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1、西充县就业培训机构承训备案申请表备案号:培训机构名称社会统一信用代码注册日期培训机构许可证编号许可机关注册地址邮政金码机构/分校负责人姓名身份证号码联系人姓名联系电话拟备案承训地拟申请承训专业(T种)及等级同意备案承训专业(工种)及等级县人社部门意见备注:本表一式两份,由人社部门和承训机构各执一份附件2承训备案承诺书为做好XX县(市、区)XX年度就业培训承训工作,提高各类劳动者就业创业能力,促进广大劳动者实现就业再就业(技能提升),本人作为XX培训学校(机构)法定代表人,对本学校(机构)就业培训承训工作负全面责任。按照南充市就业培训组织实施细则(试行)等相关文件精神,特作如下承诺:一、本培训学
2、校(机构)已取得合法资质,并在登记和许可的范围内开展培训。遵守承训准入制度,保证所提供的全部申报材料真实、合法、完整O二、自觉做好就业培训教学前期的准备工作。严格按照中、省、市统一规定和相关文件要求组织实施就业培训,认真做好就业培训的各项工作,按时编制教学计划、教学大纲和培训课程表,及时上报XX县(市、区)就业、人社部门(农民工服务中心)。三、严抓培训教学管理,积极完善培训教学设施设备,努力改善培训教学条件和环境,建立健全各项规章制度,提高培训教学质,严格学员考勤管理,按培训教学计划、教学大纲、课时规定和培训课程表实施培训。四、不发布虚假招生培训信息,不误导和欺骑培训学员,不搞恶性竞争,不损害
3、竞争对手的信誉和利益,共创和谐就业培训环境。五、坚决接受和服从XX县(市、区)就业、人社(农民工服务中心)等监管部门对就业培训工作的业务指导、监督管理和其他相关要求。六、加强后勤保障服务,严格落实疫情防控相关规定,杜绝培训期间安全事故发生,做好培训后的跟踪服务及宣传总结工作。七、加强财务管理,严格按照相关会计制度核算,确保培训补贴申报和使用符合国家政策规定,做到专款专用。八、及时填报、留存培训期间的各种培训台账和相关原始资料,做好就业培训资料留存备查工作。九、严格遵守工作纪律,坚决杜绝套取、挪用就业培训补贴事件发生,违反政策规定的,自愿接受相应处理。法定代表人:(机构签章):年月西充县定点培训
4、机构评分标准培训机构:项目分项目分值评分细则得分合计备注培训机构基本情况教学场地165有足够的教学、办公用房,场地使用证明有效,得5分现场左及证明材料3理论教室桌椅配套IE齐,能同时满足60人使用,簿3分;低于30人得1分现场查,81 .有专用的实训教室得3分2 .工位固定且设备存放有序合理最高簿4分3 .省消防安全应急设备得1分现场查,管理队伍103有完备的规章制度,管理及行政人员分工明确,最高簿3分书面材料及制度上墙51 .有专职就业指导人员簿3分2 .开展过职业指导和就业推荐得2分书面材料及证明材料2管理及行政人员大专以上学历占比50%以上最高得2分提供资格证、学历证经费投入661有稳定
5、的经费投入机制需3分2.近两年内,举办者经费投入改办学条件得3分,者投入但无法明确佐证的得1分提供购置发票、财务账册进行佐证。该项目不包含实训耗材成本投入后续服务134近两年内开展过订单、定向式培训,学员培训合格后直接输送进企的得4分提供与用工单位合作协议、县(区)就业部门证明等41建立了培训学员档案得2分2.有跟踪回访制度、学员跟踪服务台账清矮、真实,能反映学员就业去向得2分提供学员档案、相关制度5能提供与用工单位签订的就业用工合作协议,每提供一家得1分,最高5分提供用工合作协议培训职业(工种)情况设备设施5分)155职业(工种)工位(实训用主要设施设备)数达到20台(套)及以上将5分,15
6、-19台(套)得4分,1174台(套)得3分,5-10台(套)得2分。单价超10万元大型设施设备可结合培训实际酌情打分,最高5分。现场查科5职业(工种)每工位内主要设备状况良好,辅助设务、工具、操作IB具等配套齐全,得5分;主要设备、辅助器具等能厘本满足教学需要得3分;设各能满足基本需要但存在明显缺I1得1分书面材料及现场查看5职业(工种海班次实训耗材投入占总收费比例超过30%将5分i20%29%得4分,10%19%得3分,5%.9%得2分,有投入但不能准确佐证投入比的得3分提供财务账册进行佐证师资情况1531职业(工种)有2名以上专职教师簿2分2.有兼职教Wi得1分书面材料3专职教师具有技师
7、及以上职业资格或副高以上职称的,每名教师得1分,最高3分书面材料,现场提供原件9专职教师对教学计划清晰掌握,对教学点的讲授通俗易便、条理清晰得9分;对教学计划本掌提,现场试讲能It本讲出教学内容得6分;对教学计划模1,试讲内容*本达标簿4分答辩或现场试讲培训职业(工种)1010办学许可证办学类型含10个工种以下的御5分;10-20个工种的7分;20个工种以上的第9分;有数字技能、媒体运营、电子商务等新业态技能(工种)得10分。提供办学许可证教学计划159职业(工种)教学计划逻辑清晰,内容充实,育亮点,得9分;教学计划完整有条理,内容符合国家职业标准,得7分;教学计划墓本满足国家职业标准要求,御5分书面材料及现场讲解61 .职业(工种)使用的培训教材符合人社部门规定得3分2 .使用公共教材得1分3 .规定教材之外,书自编补充性教材的得2分提供证明材料合计(IOO分)100100