5篇2023年度区领导班子党委书记六个带头民主生活会对照检查材料.docx

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1、5篇2023年度区领导班子、党委书记“六个带头”民主生活会对照检查材料区税务局党委书记2023年度民主生活会“六个带头”对照检查材料根据中共国家税务总局XX市税务局委员会关于认真开好2023年度全市税务系统党员领导干部民主生活会的通知和区纪委、区委组织部关于印发2023年度区管领导班子民主生活会督导工作方案的通知精神，围绕本次民主生活会主题，我在深入学习研讨、广泛征求意见建议和扎实开展谈心谈话的基础上，认真对照“六个带头”内容，深刻查摆检视，深挖问题根源，明确整改措施，持续整改落实。现将对照检查情况汇报如下：一、对照检查情况（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四

2、个自信”、做到“两个维护”方面。自己始终坚持把党的政治建设摆在首位，持续深入学习习近平新时代中国特色社会主义思想，提高政治站位，强化责任担当，始终同党中央保持高度一致。但还存在两点问题:一是学懂弄通做实还有差距。对“两个确立”理解掌握的深度和广度还不够，系统钻研蕴含其中的深刻内涵和精神实质做得还不够，距离学深悟透、学懂弄通还有差距，还存在“知其然不知其所以然”、浅尝辄止等现象。比如，虽然能够通过个人自学及理论中心组学习等方式，对“两个确立”决定性意义的理论逻辑、历史逻辑和实践逻辑进行系统学习，但在领会感悟精神内核，汲取智慧经验方面还有差距。二是理论指导实践还需加强。坚持用党的科学理论指导实践推

3、动工作还不够，没有完全做到学思用贯通、知信行统一，理论成果的实践指导作用还没有充分发挥出来。学习上还存在“实用主义”，在学习上浅尝辄止，存在自己工作涉及什么、需要什么就重点学习什么，系统性、整体性学习做得还不够,学习内容转化为推动工作、指导实践的能动性发挥不够。（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂方面。在工作学习中虽然能够在思想上、行动上与党中央保持高度一致，但在融会贯通、贯彻落实上，与实际结合不够紧密，想问题、做决策、抓落实时站位还不够高，思想还不够解放，推动巡察工作的创造性不足。比如，党的二十大报告对坚定不移全面从严治党，深入推进新时代党的建设新的伟大工程作出专门部署和安排

4、，并指出要“发挥政治巡视利剑作用”。对这些部署要求，我们虽然也组织进行了重点学习，但是在具体工作实践中却没能做到融会贯通、举一反三，特别是对用什么方法去实践、靠什么措施去落实、以什么标准去规范，还缺乏系统性的思考和行动，对照“往深里走、往心里走、往实里走”还有差距。（三）带头坚持和加强党的全面领导。一是严格干部教育管理还不够到位。对政府系统的重要岗位人员、对外业务较多等同志重用轻管、重用轻教、重政绩轻约束，忽视了八小时之外的管理，忽视了对干部尤其是领导干部的生活圈、交际圈的管理。二是贯彻集体领导作用发挥还不够明显。工作精力大多数侧重于政府的经济与社会管理工作，作为党委副书记对党建工作参与不多，

5、提出意见建议不够，在班子内发扬民主、集思广益不够。（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。一是发展意识不够强。主观上认为贯彻新发展理念,解决发展不充分不平衡问题是上级政府和经济部门的业务,与乡镇政府联系不大的思想，不能善于把上级经济发展政策与镇村经济联系起来。二是基层治理体系建设还不够完善。结合今年疫情防控深入反思，我们在基层基础、组织体系、服务体系、治理能力等方面，还存在诸多薄弱环节。比如,组织发动群众不够有力，各方力量配合不够规范紧密，没有有效形成工作合力。（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。一是化解风险挑战能力待提升。系统思维、危机意识还不够强，补短板、堵漏洞、防范

6、化解风险挑战的本领有待加强。比如，对巩固脱贫攻坚成果和乡村振兴衔接的有效举措不多，提升乡村产业发展的思路办法都有待加强。二是斗争精神仍显不足。立足新发展阶段，带头担当作为，带头破解突出矛盾和问题的措施办法不足，一些工作满足过得去，不求真正过得硬。比如，仍然欠缺有效提升镇村经济实力的过硬办法。（六）带头落实全面从严治党政治责任。一是落实“一岗双责”不到位。履行全面从严治党直接责任人职责还不够扎实，层层传导压力不够，对政府体系统只安排业务工作，平时主动镇直部门、各村负责人廉政谈心谈话较少，方式方法简单，接触时谈工作的多，对涉及干部思想、生活的问题谈得较少。二是表率作用发挥不够。作为政府主要负责人，

