《招生就业处年度工作总结.docx》由会员分享,可在线阅读,更多相关《招生就业处年度工作总结.docx(5页珍藏版)》请在第一文库网上搜索。
1、招就实训处年度工作总结2021年,我部门在校长室、党支部的正确领导和相关部门的大力支持下,本部门全体员工努力工作,顺利完成了本年度的各项工作,为寻找差距,总结经验,促进今后工作的开展,现将我处二O 一二年的主要工作总结如下:一、招生工作:本学期在市初三毕业班学生减少、各县市大力封锁生源,我处全体同志深感压力重大,重视招生的每个环节,把握招生节奏,部门全体老师招生前集体讨论、商讨今年的招生策略,组织招生团队,培养一批站的出、能战斗、打的赢的招生宣传队伍。我处根据往年经验,本着早动手、早宣传;多形式、多途径;全方位、有重点的指导思想,从3月份起就制订今年的招生宣传计划,准备招生宣传材料,5月上旬派
2、招生招生老师到初中学校进行宣传,发放宣传材料40000多份。充分利用网络方便快捷的优势,在学院网站上发布分专业招生计划和招生章程。与此同时安排专人专线,及时、耐心、详细、热情的接听考生及家长的招生咨询问答。在全体教师的大力支持、辛苦工作下,今年我校总的招生人数延续了增长的势头,录取的新生总人数、班级数再创历史新高,对于今年招生人数能够继续保持良好的增长态势,与全校老师的共同努力是分不开的。在此,我要对为招生工作付出辛勤努力的老师深表感谢,是你们对我处工作的大力支持,更是为学校的可持续发展做出了不可磨灭的贡献。二、校企合作:1、冠名办班今年我们拓宽办学思路,与企业冠名办班。量身定制为企业培养高素
3、质的员工,实现学校与企业的无缝对接。2、联合办学校企合作,合作协议签订情况:旅游管理、中餐烹饪专业安排就业,分别与宾馆、酒店等单位签订了合作协议。电子商务、电信服务、计算机应用分别于与各大电信公司签订了合作协议;学前教育专业分别与市幼儿园签订了合作协议;列车员专业为本地铁路提供了一批学生。3、校际合作今年继续和相关大学合作,满足全体学生升学的需求。为我校各专业的学生继续升学、提高学历提供便利条件,从今年参加成人高考的成绩来看,学生今后提升学历的道路已经畅通。除与高校联办外,继续联合办学,牵手职业学校,实现东西部合作办学。向上与高校牵手,使联合办学不断向提高学历高层次发展,向下与生源饱满的职业学
4、校牵手,学校的生源基地不断增加,联合办学之路越走越宽广。4、国际合作今年是我校开展赴日研修的第八年,今年继续保持去年赴日研修的人数,且涉及江海学院的学生,多头的管理和烦琐的手续为我处的工作增加了压力。通过细致的工作,学生也顺利的赴日研修,目前在日本研修工作很顺利。赴日研修是一项高回报也是一项高风险的工作,学生能够顺利赴日研修,可以有效的促进学生的成长,获取实在的经济报酬,同时也提高了学校知名度,更为学校带来可观的经济收益。对于到韩国永进专门大学学习的韩语专业学生,我处积极做好协调的相关事宜。三、重视见习、实习就业工作1、见习工作学生在校期间与企业无缝对接,让学生实现在岗位中学习,与企业合作,让
5、企业为学生提供学校的机会,见习工作是很重要的环节,今年我们利用学生成人高考后的时间,安排学生到企业见习,要求企业订立学生的培训计划,使学生真正能学到岗位知识。和各品牌幼儿园合作,顺利安排幼儿教育专业的高二、三学生到一幼、二幼、三幼等一类幼儿园参加见习。安排旅游管理学生到相关旅游单位见习。安排财会专业学生到商超企业见习。安排电信专业学生到电信公司见习。2、实习就业工作为使我校各专业学生学有所用,学有所长,我校为各专业学生安排对口实习就业,4月,我校安排旅游管理、中餐烹饪、电子商务、电信服务、计算机专业、美术设计专业学生安排就业;6月安排学前教育专业、财会专业学生就业;11月安排列车员专业学生就业
6、、12月安排导游专业学生就业。成功开展相关专业的就业安排工作,让学生就业尽量对口,基本做到全体学生100%就业。具体做法是针对学生各专业的学生人数,意向性的选取一些在地方有影响,学生个人有发展的企业到学校,向学生面对面的介绍企业概况、用工情况,企业要准备相关的宣传材料,包括VCR的录制、公司文化的PPT制作等方式进行前期宣传。安排学生面试,与企业签订用工意向我处同志花费大量的精力,进行得体、合理的组织,通过这40几家实习单位解决了学生的实习问题。对所有要外出实习的班级,在实习前,开设系列讲座,就实习中会遇到的问题、如何解决这些问题,邀请学校有经验的领导、老师开设讲座、答疑,在学生外出实习前,召
7、开家长会,给学生和家长提出相应的要求,为学生能够顺利完成实习任务做好充分的引导工作。6月份,针对各专业实习结束的情况,拟召开用人单位现场招聘会,在联系好用人单位后,学生需要安排的人数有限,不得不取消。由此可见学生实习就业的一条龙,绝大部分同学落实了工作单位。学生在见习、实习过程中既是企业的员工,也是我校的学生,对实习生的管理中,许多的班主任老师都能及时的与学生沟通、与我处保持联系,对出现的问题加以及时解决。五、其他工作1、加强实习室的管理,及时召开实习室管理老师会议,对发现的问题及时督促。2、形成实习班级管理体系。针对学生在外实习分散的现状,每月召开实习班级班主任会议,交流实习中出现的问题及解决办法。实习室管理费、实习班主任费也实行考核集中发放制。3、做好技能等级考核工作,结合我校场地和实际情况,我处和相关专业组制定合理的训练计划,圆满完成考核工作。4、做好学校相关验收、年度考核等大量的材料收集、准备工作。5、配合学校做好各项接待工作。6、完善学生技能目标,技能课程检查及时。总结工作是为了更好地开展今后的工作,下一学期招生就业处将在学院党政的领导和相关部门的支持下,继续努力工作,以期很好地的完成各项任务,为学院稳健持续的发展贡献力量,也期望学校在各方面给予招生就业工作更大的关注和支持。