生产目标1、自觉遵守公司各项规章制度,杜绝人身伤亡事故。2、保证安全生产费用专款专用,对安全生产投入的每项费用进行真实登记。3、积极参加各种安全生产培训活动。4、按计划参加培训率达100%。5、部门办公区域危险源控制率IO0%。6、安全生产投入资金到位率100%。1、
5、自觉遵守公司各项规章制度,杜绝人身伤亡事故;2、变电室检测、防雷检测检测率100%;3、监视和测量设备周期送测率100%。4、安全设施完好率达到95%以上。5、特种设备检测率、注册登记率100%;6、特殊工种持证上岗率达到100%,;7、定期复培率达到100%;8、积极参加各种安全生产培训活动。9、按计划参加培训率达100%。10、部门办公区域危险源控制率IO0%。十二、安全生产管理人员安全生产目标1、各部门安全员要大力宣传并认真贯彻有关治安、消防、安全生产等方面的政策法令,按照公司相关文件、指示和要求,落实具体的安全防范办法。确保安全、环保、职业健康安全零事故。2、负责定期对全公司的消防、安
6、全等方面的情况进行督促检查,尤其是本部门的安全生产情况进行经常性巡查,发现问题及时上报,避免出现生产安全事。3、对本公司发生的危害安全的事件进行调查、了解,及时上报给安委会。4、积极参加安全消防知识的培训和公司召开的安全工作会议,落实隐患整改措施。5、应保证所在部门安全设施完好、消防器材齐全有效。6、按计划参加培训率达100%;7、按计划参加班组活动率达100%。9、安全教育培训计划完成率100%。十三、车间主任安全生产目标1、杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、重伤事故、急性中毒事故、职工病均为零,轻伤事故率控制在23%.(备注:轻伤事故率=(全年轻伤人数/实际总工时)10)o2、按照制度要求
7、,认真做好安全检查和事故隐患整改工作,隐患治理计划完成率达到Io0%重大事故隐患整改率达100%,整改不了的,必须采取有效监控措施,确保安全。3、严格执行各类安全作业证制度:杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。4、加强职工安全教育,职工安全教育合格率达100%:需持证上岗人员的持证上岗率为IOOo5、新职工三级安全教育培训率100%6、杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故、中毒事故和环境污染事故车间各类安全设施完好率100%O十四、车间副主任安全生产目标1、杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、重伤事故、急性中毒事故、职工病均为零,轻伤事故率控制在23%.(备注:轻伤事故率=(全年轻
8、伤人数/实际总工时)10)o2、按照制度要求,认真做好安全检查和事故隐患整改工作,隐患治理计划完成率达到Io0%重大事故隐患整改率达100%,整改不了的,必须采取有效监控措施,确保安全。3、严格执行各类安全作业证制度:杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。4、加强职工安全教育,职工安全教育合格率达100%:需持证上岗人员的持证上岗率为100%o5、新职工三级安全教育培训率10096.杜绝重大及以上火灾事故、爆炸事故、中毒事故和环境污染事故。车间各类安全设施完好率100%o十五、班组长安全生产目标1、杜绝人身伤害事故,职工年死亡事故、重伤事故、中毒事故,职工病均为零,轻伤事故率控
9、制在2%以下。(备注:轻伤事故率=(全年轻伤人数/实际总工时)10)o2、严格执行各类安全作业证制度:杜绝任何不安全行为,禁止任何的违章作业和违章指挥行为。3、本岗位人员必须牢记所在岗位的安全操作规程、安全检修规程,严格按照国家法律、法规及本公司各项安全生产规章制度及操作规程的要求进行操作,严禁违章操作、违章指挥。4、做好交接班,及时传达车间及上级安全部门下发的各类书面或口头通知并认真贯彻执行。5、备足本岗位所需的安全防护用品,熟练使用各种灭火器材,熟悉灭火方法。6、木岗位人员应严格执行交接班制度,对关键岗位严格执行巡检制度,把各类事故及时消灭在萌芽状态。7、严禁岗上脱岗、赌博、喝酒、尤其是在禁烟场所吸烟。8、按计划参加培训率达100%。10、劳保用品正确配戴率达100%。11、严格执行安全岗位操作规程率100%。