7、知道自己的一言一行对机关队伍作风建设有着潜移默化的影响，但没有在党性党风党纪方面为自己树立一个更高标杆,有时满足于不踩红线、不犯错误，在以实际行动引领干部作风作表率方面做的还不够。二、产生问题的原因分析深入剖析问题产生的原因，主要有以下几个方面：（一）理想信念有所松动。自认为受党培养教育多年，党性修养没有问题，理想信念是坚定的。能够自觉铸牢理想信念这个“主心骨”，把好思想和行动的“总开关”，做到是非面前分得清、名利面前放得下、关键时刻靠得住。但是随着时间的推移，社会风气在悄然发生变化，或多或少影响到了自己，在不知不觉间共产主义远大理想松动了，理想信念的根基动摇了，只争朝夕、奋勇争先的动力不足了

8、，思想上渐渐产生了茫然、盲从、随大流现象，精神上出现了缺“钙”状况，导致服务意识有所松懈、自我要求和标准降低。（二）党性锻炼有所忽视。随着年龄的增长、工作的调整，渐渐忽视了“总开关”问题，思想上不再像刚入党时那么精纯，追求也不再那么高尚，对社会上一些不良现象，也会产生一些不平衡心理。逐步出现了以工作忙为由放松理论学习，以事务多为说辞代替党性锻炼，考虑个人问题的多了，从大局和组织角度考虑的少了，自觉不自觉地放松了“三观”的改造，思想上出现了安于现状、精神懈怠、不思进取现象，工作的积极性、主动性、创造性减弱。说到底这都是党性锻炼不够，党性修养欠缺。（三）宗旨意识有所淡化。我从小在农村长大，父母都是

9、农民，条件比较艰苦，吃不饱、穿不暖的日子也经历过。受父母熏陶感化和农村环境的影响，自认为能够坚持诚信做人、踏实干事，对待群众有如自己父母，是有真感情的。参加工作后，在基层工作9年，也是扎根基层、沉在一线，经常与群众同吃同住同劳动，做到与群众零距离。自调到办公室从事政务服务工作后，在机关工作时间长了，忙于各类事务多了，下基层接地气少了，和群众感情疏远了，逐渐与群众产生了距离，对群众的所思所盼了解不深不透。问题的产生，根子还是宗旨意识有所淡化，群众立场出现了偏移。（四）担当精神有所下滑。从基层到办公室，二十余年来艰辛工作，岗位历练不少、曲折不少，也充满了奋斗和努力，党性修养也是很注重的。但随着年龄

10、的增长，工作中不知不觉滋生了畏首畏尾、不敢想不敢闯，安于现状、懒于奋斗的惰性心态，奋斗精神减弱，工作激情减退，拼搏劲头消沉。特别是面对艰巨的任务和棘手的事情，逐渐产生了推和躲的想法，怕工作任务胜任不了或完成不好，缺乏敢于负责的精神，没有了“拼命三郎”的雄心壮志，说到底是担当精神下滑的表现。三、整改措施和今后努力方向（一）坚定理想信念，始终对党忠诚。一是把学习作为自己终生的必修课，制定学习计划，增强学习的主动性、自觉性和计划性、针对性，努力做到持之以恒、坚持不懈、学以致用。二是下大气力改进作风，开短会、讲短话、发短文，杜绝一切形式主义，树立求真务实作风，腾出精力接地气，扑下身子抓落实。三是围绕“

11、忠诚、干净、担当”要求，加强学习研讨，着力从世界观、人生观、价值观上解决问题，坚定共产主义理想信念，树立看我担当、向我看齐的勇气，保持高度政治责任感，勇创一流业绩。（二）强化宗旨意识，密切联系群众。一是践行群众路线。大力弘扬焦裕禄无私奉献的精神，把个人的追求融入党的事业之中，坚持党的事业第一、人民的利益至上，和农民交朋友，密切同群众的鱼水关系。二是树立群众观点。真正把群众拥护不拥护、赞成不赞成、高兴不高兴、答应不答应，作为一切工作的出发点和落脚点，想群众之所想，急群众之所急，坚持眼睛向下看，脚步朝下走，多向群众学习，常向群众问计，多为群众办实事、办好事。三是真心服务群众。带头去官气、接地气、树

