2024安全工程师《安全生产管理》内部模拟考试卷含答案.docx

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1、2024安全工程师安全生产管理内部模拟考试卷含答案一、单项选择题（每题1分，共70题，共70分）1某建筑施工企业2019年发生轻伤事故13起，根据海因里希法则，该厂在2019年可能的意外事件数量是（）。A.63起B.319起C.239起D.148起【答案】D【解析】本题考查的是事故法则（海因里希法则）。在机械事故中，伤亡：轻伤：不安全行为：意外事件的比例为1:29:300:330,意外事件数=（1329）330=148Ao2、某食品加工厂近几年发生多起蒸汽泄露伤人事故，企业为避免再次发生该类事故，采取了一系列的管控措施，以下措施中，属于本质安全技术措施的是（）。A.要求作业人员劳动防护用品佩戴

2、齐全B.增加设备检修频度，及时处理泄漏点C.作业场所配备应急劳动防护用品D.管道法兰连接处设置防护罩【答案】D【解析】本质安全包括两方面的内容：（1）失误-安全功能，指操作者即使操作失误，也不会发生事故或伤害，或者说设备设施和技术工艺木身具有自动防止人的不安全行为的功能。（2）故障安全功能，指设备设施或生产工艺发生故障或损坏时，还能暂时维持正常工作或自动转变为安全状态。故选项D符合题意。3、为了加强安全生产工作，我国对若干具有较高生产安全风险的企业实行了安全许可制度。下列企业中，实行安全许可制度的是（）。A.铁路运输企业、危险化学品生产企业、民用爆破器材生产企业B.烟花爆竹生产企业、民用爆破器

3、材生产企业、特种设备生产企业C.危险化学品生产企业、矿山企业、机械制造企业D.石油天然气开采企业、建筑施工企业、烟花爆竹生产企业【答案】D【解析】国家对矿山企业、建筑施工企业和危险化学品、烟花爆竹、民用爆炸物品生产企业实行安全生产许可制度。故选项D符合题意。4、某物流公司分拣机多次发生机械伤害事故,为了避免事故再次发生，该物流公司针对分拣机采取以下措施：加强作业人员培训，要求员工做到严格按安全操作规程操作机器；易伤人部位增设安全警示标志；可能发生接触的机器运转部位设置挡板或防护罩；完善应急预案，定期开展应急预案演练。以上属于防止能量意外释放的技术措施有()。A.B.C.D.【答案】C【解析】设

4、置屏蔽设施。屏蔽设施是一些防止人员与能量接触的物理实体，即狭义的屏蔽。屏蔽设施可以被设置在能源上，如安装在机械转动部分外面的防护罩；也可以被设置在人员与能源之间，如安全围栏等。人员佩戴的个体防护用品，可看做设置在人员身上的屏蔽设施。5、某食品厂污水在进行清理作业发生的中毒事故，造成现场作业人员1人死亡，经事故调查发现，污水池内含有硫化氢等有毒气体，作业开始前未进行有效通风和检测，作业人员未采取保护措施，擅自进入污水池作业。下列有关该事故的说法中,符合轨迹交叉理论观点的曷)。A.作业人员违反安全规定和污水调节池含有硫化氢等有毒气体共同作用导致事故发生B.污水调节池含有硫化氢等有毒气体是导致事故发

5、生的主要原因C.作业人员违反安全规定是导致事故发生的根本原因D.该公司安全生产主体责任不落实、有限空间制度缺失是导致事故发生的直接原因【答案】A【解析】本题考查轨迹交叉理论的主要观点，在事故发展进程中，人的因素运动轨迹与物的因素运动轨迹的交点就是事故发生的时间和空间，即人的不安全行为和物的不安全状态发生于同一时间、同一空间，或者说人的不安全行为与物的不安全状态相遇，则将在此时间、空间发生事故。6、某企业发生多起机械伤害事故，造成了多人受伤。为了避免该类事故再次发生，该企业采取了一系列安全措施，下列措施中符合能量意外释放理论的是（）。A.作业场所增设安全标志B.机械转动部分设置防护罩C.加强教育

