中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc

上传人:lao****ou 文档编号:34271 上传时间:2022-11-11 格式:DOC 页数:4 大小:26.01KB
下载 相关 举报
中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc_第1页
第1页 / 共4页
中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc_第2页
第2页 / 共4页
中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc_第3页
第3页 / 共4页
中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc_第4页
第4页 / 共4页
亲,该文档总共4页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc》由会员分享,可在线阅读,更多相关《中层管理-单位办公室主任竞聘书810 精品.doc(4页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。

1、单位办公室主任竞聘书作者:编辑下载前请注意:1:本文档是版权归原作者所有,下载之前请确认。2:如果不晓得侵犯了你的利益,请立刻告知,我将立刻做出处理3:可以淘宝交易,七折时间:20XX-06-17 07:59:53各位领导、同志们:大家好!我叫,现年岁,中专文化,中共党员,现任单位办公室主任兼党支部书记。这次单位开展的人事机构改革,实行竞聘上岗,是干部人事制度改革的一项重大举措,我坚决拥护并积极参加竞聘,希望通过竞聘演说,展示自我,接受评判,靠自身的能力赢得领导和同志们的信任。借此机会,我对多年来一直给我以关心帮助和厚爱的各位领导和各位同仁表示衷心地感谢!我没有辉煌的过去,但有信心把握好现在和

2、未来。今天,我参加单位办公室主任职位的竞争,主要基于以下几个方面的考虑:一方面我认为自己具备担任这一职位的基本素质。一是有吃苦耐劳、无私奉献的精神。我在单位工作已有二十多个年头,干过护理、人劳管理、分部办公室主任等职务,不管干什么,我都自觉做到爱岗敬业,工作踏踏实实,兢兢业业,一丝不苟,吃苦在前,乐于奉献,努力把工作做好。二是有虚心好学、开拓进取的意识。我在不同的岗位上,都能做到谦虚好学,不耻下问,特别是担任中层干部近十年来,能熟悉掌握业务管理知识及有关政策、法律法规和规章制度,基本具备了胜任本职工作所必需的业务知识和政策水平。同时我思想解放,乐于接受新事物,对工作始终保持饱满的热情和充足的干

3、劲。三是有严于律己、诚信为本的优良品质。我信奉诚实待人、严于律己的处世之道,在日常生活和工作中,注意加强个人修养和党性锻炼,以“老老实实做人,勤勤恳恳做事”为信条,严格要求自己,尊敬领导,团结同志,多年来,与领导、同事和下属建立了同志式的深厚感情。四是有坚持原则、求真务实的工作作风。由于多年人劳工作的经历,培养了我坚持原则、秉公办事、求真务实的工作作风,养成了遇事不含糊,办事不拖拉的工作习惯,造就了我不唯书、不唯上、只唯真、只唯实的工作态度,不管做什么事,都坚持上不愧党、下不欺民,只求对得起组织的培养,只求无愧自己的良心。另一方面,我认为自己具备担任这一工作的能力。一是有一定的政治素养。我平时

4、注重关心社会生活中的大事,注重政治理论学习,对党的方针政策较为了解,具备较高的思想政治觉悟。做到自觉坚持四项基本原则,在思想和行动上与党中央保持高度一致,能够自觉用“三个代表”的重要思想指导工作,始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性,具备一定的政治鉴别力。二是有较强的组织管理和协调能力。我担任分部综合办公室主任三年来,在上情下达,下情上达,贯彻实施院领导有关决策,协调上下左右关系等等方面,都取得了较好的效果。三是有较为丰富的工作经验和相关知识。经过在中层干部岗位上多年的磨练,使我对分部的业务、人员等有了相当熟悉的了解,对本岗位的职责、任务和工作方法比较熟悉,自认为可以胜任这一岗位。通过这次

