桥梁高墩安全方案.docx

《桥梁高墩安全方案.docx》由会员分享，可在线阅读，更多相关《桥梁高墩安全方案.docx（44页珍藏版）》请在第一文库网上搜索。

1、绵茂大路绵竹段项目经理部高墩施工SRBS平安专项方案编制:复核：审核：四川大路桥梁建设集团有限公司绵茂大路绵竹段项目经理部一、工程概况2二、编制依据2三、平安生产管理目标3四、高墩平安生产管理体系3五、高墩应急预案11六、高墩施工现场平安防护方法与措施19七、高墩施工平安技术措施21八、塔吊按拆平安措施31九、墩身翻模施工平安措施33十、雨季施工平安措施33H 、冬季施工平安措施34十二、脚手架检算35一、工程概况本合同段起讫(Kll+550K43+105)长度为30. 681km,设计时速为40kmh两车道二级大路，桥梁设计汽车荷载等级采纳大路I级。主线共设桥梁31座，共4316.4占路线总

2、长9. 73%。其中大桥22座，桥长3766. 9m,中桥9座，桥长549. 5m。本合同段地处四川盆地西北的盆周山区，行政区划属四川省绵竹市管辖。其地势北西高、南东低。地处龙门山中段深度切割的中低山区，地形地貌基本轮廓明显受构造及岩性所掌握，绵远河依次切割石灰岩和砂、页岩地区，形成较典型的峡谷和宽谷相间产出的现象，绵远河流向基本与区内构造走向全都，呈NESW向。合同段内主要微地貌单元为山前准平原、山间河谷等地貌单元。项目所处场地均属沱江水系，河流主要为绵远河及支流。绵远河为沱江上游主源之一，绵远河古称绵水；又称绵阳河。发源于绵竹县西北九顶山老鹰梁子大盐井沟。东流左纳大黑湾沟；转东南，又称牛角

3、洞河；至大梁子右纳平水河；以下称绵远河。南过清平，右纳黄水河、楠木沟，于汉旺镇流出山区。出山口处旧称绵堰口，清代有官渠、宋家堰、硼砂堰三条引水渠分水与此；近代称官宋棚堰。本合同段采纳墩柱的桥梁：二、编制依据(1)、交通部大路水运工程平安生产监督管理方法；(2)、交通部大路工程施工平安技术法律规范(JTJ076-95)；(3)、相关法律、法规、法律规范、强制标准。三、平安生产管理目标(1)、确保标准化施工场地、文明施工场地。(2)、杜绝重大平安伤亡事故，因工死亡为零。(3)、年因工负伤率为1.5%以内，职业病案例为零。(4)、杜绝重大机械伤亡事故。(5)、杜绝重大火灾事故，管线损坏事故。(6)、

4、业主、社会、职工、重大投诉为零。四、高墩平安生产管理体系1、高墩平安生产管理机构及框图我部成立了施工平安管理领导小组机构，具体组织机构设置如下：组长：杨大伟副组长：田华、李将来专职平安员：张小林为确保桥梁墩柱施工现场的施工平安，实现项目的平安生产目标，从建立组织机构、建立健全平安管理制度、加强平安生产教育与检查入手，仔细做好施工前期各项平安生产预备工作。建立健全平安管理机构，如下图:高墩施工平安管理体系框图平安第一责任人：杨大伟生产主管负责人：李将来平安主管负责人：田华专职平安员起重班平安员电工班平安员电焊班平安员浇注班平安员拌和班平安员脚手架班平安员模板班平安员2、高墩平安生产管理流程图（如

5、下图）3,酗逋书用介飞峨湿(1)，书阳R飞唯泡m陶邦*H加即卡沿舌玄告尹冯皿心涧书由讲飞sh疗安全作业规程项目经理部安全生产领导小组安全责任制安全教育安全工作体系各级业务部门安全控制建设安全标准工地安全检查安全奖惩条例系统安全教育上UJ冈刖安全教育安全技术培训安全管理制度施工现场负责人安全检查员参建施工人员规范生产管理规范现场设施规范施工作业规范生活环境专业检查日常检查奖罚兑现提高安全意识保证施工安全提高预防能力消除事故隐患责人，由专职平安员检查督促各项平安生产的进行，各要素相关部门协作。工程开工，对所参与本工程的员工进行三级平安教育和交底，考试合格后方可准予上岗。同时做好变动工种的平安教育，

6、班组定期教育。对特种作业人员须通过特地的培训，经过当地考核单位考试合格后，持证上岗。并进行二年一次的平安复审考核。生产负责人在支配施工任务时，应考虑施工现场平安措施及结构工艺针对班组人员进行交底。依据危急源清单，实施定期检查和专项检查，做好纪录，分析缘由，订正预防措施，限期整改，将事故毁灭在萌芽状态中，杜绝事故的发生。施工人员进场必需做好劳务手续，此项工作由班组长与平安员协同做好。仔细执行“平安技术交底制度”，平安技术交底与施工技术交底同时进行，施工队一级的平安技术具体交底。平安技术交底最基层是单位施工员向班组交底，在交底时要结合具体操作部位，贯彻平安技术措施，上级领导的指示，明确关键部位，平

7、安生产的重点操作及留意事项，参与的施工人员，不论管理人员或是班组长，施工中一律进行平安技术交底，随到随交，均应签字备查。落实平安生产教育制度，加强文明施工、平安第一的思想教育。总结阅历和事故教训，落实下一步方案，杜绝伤亡事故，加强本人的自我爱护和应变力量，表彰先进，惩罚违章。（2）、平安教育培训制度平安教育培训：工人在上岗前，必需接受平安教育，培育平安生产必备的基本学问和技能。施工过程中，针对本工程的特点定期进行平安生产教育,有方案的对重点岗位的生产学问、平安操作规程、平安生产制度、施工纪律进行培训和考核。特殊工种必需持证上岗，对专职平安员、班组长、从事特种作业的架子工、起重工、混凝土工、电工

