2022年书记抓基层党建述职评议报告(共二篇).docx

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1、2023年书记抓基层党建述职评议报告（共二篇）2023年书记抓基层党建述职评议报告根据安排，现将2023年抓基层党建工作述职如下：一、工作开展情况一是聚焦主责主业，领导责任全面压实。切实扛起党建主体责任，积极履行“一岗双责”职责，定期研究党建和党支部建设工作*次，深入部门、企业调研指导*次，带头讲党课*次，做到了重大任务亲自安排，关键环节积极协调，工作落实跟踪督导，有效推动了基层党建工作落实。推动党组织领导的校长负责制规范化建好班子，严格落实党总支会议、校长办公会议议事规则，讨论决定学校重大问题，全力支持校长依法依规行使职权。二是夯实基层基础，支部建设提质增效。优化调整党支部,将在职支部建在系

2、部，任命*名专业带头人担任党支部书记。严把发展党员队伍入口关，全年发展党员*人、入党积极分子*人、递交入党申请书*人。建立健全创先争优制度，严格落实“三会一课”、组织生活会、民主评议党员等组织活动，评选先进党支部*个、优秀共产党员*人、优秀党务工作者*人。创新组织活动载体，开展“喜迎二十大建功新时代”主题教育实践活动，探索实施校企合作共建主题党日活动。选派*名党员、教师成立党员先锋队和志愿者服务队，下沉社区、企业及医学观察点打好疫情防控阻击战，评选抗疫先锋*名。全年支出工作经费*万元。党支部建设年活动全年共查找*个问题，目前已整改*个。三是强化党建引领，职教改革转型升级。推动“文化润校”课堂化

3、，开展主题活动*余次。组织开展思政微课比赛，举办*市大中小思政课一体化建设研修会，*名青年思政教师分获*思政微课大赛二、三等奖。产教融合持续深化，挂牌*学院*分院。立项国家级课题*个，申报*品牌专业*个，“1+*”证书通过率达*%,*名师生获得全国职业技能类和*德育类大赛奖项。顺利承办*第一届职业技能大赛，获奖率*%,被评为突出贡献单位。学校荣获*市先进集体，通过*优质中职校中期验收，筹建*职业技术学院取得实效。四是狠抓党风政风，清廉校园坚决守好。全年专题研究部署党风廉政建设工作*次，开展党风廉政教育活动*次，报告个人有关事项*次。通过督查、微提醒、约谈、通报等多种方式，落实党风廉政建设责任制

4、情况开展常态化监督。与分管财务、项目、采购工作的分管校领导和关键岗位的负责人谈话共*人次。精准运用监督执纪“四种形态”的一种形态，下达各类督查通报*个，通报处理*人次，党政纪处分*人。二、存在问题（一）对基层党建工作重要性认识不足。一些党员干部对党务工作的重要性认识不足，不能充分认识到思想政治工作对业务工作的促进作用，使党建工作与业务工作脱节。同时由于平常忙于教学，再加上绩效改革后，一些党员教师只抓教学，抓教学容易出业绩、出成果，自然绩效就多，反而把党建工作看成了工作的“累赘”，重业务、轻党建的思想严重，影响了党务工作的健康发展。（二）党建工作的学习和创新力度不够。各支部在开展党建工作中解读文

5、件能力较弱，按部就班，方法不多、措施还比较单一，缺少解放思想的勇气。有的党支部开展基层党建工作创造性不够，热衷于依葫芦画瓢，造成政策规定与工作实际脱节。党员教育吸引力和凝聚力不够，对党员的思想教育眉毛胡子一把抓，缺乏针对性，教育内容枯燥，方法方式单一，不是主动学习而是被动学习，缺乏生机和活力。（三）对党员的日常监督有待加强。没有充分发挥党组织、党员的监督责任，导致个别党员违反政治纪律。部分党员宗旨观念和模范作用淡化，党员的先锋模范作用发挥得不明显,有的甚至混同于一般教职工，有些党员参加组织生活不积极,开展集体活动有畏难情绪。三、下一步工作打算(-)提高思想认识，创新党建工作思想观念。深刻认识基

6、层党建工作的重要作用，继续抓好党员教师的政治理论学习，组织开展专题性系列教育活动。持续加强思想政治工作,及时了解党员教师的真实想法、思想动态，有针对性的组织谈心谈话活动，做好思想引导工作，解除疑虑，理顺情绪,解决存在或潜在的思想问题，体现党员教师先进性，激发党员活力。(-)规范组织建设，提高支部战斗堡垒作用。规范党员发展工作，加强对入党积极分子的培养，不断为党组织输送新鲜血液；进一步规范完善党支部建设，积极申报创建*“五好党支部”，进一步发挥党支部在疫情防控、校园稳定、教育教学等方面的战斗保垒作用和党员先锋模范作用。(三)加强制度建设，着力提升党内监督效能。党组织书记带头做好自我监督，党员落实

7、监督责任，实行监督与自我监督，各党员严肃、具体地履行日常监督职责。加强制度建设，严格执行职责分工，议事规则、集体决策、报告个人有关事项等制度，形成教育靠制度来保证，监督靠制度来落实,作风靠制度来规范的良好局面。我的述职完了，如有不足之处，敬请各位领导批评指正，谢谢大家。一是严把“审核关”，突出问题导向找不足。各党（工）委书记在认真学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想，特别是关于全面从严治党，贯彻落实新时代党的组织路线，加强党的基层组织建设的重要指示批示精神的基础上，认真总结抓基层党建工作情况。坚持把自己摆进去、把职责摆进去、把工作摆进去，讲清楚如何履职尽责、讲清楚特色亮点工作、讲清楚存在的

8、突出问题，达到讲成绩不夸大、说问题不回避、查原因不务虚、谈打算不落空的要求，共查摆问题75条，实现党建述职不空虚、不散光，有亮点、有措施。二是严把“考评关”，突出以上率下立标杆。各党（工）委书记把严和实的标准贯穿基层党建述职评议考核工作全过程，述职的党组织书记讲清楚亲力亲为抓基层党建工作情况、存在的突出问题及整改情况。县委书记从压力传导、责任落实、品牌建设等方面指出存在的问题、指明努力的方向，为全县基层党组织书记抓基层党建工作述职评议会议树立标杆。同时，述职评议会上邀请一定数量的了解基层党建工作情况的“两代表一委员”和基层党员干部群众代表参加评议，确保评议结果的科学性和准确性。三是严把“整改关”，突出跟踪问效抓落实。根据述职评议情况，结合平时调研了解、督查检查等情况，对各党（工）委书记抓党建工作形成综合评价意见，并按“好、较好、一般、差”四个等次作出总体评价。将基层党建述职评议考核结果作为评价所在单位年度基层党建工作情况的重要依据，与年度目标责任考核实现有机衔接。同时，建立健全督促检查、定期通报等长效工作机制，对照清单，跟踪问效，防止问题“年年述、年年改、年年在“。