6、培训的力度D.增加安全检查的频次【答案】B【解析】符合能量意外释放理论的事故防范对策：（1）用安全的能源代替不安全的能源；（2）限制能量；（3）防止能量蓄积；（4）控制能量释放；（5）延缓释放能量；（6）开辟释放能量的渠道；（7）设置屏蔽设施；（8）在人、物与能源之间设置屏障，在时间或空间上把能量与人隔离；（9）提高防护标准；（10）改变工艺流程；（11）修复或急救。7、企业在进行生产和其他工作时，都必须将安全生产作为一项重要内容考虑。当生产和其他工作与安全发生矛盾时，要以安全为主，生产和其他工作要服从于安全这种做法符合（）。A.封闭原则B.整分合原则C.因果关系原则D.安全第一原则【答案】D

7、【解析】安全第一原则。安全第一就是要求在进行生产和其他工作时把安全工作放在一切工作的首要位置。当生产和其他工作与安全发矛盾时,要以安全为主，生产和其他工作要服从于安全，这就是安全第一原则。故选项D符合题意。8、正确的判断来自全面的感知客观事物，以及在此基础上的积极思维。下列属于判断、决策差错的是（）。A.分析推理差错B.习惯动作与作业方法要求不符C.接受的信息量过大D.工具或作业对象选择错误【答案】A【解析】判断、决策差错包括：遗忘和记忆错误，联络、确认不充分,分析推理差错，决策差错。9、人在认识和改造客观世界的实践活动中，由于实践活动的不断积累，主观能动性、积极性的充分发挥，会不断产生新的认

8、识、新的需要和动机，也就有了新的态度和行为方式，从而形成人的新的性格特征。小李经常觉得心情闷闷不乐，精神不振，干什么事情都引不起兴趣。小李的这种性格属于（）。A.孤僻型性格B.攻击型性格C.抑郁型性格D.胆怯型性格【答案】C【解析】抑郁型性格。心境抑郁、浮躁不安，心情闷闷不乐，精神不振，易导致干什么事情都引不起兴趣，因此很容易出事故。10、人的心理状态对交通安全隐患的影响非常重要，不同气质类型的司机交通事故发生率不同，下列气质类型被认为是马路第一杀手的是()。A.多血质B.黏液质C.抑郁质D.胆汁质【答案】D【解析】胆汁质的特征：对任何事物发生兴趣，具有很高的兴奋性，但其抑制能力差，工作表现忽

9、冷忽热。胆汁质的人被认为是马路第一杀手，故选项D符合题意。I1某滑石矿运输工人不懂爆破知识，为了紧急出矿，觉得发生事故是小概率事件，便冒险进行爆破作业，结果发生事故，当场被炸死。下列关于该工人的心理状态的描述正确的是（）。A.省能心理B.侥幸心理C.逆反心理D.群体心理【答案】B【解析】侥幸心理。人对某种事物的需要和期望总是受到群体效果的影响，在安全事故方面尤其如此。生产中虽有某种危险因素存在，但只要人们充分发挥自己的自卫能力，切断事故链，就不会发生事故，因此事故是小概率事件。多数人违章操作也没发生事故，所以就产生了侥幸心理。12、随着计算机技术、传感技术及人工智能技术等高技术的开发和应用，人

10、类对安全有了更全面、更深刻的认识，以系统安全观为指导，提出了自组织思想，有了本质安全化的认识，其方法论是力求安全的超前性、预防性、应急性，实现本质安全化。下列表现内容不属于本质论与预防型安全哲学的是（）。A.”危险点、危害点、事故多发点”的控制工程B.查思想认识、查规章制度、查管理落实、查设备和环境隐患的”四查制度C.不伤害他人、不伤害自己、不被别人伤害、保护他人不受伤害的”四不伤害”活动D.安全、整理、整顿、清扫、清洁、态度“6S”活动【答案】B【解析】本质论与预防型的安全哲学主要具体表现为以下8个方面：1 .从人的本质安全化入手2 ,物和环境的本质安全化3 .研究和应用三论4 .坚持三同时

