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1、关于转作风树新风心得体会八篇心得体会是一种产生感想之后写下的文字,主要作用是用 来记录自己的所思所感,是一种读书和学习实践后所写的感 受文字,以下是为大家整理的关于转作风树新风心得体会八 篇,欢迎品鉴!第1篇:转作风树新风心得体会 为转变工作作风、落实责 任,树立良好的老师形象,形成严明的纪律和优良的作风,做 到为人师表,教书育人,根据效能建设要求,我们学校在全校 范围内开展转变老师作风、加强老师建设活动。中心学校召 开了动员会,使我明确了这次活动的目标是要努力树立学校 廉洁、勤政、务实、高效的新形象订正学风不正、消除被动 应付、克服享乐主义,从而建设创新型、学习型、高效型、 廉洁型、服务型“
2、五型”老师。通过第一阶段的动员学习, 我谈几点熟悉和体会:一、当前开展的转变老师作风加强师风师德效能活动,是 新时期党对干部的要求,是广阔人民群众对老师的期望,是 学习实践“三个代表”重要思想的客观需要。人的一生不过几十年时间,真正能够为党和人民干点事的 时间是很有限的,所以一定要珍惜时间、珍惜岗位,教书育人。 通过转变作风,可以树立团结协作的老师形象。团结是大局, 团结出凝聚力,团结出战斗力,团结是各项事业成功的根本 保证。能不能搞好团结,是衡量和检查老师素养凹凸、师德 的重要标志。通过作风整顿,可以树立务实高效的老师形象。 实干就是水平,落实就是能力。解决好当前教职工最关心的 热点、难点问
3、题,最根本的途径就是真抓实干,最老实的方法 就是一件一件地抓,抓一件落实一件。二、当前开展的转变老师工作作风,加强师德效能活动,有 利于全体老师找准各自工作中存在的问题,对症下药,锐意 改革,创新思维,不断完善自身工作。作为一名老师,要做提倡和践行八个方面良好风气的带头 人,要常常想一想什么是“做人”,把学习与改造统一起来, 把“立言”与“立行”统一起来,真正做到教书育人。不但 要自己品行端正,业务水平高,乐于敬业,端正态度,还应想 方设法投入到学校集体的建设中,增添自己的一分力气,为 校增光、添彩。三、当前开展的转变老师作风加强师德效能活动,有利于 形成良好的师风师德,真正做到一切为了学生,
4、为了学生的 一切,切实解决教学中的不足。作为一名人民老师,应牢固树立终身学习的观念,即要学 政治、学理论,又要学业务、学法律、学科技。要坚持理论 联系实际,把所学的理论与实际教学相结合,不断提高自身 综合素养,提高教育理论水平和业务能力。以这次师风师德 效能建设为契机,努力提高自己的业务素养,做一名师德高 尚、业务精良的老师模范。现阶段进行的动员学习活动,能够不断提高老师的政治敏 锐性,增强政治鉴别力。通过学习,能够强化我们的四种意识: “政治意识、责任意识、大局意识、服务意识”,使我们在 工作中做到踏踏实实、专心负责、精益求精,以高度的责任 感做最好的工作,用最好的服务为教职工排忧解难,培育
5、学 生“四个能力”,努力构建和谐校园。能促使我们进一步落 实科学进展观和正确的政绩观,不断开创学校工作的新局面, 使教育真正做到:让学生成才,让家长放心,让人民满意! 第2篇:转作风树新风心得体会xxxx年X月X日到X月X 日,我校组织老师进行了为期五天的“转变作风落实责任提 升质量”的大讨论,作为一名初中语文老师,我深感肩上之责 任重大,同时也告诫自己,不得不重新批阅自己的工作作风、 工作态度、工作方法,下面我将本次讨论后我的心得体会谈 及如下:我认为,作为一名受学生欢迎的语文老师,不仅要非常有 才华,而且要与学生进行“心与心的沟通”,我们要像爱我们 的父母一样爱我们的学生,教他们如何去学。