5、竞聘,如能继续担任分部办公室主任我将不负众望,不辱使命,做到“以为争位,以位促为”。我的任职目标是:以马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和“三个代表”重要思想为指导,认真做好分部办公室工作,教育全体办公室人员遵纪守法,提高职业道德素质,树立急临床所急、帮临床所需的观念,脚踏实地,全心全意为临床第一线服务,为病人服务。督促各职人员完成好本职工作,做好上情下达、下情上达,协调好各科之间的工作,坚决服从医院领导,并按医院要求和规定,组织好贯彻实施,不断提高服务质量和工作效率。我的任职措施是:第一、加强学习,提高素质。一方面要加强政治理论的学习,努力实践江总书记“三个代表”的重要思想,为断提高自己的政治

6、理论修养和运用理论指导实践的能力。另一方面,是加强业务知识和现代高新技术知识的学习,紧跟时代步伐,不断充实自己,使自己更加胜任本职工作。第二、扎实工作,锐意进取。既发扬以往好的作风、好的传统,认真负责,扎实工作,又注重在工论文关键词中外企业;融资制度;融资方式 论文摘要中小企业作为国民经济的重要组成部分,其融资制度的建设是中小企业能否存续发展的必要前提。随着中国加入WTO,我国的企业将与外国的中小企业在国际舞台上正面竞争,因此,正确对中外中小企业的融资制度进行必要的比较,发展我国的中小企业的融资制度是推动我国中小企业发展的必要途径。风险投资公司对中小企业提供的融资,险投资公司所获取的股权一般暂

7、时不会流通,待进入柜台市场或正式上市后才会流After an analysis of the problems in the English translation of hotel introductions in Hangzhou, the author proposes three C-Etranslation strategies 由于缺乏税式支出理念,传统的粗放型税收优惠管理模式制度漏洞大、管理效率低导致了大量税收优惠的无效投入。税式支出是一种科学的税收管理理念和需求的主要因素。从财政角度解读我国农村消费需求不足的原因,增加农民收入提高购买力、改善农村消费环境、建立健全农村社会保障体

8、系、调节社会分配机制纠正社会分配不公、激活农村消费信贷是扩大农村消费需求之良策。从本质上是一种股权融资。但是,风险投资公司融资与一般上市融资存在区别:首先,风险投资公司通常仅对创业或者发展期的中小企业提供融资,而上市融资的中小企业一般已经进入成长期;其次,风险投资公司获取的股权通常比较集中,有改变中小企业治理结构的要求,会要求对中小企业的实际控制权,而上市后新增的股权一般比较分散,不会影响原管理层的实际控制权;最后,风现代所得税大致由两个因素构成,第一个因素包括了征收一项常规所得税所必需的结构性条款。即基准税制。第二个因素则包括每种所得税中所规定的特殊优惠。这些条款通常被称作税收激励或税收补贴

9、,是为特定行业、活动或阶层所设计的偏离常规税制结构的条款。它们形式多样,例如某些收入不予计列、税前扣除、延期纳税、税收抵免或者优惠税率。无论何种形式,这些对常规税收结构的偏离都体现了政府通过税收制度而非其他形式对特定组织或活动的支出。这种支出因为与税制联系密切而又不同于一般财政支出,被称为税式支出(TaxExpenditure)。对于中小企业融资风险的防范,我国并没有采取特别的政策措施,政府一方面要求商业银行增加对中小企业贷款;另一方面,又没有采取积极的措施,通过担保机构的运作来帮助商业银行分担风险,金融风险主要还是由银行系统承担,为此,需要积极发展担保机构。 方法,有必要将其列入国家预算并赋予其同直接预算支出一样的评估和控制程序。以制度创新的方式实现税收优惠管理的科学化和规范化。of hotel introductions based on Hans J. Vermeers Skopostheorie, aiming at improving the translation quality of hotelintroductions in Hangzhou. 从农村消费需求理论看,我国农村消费需求不足,农民可支配收入、农村消费环境、农村社会保障体系完善程度、收入分配公平程度、农村信贷成本等是影响农村消费

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 企业管理 > 中层管理

copyright@ 2008-2022 001doc.com网站版权所有   

经营许可证编号:宁ICP备2022001085号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有,必要时第一文库网拥有上传用户文档的转载和下载权。第一文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第一文库网,我们立即给予删除!



客服