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1、物业管理公司客户满度测评策划书1 .目的:为了更好的学习与了解物业管理工作流程及细节,清楚本校客户对物业服务的综合满意度现状,找出服务过程中的缺陷,以便提高烹专物业管理水平和质量。2 .范围:地点范围:*学校调查时间范围:20年5月30日20年6月3日调查目标客户群范围:烹专在校学生、教师及美伦物业管理内部员工3 .实施方案:本次测评主要通过发放调查表和交流访问的方式进行,将对美伦物业管理保安部门、绿化部门、保洁部门、维修部门等部门产生影响。调查表发放率:100%调查表回收率:100%调查表真实率:85%召开会议时间:20年5月25日晚7:00第一次会议地点:烹专食堂其他会议时间、地点:待定完
2、成汇总工作时间:20年6月6日之前4 .任务分配:本小组每个成员必须准时参加每次小组会议,并讨论出真个活动的制定和实施方案,活动经费必须在20一年5月26日之前全部交齐,由财务管理员负责收缴工作,每个成员必须保质保量完成十份问卷调查表,并最后总结归纳出全部内容。组长需要做好模范带头作用,组织监督好每个小组成员完成各项任务及会议参加,每次会议后初步统计和汇总好会议内容,制定详细资料发放给小组成员集体讨论,直至最终完成本次调查。5 .测评表统计公式:满意度指数:满意度综合指数=(非常满意+满意)/已填项目数X100%项满意指数60%为不满意,应重点加以改进;单项满意指数290%为非常满意,应注意加
3、保持和推广。满意度综合指数290为非常满意,注意加以保持和提升。70W满意度综合指数90为比较满意,密切关注满意度发展趋势,对满意度指数偏低的项目加以改进。60W满意度综合指数W70为一般,除对单项不满意进行改进外,应对公司管理体系进行系统性分析并加以改进,以期提升职员满意度。满意度综合指数60为不满意,应对公司整体管理体系进行检讨或重新设计。6客户满意度测评报告内容包括:各单项的满意率、不满意因素分析及改进建议、客户满意度汇总表、调查后续工作要求等。7 .发放调查表要求小组各个成员必须有效保证调查表资料的发放率、回收率、真实率,发放调查表时言谈举止文明有礼貌,尊重客户生活习惯。8 .测评表有
4、效性确定:测评表须有测评人员、客户签名及客户电话,并注明测评时间。测评表有以下情况之一为无效:1、未按规定范围测评且未得到批准的;2、未按规定时间提交的;3、未按规定要求填写的。9 .小组违规行为处罚1、作弊违规:测评时有以下情况之一为作弊行为:(1)涂改测评表内容;(2)假冒客户填写测评表;作弊行为的处罚:一经发现小组成员有以上作弊行为,将给予该成员请小组每位成员一瓶饮料的惩罚,必须严厉执行。2、开会违规:每次开会如有事不能及时赶到或参加在开会之前必须跟组长请假,并说明原因,如未请假者将视为开会违规。开会迟到惩罚:给予迟到成员请小组每位成员一瓶饮料的惩罚;开会未到惩罚:给予未到成员上交20元处罚金惩罚作为小组活动经费10 .活动财务费用:调查表费用(8元)其他资料费用(8元)I1调查汇总分析:1、分析调查结果汇总的总表;2、对不满意项目制作出对策表;3、填写客户需求状况分析表。第二组:学号0916号组长:财务管理员: