经验做法：汇聚红色三力激发争先意识.docx

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1、经验做法：汇聚红色“三力”激发争先意识县委立足实际、创新举措，持续开展“十星级创建”活动，全面激发了农村党组织和党员比学赶超的争先意识，推动了农村事业又好又快发展。一、明确目标任务，解决不会干的问题，形成干事创业的“源动力”。聚焦新形势新变化，科学设置村级党组织和党员“十星级”，将农村重点工作细化到星级内容，把对党员的要求赋予到党员星级，使村级党组织和党员干事有了方向、有了标准、有了目标。为鼓励农村广大党员立足自身岗位，躬身实干，创先争优。县委科学设定了“十星级”党员标准，“十星”由学习示范星、组织纪律星、遵规守法星、致富引领星、产业引带星、环境维护星、服务帮扶星、道德行为星、弘扬正气星、和谐

2、构建星组成。推行“承诺争星，履诺创星”行动，“十星级党员”管理由乡镇党委组织，村党支部具体实施。年初，党支部组织党员围绕中心工作、岗位职责、自身特长、群众需要等，对照“十星”内容和标准，就全年履行义务、开展工作以及要办的实事好事作出承诺。承诺内容经党支部审核后进行公示，接受群众监督，确保党员将承诺事项落到实处。通过对党员评星定级，发挥导向作用，使党员有目标、有动力、有责任、有担当，切实把党员管理抓在日常，作用发挥融入平常。二、健全奖励机制，解决不想干的问题，激发比学赶超的“新活力”。全面推进乡村振兴使得村干部身上的责任和工作量越来越大，导致干部工作动力不足，积极性不高，县委将奖励激励赋予到“十

3、星级创建”中，进一步激发干事创业活力，从而逐步提升村党员干部能力素质，打造“一支不走的驻村工作队”。一是科学评定考核。为让“十星级”党员考评工作更精准、更权威，充分发挥考评“指挥棒”作用，科学设定了考评程序，采取自下而上，上下结合的方式进行评定，按照“村党支部申请、乡镇党委推荐、县级联合审定、县委常委会审议、评选结果公示”程序开展。在县乡村三级民主测评过程中，加大乡镇的测评分值的比重。同时，在县级联合审定环节下功夫，成立以县委组织部、县委宣传部、农业农村局、乡村振兴局等部门的联合考核小组，对“十星级”党员党组织进行随机抽查，通过科学的量化考核和乡村民主测评，让评选结果更具有公信力。二是兑现奖励

4、补贴。为大力提高村党组织和党员干事创业的积极性，激发创先争优活力，建立完善奖励机制，村党组织每夺一次“十星级”，为村党支部书记每月兑现*元、村委会副主任*元奖励补贴。活动开展以来，兑现村干部奖励补贴近*万元，表彰“十星级”党员*人次，极大激发了农村党员干事创业的热情。三是强化典型选树。充分发挥典型的示范引领作用，隆重召开表彰大会，为“十星级”党员进行授牌和颁发荣誉证书，指导乡村两级开展表彰宣传活动，在村级活动室亮挂所获荣誉奖牌，组织“十星级”党员开展座谈会，谈体会感想，谈初心使命，激发了所有党员的共鸣。运用微信公众号平台等媒体，加大对“十星级”党员的宣传力度，在全县营造学先进、比先进、争先进的

5、生动局面和浓厚氛围。三、强化推动举措，解决干不成的问题，打造村级发展的“硬实力”。一是夯实了党建根基。村党组织对照“十星级”标准，学习先进村的做法，抓班子、带队伍，强产业、增实力，拓街道、美环境，党员干部对照“十星级”标准，带头干、抢着干、务实干，带动群众建大棚，搞养殖，拆违章，修道路，群众的主人翁意识进一步增强，通过双手建设美丽家园、幸福家园的热情和干劲得到了有效激发，农村党组织战斗堡垒作用和党员先锋模范作用得到充分发挥。二是提升了治理水平。在“十星级创建”活动中，创新完善“村党组织-网格（村民小组）党支部（党小组）-党员联系户”的村党组织体系，开展乡村干部包片、“一对一”结对帮扶、党员承诺