12、正气，结合脱贫攻坚工作，与群众面对面、手拉手，零距离接触，与群众同吃、同住、同劳动，找准群众利益结合点，切实为群众服好务，和群众打成一片。（三）改进工作作风，提升服务水平。一是坚持立行立改。对自身存在的“不严不实”突出问题，按照整改有目标、推进有措施、落实有责任、完成有时限的“四有”要求，认真制定整改方案，逐项抓好整改落实，以良好成效让组织放心、让群众满意。二是强化服务意识。结合开展脱贫攻坚活动，多下基层同群众交流、沟通，多向群众学习、请教，多为群众办实事、解难题；及时转变思想观念，主动开展工作，努力提高工作效率和质量，高标准完成各项工作任务。区纪委监委班子2023年度“六个带头”民主生活会对

13、照检查材料按照关于认真开好2023年度民主生活会的通知的要求，区纪委监委班子认真对照学习习近平总书记在XXX、XX届一中全会、XX届中纪委一次、二次全会等重要讲话精神，学习XXX报告、新修订的中国共产党章程和党中央关于民主生活会的有关要求，以及省第XX次党代会、省委XX届二次全会、省委XX届三次全会暨省委经济工作会议和市第XX次党代会、市委XX届二次全会、市委XX届三次全会暨市委经济工作会议、区第XX次党代会、区委XX届二次全会、区委XX届三次全会暨区委经济工作会议精神，提高认识、统一思想、增强自觉，切实打牢开好民主生活会的思想基础，增强思想自觉行动自觉，深入查摆突出问题，深入剖析问题，明确整

14、改措施和今后努力方向。现将有关情况报告如下：一、班子情况说明2023年度，XX区纪委监委班子和班子成员没有违纪违规情况，没有被组织约谈函询和问责查处，没有针对班子和班子成员的巡视巡察问题反馈，班子成员能够严格遵守廉洁自律有关规定。二、本次查摆的主要问题（一）带头深刻领悟“两个确立”的决定性意义，增强“四个意识”、坚定“四个自信”、做到“两个维护”。严明政治纪律和政治规矩，提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力，始终在政治立场、政治方向、政治原则、政治道路上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致方面:在平时的理论学习中紧扣习近平新时代中国特色社会主义思想主线，认真学习贯彻XXX精神，能够深刻认

15、识党领导全国各族人民向第二个百年奋斗目标进军，迈上全面建设社会主义现代化国家、全面推进中华民族伟大复兴新征程的重大意义，能够深刻把握纪检监察工作在推进党的自我革命中的职责任务。（二）带头用习近平新时代中国特色社会主义思想凝心铸魂。结合实践还不够紧密。在理论体系把握上和“融汇贯通”地运用理论学习成果去指导实际工作上不适应，忽视了理论对实际工作的指导作用，导致理论学习与实际工作脱节，对待理论学习，只满足于片面地引用个别原理，而不能有效地与实际工作紧密结合起来。（三）带头坚持和加强党的全面领导。一是贯彻集体领导作用发挥还不够明显。工作精力大多数侧重于政府的经济与社会管理工作，作为党委副书记对党建工作

16、参与不多，提出意见建议不够，在班子内发扬民主、集思广益不够。二是严格干部教育管理还不够到位。对政府系统的重要岗位人员、对外业务较多等同志重用轻管、重用轻教、重政绩轻约束，忽视了八小时之外的管理，忽视了对干部尤其是领导干部的生活圈、交际圈的管理。（四）带头坚持以人民为中心的发展思想，推动改革发展稳定。一是基层治理体系建设还不够完善。结合今年疫情防控深入反思，我们在基层基础、组织体系、服务体系、治理能力等方面，还存在诸多薄弱环节。比如，组织发动群众不够有力，各方力量配合不够规范紧密，没有有效形成工作合力。二是发展意识不够强。主观上认为贯彻新发展理念，解决发展不充分不平衡问题是上级政府和经济部门的业务，与乡镇政府联系不大的思想，不能善于把上级经济发展政策与镇村经济联系起来。（五）带头发扬斗争精神，防范化解风险挑战。一是斗争精神仍显不足。立足新发展阶段，带头担当作为，带头破解突出矛盾和问题的措施办法不足，一些工作满足过得去，不求真正过得硬。比如