技师绩效考评评分细则(修改版).docx

上传人:lao****ou 文档编号:49405 上传时间:2022-12-09 格式:DOCX 页数:1 大小:8.28KB
下载 相关 举报
技师绩效考评评分细则(修改版).docx_第1页
第1页 / 共1页
亲,该文档总共1页,全部预览完了,如果喜欢就下载吧!
资源描述

《技师绩效考评评分细则(修改版).docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《技师绩效考评评分细则(修改版).docx(1页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。

1、技师绩效考评评分细则项目序号指标权重ABCD评分依据数据来源1000750500250考勤1出 勤0.05全勤有病、事假迟到、早退脱岗考勤表2公 差0.01圆满完成完成延期完成未完成考勤表规章制度3院务规章制度0.02认真执行常规制度无违规科点名批评院点名批评院科检查4到会率、公益活动0.02到会率80%主持公益活动到会率60%参加公益活动多到会率40%参加公益活动少无故缺席会议未参加公益活动会议记录十月考评工作业绩5值班0.0625035-4926-3425值班记录6仪器维护().08保养完好,极少出现故障,年损坏3次偶有故障,能及时上报,年损坏4-5次保养较差,上报不及时年损坏6次,影响工

2、作保养很差,经常损坏,造成经济损失科室统计7检查分值0.22500350-499251-349250科室统计8检查质量0.08准确检查,对临床提出积极建议检查结果无疏漏检查结果有误差检查结果误差大影响诊治科室统计9临床协作0.04沟通及时,协作良好协作尚可偶有误会或矛盾多次发生矛盾科室考察10报告书写0.04书写规范,结论明确书写较规范,结论正确书写不规范,结论含糊书写潦草,阅读困难月考评11继续教育0.04N25分17-24 分11/6 分10分CME学分证书12业务考核0.02优良中差科室考核记录科研教学13获得课题0.06国家课题军队课题院内课题无课题科室秘书14发表论文0.06SCI文章统计源期刊非统计源期刊无文章科室秘书15研究获奖0.04国家奖军队奖院内奖无成果奖科室秘书16科研协助0.04主动积极协助临床医生展开科研工作可以展开部分协作,对科研工作有所帮助较少协作,态度不积极无科研协作教研室记录17院科教学0.04院外、国家、全军、CME讲课院内讲课科内讲课无讲课教研室记录18临床教学0.03授课大于8课时47课时1-3课时无授课教研室记录医德19拒退钱物0.0223次2次1次无护士长记录+医风办20医患关系0.05锦旗或表扬信医患关系融洽无纠纷有投诉或医疗纠纷患者问卷+医风办

展开阅读全文
相关资源
猜你喜欢
相关搜索

当前位置:首页 > 应用文档 > 汇报材料

copyright@ 2008-2022 001doc.com网站版权所有   

经营许可证编号:宁ICP备2022001085号

本站为文档C2C交易模式,即用户上传的文档直接被用户下载,本站只是中间服务平台,本站所有文档下载所得的收益归上传人(含作者)所有,必要时第一文库网拥有上传用户文档的转载和下载权。第一文库网仅提供信息存储空间,仅对用户上传内容的表现方式做保护处理,对上载内容本身不做任何修改或编辑。若文档所含内容侵犯了您的版权或隐私,请立即通知第一文库网,我们立即给予删除!



客服