6、首先,老师应以知识为载体,让一块黑板、一支粉笔成为我 们驰骋空间的缰索,要把读书当作第一精神需要,当作饥饿 者的食物,要有读书的爱好要喜欢博览群书要能在书本面前 坐下来,深入地思考。的确,我们老师教给学生的那点基础知 识,只是沧海一粟,要想提高自己的教育水平,在教学时游刃 有余,这就需要持之以恒地读书,不断地补充自己的知识,使 自己的知识海洋变得越来越宽广。其次,作为一名好的语文老师,要学会如何教学生会学,教 育家陶行知先生曾说过:“我以为好的先生不是教学,不是教 学生,而是教学生会学二老师在课堂上所扮演的角色直接影 响着教学效果,根据新课程的要求,老师应当帮助学生制定 适当的学习目标,指导学
7、生形成良好的学习习惯,把握学习 策略,创设丰富的教学环境,激发学生的学习动机,培育学生 的学习爱好为学生提供各种便利的学习服务建立一个接纳 的、支持性的、宽容的课堂气氛作为学习参加者,与学生共 享自己的感情和想法和学生一道寻找真理,并且能够承认自 己的过失和错误。同时,要珍视学生独特的感受、体验和理解J在课程教学 中,老师和学生之间、学生和学生之间的信息互动沟通,变 传话为对话,建立公平、和谐的师生关系,营造宽松、 和谐的教学氛围。老师也要“蹲下身子与学生对话!” “同学 生一起成长J正如苏霍姆林斯基说过:“在人的内心深处都 有一种根深蒂固的需要,这就是希望自己是一个发现者、讨 论者、探究者,
8、而在学生的精神世界中,这种需要特殊强烈”。 因此,老师要敬重每一位学生的发现,尽量呵护学生的创新 性,哪怕只是微不足道的见解,也要给予充分的肯定,只有这 样,学生才会大胆发表自己独特的见解,课堂才会布满活力。作为一名好的老师,应当与学生进行“心与心的沟通”,我 们应当爱我们的学生就像爱我们的父母一样。师生关系求公平,要做到这一点,老师首先要亲近学生,细 致了解每个学生的心理需求、个性特点,老师对学生的关爱 和敬重,会产生一种强力的磁场,吸引全体学生信任你、敬重 你、愿意倾听你的教诲、完成你交给的任务,其次,要与学生 亲密合作,老师要蹲下来看学生,这句话告知我们,老师只有 蹲下来才能真正走进学生
9、真实的内心世界,触摸学生的思想 情感,因此,老师蹲下来,当观察学生把作业本弄脏时,便不 会断然斥之为“不守纪律”,他毕竟还是孩子啊!唯有如此, 课堂才有可能成为布满灵性和情趣的篇章。作为XX教育界的一名老师,我感到XX教育的希望需要我 们努力,振兴XX教育靠老师的辛勤工作,尤其作为初中语文 老师,班主任,更应该扎实钻研教学业务,爱生如子,为提高X 的教学质量做出自己应有的贡献第3篇:转作风树新风心得体会 我专心学习了总书记在中 央纪委第七次全体会议上的重要讲话精神,深刻的领悟了此 次作风整顿建设的内涵,专心的剖析检查了存在的问题,明 确了在以后工作的开展中要全面的加强思想作风、学风、工 作作风
10、、领导作风、生活作风建设,弘扬新风正气,抵制歪风 邪气,着力解决突出问题,努力实现干部作风的进一步转变, 为全面建设小康社会、构建社会主义和谐社会提供有力保障。一、开展作风整顿建设的重大意义此次以邓小平理论和 “三个代表”重要思想为指导,全面加强思想作风、学风、工作作风、领导作风、生活作风的整顿建设活动,是推动教 育部门依法执教、的迫切需要和重要举措,是促使老师进一 步的树立正确的人生观、价值观的意识,是进一步的学校求 真、务实、清廉的良好形象。三个代表重要思想的本质是立 党为公、执政为民,科学进展观的核心是以人为本,其最终的 目的就是要把人民的利益作为一切工作的动身点和落脚点。 教育牵扯到千
11、家万户,要切实维护好广阔农夫群众的根本利 益,就必须建立一支作风过硬,科技、文化素养高的队伍。因 此,作为一名老师,要增强紧迫感和责任感,通过这次作风整 顿建设,不断提高自己的思想政治水平,切实转变工作作风, 力戒形式主义,大力弘扬求真务实的精神,在抓落实、求实效 上狠下功夫,从而促进教育教学工作全面提高。二、作风整顿建设中自身的努力方向1、勤奋好学、学以致用,牢固树立终身学习的思想,坚持 理论联系实际的马克思主义学风,专心的学习和领悟党的路 线方针政策、法律法规知识及组织管理知识,把学习体会和 成果转化为服务学校的能力。2、心系学生、服务人民,牢固树立马克思主义的群众观点, 始终坚持党的群众
