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1、物流部门安全生产工作总结报道稿件十一月份以来,物流中心结合部门实际,通过强化各层级人员安全责任意识、履职意识、担当意识,多举措保障安全工作持续稳定运行。一、警钟高悬,提神醒脑促安全。物流中心利用钉钉、微信、黑板报、班前班后会等形式,积极进行安全警示活动宣传,开展安全事故案例分享,营造安全活动的浓厚氛围;各科室班组也利用安全活动会,组织员工学习反违章知识、岗位安全操作规程及工作中的“绝对禁止行为”,对职工进行典型违章事故案例学习教育,分析讨论习惯性违章案例发生的成因、危害,举一反三,深刻汲取事故教训,使职工思想长期处于高度清醒状态,从根本上杜绝麻痹大意。二、拉网式摸排,自查自纠保安全。物流中心群
2、安岗、青安岗以及部门兼职安全员联合开展全员安全自查自纠活动,发动全员围绕翻运车间、产品管理科、原料车间以及车辆管理科等“角角落落”,查找身边的习惯性违章现象,查找产生习惯性违章的根源,制定措施从源头上进行防治;通过全员共同努力和积极参与,把一些容易忽视的习惯性违章行为挖掘出来,进行整改,积极落实,将安全成效推向纵深。三、绑牢“红线”,时刻绷紧安全弦。物流中心时刻将安全教育融入日常管理当中,利用三班班前会,由当班班组长组织大家共同学习各岗位安全生产责任制以及与物流日常工作有关的经典案例知识,从而达到提高安全意识的目的。在学习过程中,以班组为单元,每月进行至少两次安全知识培训和钢铁行业安全事故警示教育,使员工不断掌握生产新技术、安全新技能,确保大家在工作过程中牢记安全规程,树牢安全“红线”意识,时刻紧绷“安全弦。营造全体职工“要安全、学安全、会安全、保安全、落实安全”的文化氛围。同时,还设置“三违”曝光台,让“三违”人员在班前会上自我分析、自我批评,红红脸,出出汗,在各班组起到了较好的警示作用,真正发挥了实效。