6、践诺活动，把服务管理责任落实到网格，实现网格化管理全覆盖。开展“乡风文明进万家”系列教育活动，开展文明村民、“四德”建设，引导群众讲文明、树新风。举办道德讲堂，引导人们讲道德、守道德。举办文明家庭、最美家庭、好邻里、好婆媳、新乡贤等创建评选活动，发挥身边榜样示范带动作用，发挥道德感召力量，促进农村社会和谐稳定，涵养守望相助、崇德向善的文明乡风，实现基层社会治理能力和水平有效提升。三是优化了宜居环境。有力推动了农村环境卫生综合整治进度，依托党员干部责任区等载体，组织集中开展垃圾治理、围栏安装及民房美化等专项行动，解决乱搭乱放等突出问题。在党员干部的密切配合下，全县完成*个村屯污水治理和*户改厕任

7、务，栽植绿化树木达*余万株，乡村生活环境更加宜居。“全国五一劳动奖章”获得者张利生先进事迹1983年9月，张利生随部队集体转业深圳经济特区，现在深圳市鹏城建筑集团有限公司（原深圳市第三建筑工程公司）工作，先后担任过木工组小组长、大组长、副工号长、工号长，现任深圳市鹏城建筑集团有限公司项目部副经理。30多年来，该同志立足本职，爱岗敬业，踏实苦干，常年累月地带领着员工战斗在施工生产第一线,经常是晴天一身灰，雨天一身泥，一次又一次出色地完成公司下达给项目部的各项施工任务，是一名成绩卓越，名符其实的建筑工人。一、高度重视工程质量,认真抓好安全生产。该同志自1995年担任工号长（施工队长）以来,以强烈的

8、爱岗敬业精神抓质量，保安全。由他负责组织施工的所有工程项目（除在建的外），均被评为广东省优或深圳市优工程。安全管理未发生件可事故。他每到一处，总是深受所在项目部管理人员、一线作业员工、建设单位及监理单位的好评,为企业在社会各界树立良好形象做出了积极贡献。二、发扬我军不怕苦不怕累的光荣传统，勇于克服一切困难。该同志参加工作以来三十多年如一日，工作中从不讲条件讲价钱。2000年以来，他负责组织施工的龙岗区新亚洲花园和东莞松岗镇集信名城两个大项目，工作量均属超亿元的特区关外工程。离家一百多里，工期一干就是4年多，他常年吃住在施工现场。住的是用集装箱拼起来的临时宿舍，冬天冰冷，夏天又闷又热；吃的是上千

9、人共餐的工地食堂饭，工作生活环境非常艰苦，他毫无怨言。远离公司基地在外地作业的员工，按本企业规定每到星期天可回家团聚一次，但为了抓好施工现场的管理，张利生同志舍小家顾大家，主动承担起现场值班的责任，一两个月都难得回家一次。尤其是在工程繁忙时，他总是顾不上去食堂就餐，常常是一包方便面或是一袋饼干就解决了午餐或晚餐的问题。却从不叫一声苦和累。更未向公司要任何待遇。甲方和监理有时问他：老张，你这么辛苦，公司每月给你多少加班费？而他却一笑了之，无言以对，总觉得人生一辈子，唯有奉献，活着才有价值。每当施工到关键部位或重要环节，张利生总是亲自督战，坚守岗位，严防安全、质量事故。特别是大面积的混凝土浇灌，连