8、、木工等，必需严格依据特种作业人员平安技术考核管理规章进行平安教育、考核和定期复核,经过培训考试合格，猎取操作证者才能持证上岗。平安教育和培训主要从以下几个方面着手：平安生产思想教育;平安学问教育；平安技能教育等。平安生产思想教育：平安生产思想教育目的是为平安生产奠定思想基础。通过加强平安生产方针政策、法律、法规和规章制度以及劳动纪律等方面的考核教育，提高作业人员的平安意识。平安学问教育：全体作业人员必需接受平安学问教育，并具备平安基本学问。主要包括：平安生产规章制度；施工生产流程、场内运输的有关平安学问；有关电气设施的基本平安学问；高空作业平安学问；生产中使用的有毒有害的原材料和可能散发有毒

9、有害物质的作业平安防护基本学问；消防制度及灭火器材应用的基本学问；个人防护用品的正确使用学问；因工伤亡事故的应急措施和急救学问等。平安技能教育：平安技能教育就是依据各专业、各工种的特点，实现平安操作、平安防护所必需具备的基本技术力量和技术学问要求。每个作业人员都必需熟识本工种、本岗位专业平安技术学问。我国有关部门规定建筑登高架设、电工、焊工、司炉工、爆破工、机械操作工、场内各种移动式机械设施的驾驶人员、起重工、吊车司机及信号指挥人员、施工升降机、塔吊等特种作业人员必需进行特地的技术培训，并经考试合格，获得相关部门颁发的特种作业证书，方可上岗作业。（3）、平安教育培训责任制以项目部安质部、综合办

10、公室为中心，结合本项目特点，收集材料，绽开各种渠道的平安教育，落实在建人员培训的学问内容，项目部强制规定参与培训的时间，保证本工程参建人员平安教育培训100%o建立平安教育培训责任制，明确了各项培训的内容和责任人，具体内容如下：平安教育培训责任制序次类别培训责任内容培训责任人1思想教育对平安生产工作的熟识教育；平安生产工作的方针政策教育；平安生产形势教育；劳动纪律教育；经理、主管平安、生产的副经理、总工程师2学问教育在施工生产中确保平安和健康要求的教育；建立平安生产保证体系的教育；熟识生产中的担心全因素和危急区域（部位、点）的教育；平安预防的基本学问教育；主管平安、生产的副经理、总工程师、设施

11、、物资部部长、工程、平安部长、专职平安员3平安技术和技能教育平安文明施工要求教育；施工平安技术措施教育；平安操作和自我爱护技能教育；平安检查和交接要求教育；主管平安、生产的副经理、总工程师、设施、物资部部长、工程、平安部长、专职平安员4事故典型事故案例教育；主管平安、生产的副教育查找和消退平安隐患教育；平安事故责任教育；平安事故的爱护现场和接受调查要求教育；经理、总工程师、设施、物资部部长、工程、平安部长、专职平安员5法制教育遵守平安生产法规和制度教育；消退违章作业和违章指挥教育；平安生产奖惩规定教育；主管平安、生产的副经理、总工程师、设施、物资部部长、工程、平安部长、办公室主任、专职平安员（

12、4）、平安教育培训制度为了将项目施工人员的平安教育工作贯彻究竟，项目部制定了平安教育培训制度，确定了平安教育方案，实行多种形式的平安教育，普及平安学问，提高职工的平安素养。具体内容详见平安教育培训制度。（5）、平安检查制度项目经理部建立定期平安检查制度，规定定期检查日期及参与检查的人员。项经部每季检查一次，工区每月检查一次，施工队每周检查一次，作业班组每天检查一次。非定期检查视工程状况在施工预备前、危急性大、实行新工艺、季节变化、节假日前后等状况下都要检查。对检查中发觉的平安问题、平安隐患，要建立登记、整改、消项制度。定人、定措施、定经费、定完成日期，在隐患没有消退前，必需实行牢靠的防护措施。

13、假如有险情，马上停止使用，处理合格后方可施工。（6）、特种专业平安管理制度本项目特种专业工程主要有模板工程、塔吊工程，依据我国有关法律法规，结合项目的实际要求，建立了各项平安生产管理制度。（7）、平安评比和奖惩制度乐观开展上岗交底、上岗检查、上岗纪录的“三上岗”和每周一次的“一讲评”平安活动，对班组的平安活动，要有考核措施，并依据奖惩措施进行兑现。详见平安管理方法第八章平安奖惩方法（8）、劳动爱护管理制度成立以项目经理张春雨为首的劳动管理领导小组，平安部负责劳动爱护用品的发放范围，制定本工程平安爱护技术；材料部负责劳动爱护用品的购置、发放，劳动爱护管理领导小组负责劳动产品落实状况的检查、监督。（9）、事故管理制度平安事故分为伤亡事故和非伤亡事故，非伤亡事故是指没有造成人员伤亡，但造成直接经济损失的事故。伤亡事故分为：轻伤事故：导致受损害者损失一个或一个以上工作日而未达到重伤程度的事故。重伤事故：是指造成职工肢体残缺或视觉、听觉等器官受到严峻损伤，引起人体长期存在的功能障碍，劳动力量有重大损失的失能损害。死亡事故：是指发生一次死亡1至2人的事故。重大死亡事故：是指一次死亡3至9人的事故。特大死亡事故：是指一次死亡人数10人以上的事故。对发生的事故做好善后处理工