12、路线,时刻摆正自己和学生、家长的位置, 在思想感情上贴近学生,下大气力解决好学校、自身存在的 突出问题,下大气力做好关心后进生的转化工作,多办实事。3、真抓实干、务求实效,发扬求真务实精神、大兴求真务 实之风,增强工作的责任感和紧迫感,自觉克服脱离实际、形 式主义、弄虚作假、虚报浮夸等不良作风,努力做到脚踏实 地、埋头苦干,查实情、讲实话、办实事,提高工作效能,推动工作落实。4、艰苦奋斗、勤俭节约,牢记“两个务必”,发扬艰苦奋 斗、勤俭节约的精神,反对铺张浪费和大手大脚,抵制拜金主 义、享乐主义和奢侈之风,坚决克服以权谋私、奢侈浪费、 作风粗暴、侵害群众利益等错误行为。5、自觉遵守党的纪律和国
13、家的法律法规,严格执行廉洁从 教的各项规定。6、生活正派、情趣健康,讲操守,重品行,留意培育健康的 生活情趣,保持高尚的精神追求。通过此次作风整顿建设活 动,我要使自己的政治思想有明显进步、工作作风有明显改 进、法纪观念有明显增强、业务水平有明显提高,从而促进 自身全面进展。第4篇:转作风树新风心得体会 “树正气、转作风、促进 展”集中教育实践活动开展以来,我局为确保教育实践活动 切实取得成效,学习上求“深”、求“活、”求“严”、求“实”, 同时留意“四结合”。一下是我的心得体会:一、正气树正气才能振奋精神干好工作。抓工作、干事业靠的是正 气,靠的是精神。正气不足邪气上升,精神不振事业难成。
14、弘扬正气、振奋精神就是把心拧在一起,把干劲鼓起来,把 稳定工作做的更好,把进展工作做的更好,把工作完成的更 好。说穿了就是要靠坚强的党性树正气、靠良好的作风树正 气、靠完善的制度树正气、靠进展的意识树正气、靠公正的 用人树正气、靠实干树正气。这需要我们进一步振奋精神, 用进展统一思想,用事业凝聚力气。振奋精神,就是要提倡乐观主动。这就需要开动脑筋,投 入精力,潜心讨论,努力工作,多出思路、多出点子、多出 成果、多出阅历要有一种迎难而上,开拓进取的精神状态振 奋精神,就要进一步解放思想。思想观念、思维模式、领导 方式的问题不解决,思路不新,视野不宽,就难以在职能建 设上有所作为。振奋精神,就要真
15、抓实干。加快事业进展, 不能停留在口头上,必须真抓实干。抓落实,就要在详细扎 实的工作当中,确定好每一阶段的工作目标超常规工作,以 求真务实、攻坚克难的精神,做好工作。振奋精神,就要从自我做起。投身尽力的事业。袖手旁观, 品头论足,或不紧不慢,不思进取的态度,都是没有责任意 识的表现。振奋精神,履行好自己的责任,干的好的有激励 机制,干不好有危机感,每个人履行不好责任就有危机。在 岗者必须想干事、能干事、干成事,保持良好的精神状态, 形成“有为才能有位,有位必须有为”的风气。二、和谐讲和谐要把握两个标准,把握四个关键两个标准:一是人际关系和谐融洽。要确保人和,人和出 凝聚力、战斗力、生产力,人
16、和出感情、出健康、出效率。 和谐要坚持以人为本,营造一个同事与同事之间、人与人之 间相互敬重、相互理解、相互支持的和谐环境,构筑充分展 现自己的才华、发挥自己制造力的平台。培育全员之间的相 互协作、团结友爱、互守诚信、相互促进的团队精神。二是 工作环境舒心有序。要有一个良好的工作秩序和美丽舒适的 环境,一要遵循机关运行规章,维护机关应有的秩序。维护 秩序就要靠健全的规章制度和科学有效的机制来调节,做到 人人有章可循、事事有据可依。通过建立完善落实各项规章 制度,真正形成既有民主,又有集中既有自由,又有纪律既 有统一意志,又有个人心情舒适的生动活泼的局面。做到工 作职责,主要任务,岗位目标等都明确规定,使机关工作规 范化、正规化、制度化。二要建立激励机制。设定一些科学 的激励机制,不断调动干部职工的乐观性,激活单位职工的 内驱力。在机关真正形成一个人人比贡献、个个创佳绩、你 追我赶、奋发向上的良好工作氛围。四个关键:首先领导要带头。领导是