10、续作业十几个小时，员工实行轮流换班，可他无论是白天还是晚上，晴天还是雨天、寒冷还是酷暑，他总是守护在施工平台上，叮嘱在振捣手身旁，既担心漏震，又担心跑浆,硬是要亲眼见到最后一罐混凝土浇灌完毕才放心离开现场。由于常年累月处在施工生产第一线。不分昼夜地与员工生活工作在一起，辛勤地付出和操劳使他积劳成疾。2001年12月在新亚洲花园工程的一次已浇灌过程中，他突然感到腹部疼痛难忍,眼冒金星,冰凉的汗水从额头上直往下淌，他顿时意识到疾病的来临。但为了保证当时佐浇灌的顺利进行，本能地用两只手臂紧压着胸肋，咬紧牙关硬撑着腰，坚持现场指挥，直到晕倒。后被现场作业员工急速送往医院救治，检查诊断为急曲旦囊炎，立即

11、作了胆囊切除手术。在手术后住院期间，他总是惦记着一线施工进度，质量及安全情况，始终放心不下躺在病床上还坚持用手机对现场的施工情况进行了解与过问。在病情尚未痊愈的情况下，未能征得医生同意就决意出院，不顾身体的虚弱，毅然回到施工现场并投入到了紧张的工作中。三、勇于改革创新，不断提高竞争能力。张利生同志对接受新技术、新工艺的意识特别强，非常注重与公司内部及同行之间的工作交流。经常组织（班）组长和操作人员到兄弟项目部参观学习、通过学习，取人之长，补己之短，消化提高。他在组织高层楼宇的施工组织过程中，非常重视并且善于对传统施工方法、施工工艺进行改进与创新。2003年以来，他曾多次改进电梯井、剪力墙、楼梯

12、踏步、门窗洞口、柱、平台等施工部位的支模方式并获得成功，同时还改善了佐施工工艺，提升了硅观感和质量。2004年在龙岗区新亚洲花园施工中，他大胆尝试使用清水磴、清水楼地面施工工艺，将楼地面的已在初凝之前就利用原浆一次性找平、压光。不仅节约了材料（水泥砂浆）和人工，而且杜绝了传统施工工艺即水泥砂浆二次找平后的两层分低（中间空鼓）质量通病的发生。此项工艺得到全面推广与应用直至永远,为提高工程质量，降低高层建筑施工成本作出了巨大贡献。2005年在福岸新州名苑项目施工中,甲方对主体工程的进度要求是4天一层，可按常规施工至少需要5天。为了减轻工人们的劳动强度，降低工程成本，张利生同志大胆建议并指导制作定型

13、钢卸料平台获得成功,保证了甲方的进度要求，得到业主的高度赞扬。四、严格要求自己，始终保持共产党员的先进性。在张利生身长上有三个显著的特点:一是以身作则，为人垂范。要求别人做到的。他自己首先带头做到:要求别人不做的，他首先带头不做，以榜样的力量带领和影响身边的员工群众。二是工作带头当先锋打头阵，凡是苦活累活他总是带头冲在前列，从不讲价钱，将共产党员的模范作用发挥的淋漓尽致。三是善于做好员工的思想政治教育。在担任党支部书记期间，经常组织党员和员工群众学政治、学法纪、学管理，正确引导员工面对纷繁复杂的社会现象，看正气、看主流、看改革发展的丰硕成果，始终保持了员工队伍的团结稳定、和谐相处，有力促进了施

14、工生产和各项工作任务的完成。作为一名建筑施工单位的普通员工，张利生同志三十多年如一日，严谨务实、勤奋刻苦、兢兢业业、无私奉献。他始终以饱满的工作热情、扎实的工作作风、优异的工作成绩,赢得了各级组织和广大员工的一致好评,并获得了一系列的殊荣：2003、2005、2007年度，先后三次被深圳市东部开发（集团）有限公司分别评为先进工作者和优秀共产党员。2002、2004、2007年先后三次被深圳市建设投资控股公司评为优秀共产党员。2004年12月被广东省人事厅和建设厅评为“省建设系统先进工作者。2006年5月被中华全国总工会授予全国五一劳动奖章。面对这些成绩和荣誉，张利生同志没有丝毫的骄傲和自满，他认为这是各级组织和领导对他工作的认可与支持，更是一种鞭策和鼓励。将始终激励着他在工作、学习和生活中更加严格要求自己，恪尽职守，努力向上，继续创造新的业绩。