党建引领赋能助推高质量发展全文.docx

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1、党建引领赋能助推高质量发展全文2023年，中国二冶陕西分公司党委充分发挥把方向、管大局、保落实作用，以党建为舵，以改革为擎，以管理为翼，以创新为帆，聚焦主责主业，强化使命担当，结合行业特点扎实开展“党旗飘扬党徽闪光”活动，深入推进党建与项目建设深度融合，画好中心工作与党建工作的“同心圆”，切实把党的建设工作成效转化为公司经营发展的内生动力，以高质量党建助推公司高质量发展。中国二冶陕西分公司党委在延安开展七一主题活动党建与项目同频共振，激活红色引擎助发展为全面贯彻新时代党的建设总要求和新时代党的组织路线，公司党委积极探索新形势下全面提升党建工作科学化水平的实践活动，以“党建+安全”形式切实推动党

2、建工作与项目建设有效融合，深入落实“支部建在项目，党员冲在一线”要求，践行“项目建设到哪里，党的建设就覆盖到哪里”的使命担当。截至目前，共有西安地铁党支部、曹家巷项目党支部等5个项目部党支部，在项目现场充分发挥堡垒作用，共成立4个党员责任区、4支党员突击队，围绕项目安全生产、标准化工地建设、抢工期赶进度等内容开展各类活动，每名党员都是落实任务、攻坚克难、推动发展的中坚力量，真正做到了一个项目就是一个阵地、一个支部就是一座堡垒、一名党员就是一面旗帜，项目建设水平不断提升。协同抓实党建带群团，夯实根基增活力按照党建带团建的基本思路，把群众工作纳入党建工作总体规划，同步安排部署，不断激发公司发展新的

3、生机活力。以解决施工组织问题、增强外部市场开拓能力、提高内部运营管控效力为目标，组织在重点项目开展劳动竞赛，先后在秦创原泾河科技创新产业园项目、西安地铁15号线项目、世纪大道项目、乐华项目、曹家巷棚户区改造项目等多个项目部开展劳动竞赛活动，各项目以项目建设工期、安全、质量为要素确定劳动竞赛指标，将项目节点工期细化到日节点工期内，极大调动了现场职工比学赶超的积极性，通过开展劳动竞赛，各项目均提前完成各项竞赛内容，项目管理水平明显提升，有力保障项目的安全、质量等重点环节，确保项目提前完工。中国二冶陕西分公司劳动竞赛启动仪式党建与高质量监督深度融合，打造无死角清风阵地为进一步把全面从严治党要求和项目

4、建设合规管理要求贯穿项目建设始终，公司党委紧盯项目建设过程中的“关键人”“关键项”和“关键岗位”，在项目建设全过程开展效能监督及廉洁监督，督促项目管理人员廉洁履职、精准履职，为打造优质、高效、廉洁的示范工程提供有力保障。组织各在建工程项目累计签订党风廉政建设责任书29份、组织主管级以上人员和各相关人员手写廉洁从业承诺书150份，切实增强廉洁从业意识，从而践行党中央忠诚干净担当的要求，强化“一岗双责”落实廉洁谈话制度，明确项目部人员的廉洁责任，将廉洁文化清风吹进重点项目现场。动员党员干部职工带头在工期质量、采购招标、安全环保、资金支付等重要环节发挥示范带动作用，开展党员廉洁履职承诺，带头在项目建

5、设中开展合规行动，以高质量监督推进项目建设高质量发展。筑牢党建宣传“主阵地”，守正创新凝聚正能量为不断提升广大党员群众的凝聚力和向心力，中国二冶陕西分公司党委深入贯彻学习党的二十大精神，坚持弘扬伟大“建党精神”，精准贯彻执行符合时代特点与公司发展实际的新时代企业文化与品牌体系。将提升党建品牌与项目建设目标相结合，创新工作思维和方法，扎实开展党的理论进项目活动，在庆祝中国共产党成立102周年等重要时间节点，由公司领导班子成员到党建联系点开展党的二十大精神宣讲5次。在地铁项目党支部创建党建活动室和企业文化展示墙，教育引导职工和相关方人员爱岗敬业、诚实守信、爱护环境、遵德守礼，为建设一流建筑企业凝聚

6、强大的思想文化正能量。同时，为进一步加强基层工作力量,在各项目部建立了一支30余人的党群及宣传业务队伍，形成了党支部书记、项目经理负总责，项目班子分工负责，党群宣传业务人员专业负责的齐抓共管大格局，形成了“工作同心、目标同向、行动同步、措施同力”的良好氛围。下一步，中国二冶陕西分公司党委将继续以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，深入学习贯彻党的二十大精神，团结带领广大党员干部职工筑牢思想根基、坚定理想信念，紧密围绕项目建设中心任务,在“大抓项目、抓大项目、抓好项目”的氛围中，持续推进党建业务进项目，深化开展“党建+”工作体系，以不变的初心使命、强烈的责任担当助推高质量项目建设及公司高质量发展。