11、三同步原则5 .开展三不伤害6S活动6 .职业安全健康管理体系的建立7 .科学、超前、预防事故。8 .应用现代安全管理方法。选项D四查安全管理制度为系统论与综合型的安全哲学。13、某企业董事长提出用安全第一作为经营方针后，职工对安全第一的认同感，使安全第一的思想在生产经营活动中更加深入人心,发挥出巨大的整体效应，有力保障企业经营目标的实现。这主要发挥了企业安全文化功能中的（）。A.辐射功能B.凝聚功能C.激励功能D.同化功能【答案】B【解析】凝聚功能，当企业安全文化所提出的价值观被企业职工内化为个体的价值观和目标后就会产生一种积极而强大的群体意识，将每个职工紧密地联系在一起。这样就形成一种强大

12、的凝聚力和向心力。14、根据安全生产法，下列不属于生产经营单位主要负责人安全职责的是（）。A.组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程B.建立健全并落实本单位全员安全生产责任制C.组织或者参与本单位应急救援演练D.加强安全生产标准化建设【答案】C【解析】主要负责人的安全生产职责(1)建立健全并落实本单位全员安全生产责任制，加强安全生产标准化建设。(2)组织制定本单位安全生产规章制度和操作规程。(3)组织制定并实施本单位安全生产教育和培训计划。(4)保证本单位安全生产投入的有效实施。(5)组织建立并落实安全风险分级管控和隐患排查治理双重预防工作机制,督促、检查本单位的安全生产工作,及时消除生产安

13、全事故隐患。(6)组织制定并实施本单位的生产安全事故应急救援预案。(7)及时、如实报告生产安全事故。15、甲公司是一家运输公司，有从业人员38人；乙公司是一家造纸企业，有从业人员98人;丙企业是一家机械加工企业,有从业人员108人；丁企业为建设设计事务所，有从业人员共88人。根据安全生产法，下列说法错误的是()。A.甲公司未设置安全生产管理机构，配备了3名兼职安全生产管理人员B.乙公司未设置安全生产管理机构，配备了2名兼职安全生产管理人员C.丙企业设置了安全生产管理机构，配备了3名专职安全生产管理人员D.丁企业未设置安全生产管理机构，配备了1名兼职安全生产管理人员【答案】A【解析】矿山、金属冶

14、炼、建筑施工、运输单位和危险物品的生产、经营、储存、装卸单位，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员。前款规定以外的其他生产经营单位，从业人员超过一百人的，应当设置安全生产管理机构或者配备专职安全生产管理人员；从业人员在一百人以下的，应当配备专职或者兼职的安全生产管理人员。16、某食品加工厂按照相关要求制定了相关安全管理制度，下列不属于人员安全管理制度的是（）。A.现场作业安全管理制度B.职业健康检查制度C.职业卫生管理制度D.岗位安全规范【答案】C【解析】人员安全管理制度包括：安全教育培训制度；劳动防护用品发放使用和管理制度；安全工器具的使用管理制度；特种作业及特殊危险作业管理

15、制度；岗位安全规范；职业健康检查制度；现场作业安全管理制度。17、某食品加工企业新引进膨化食品生产线一条，按相关规定需编制相应安全操作规程,下列关于安全操作规程编制的说法错误的有（）。A.安全操作规程应包括操作过程中机器设备的状态B.安全操作规程编写应参考曾经出现过的危险、事故案例C.企业内部制定安全操作规程通常采用全式格式D.安全操作规程编写完成后应征求设备管理部门和使用部门意见【答案】C【解析】企业内部制定的安全操作规程通常采用简式。18、根据生产经营单位安全培训规定（国家安全监督总局令第3号公布、第80号令第二次修正）的要求，甲省乙市丙县某危险化学品生产企业主要负责人的安全培训工作应由（）组织实施。A.甲省安全生产监督管理部门B,丙县安全生产监督管理部门C.乙市安全生产监督管理部门D.该危险化学品生产企业【答案】D【解析】根据生产经营单位安全培训规定（国家安全监督总局令第3号公布、第80号令第二次修正）第十九条规定，生产经营单位从业人员的安全培训工作，由生产经营单位组织实施。故选项D符合题意。