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1、保密及竞业禁止合同书用人单位:(简称甲方,下同):员工姓名:(简称乙方,下同):工号:甲乙双方根据中华人民共和国劳动法、中华人民共和国反不正当竞争法以及国家、地方的有关规定,就乙方任职期间及离职后保守甲方商业秘密及竞业禁止问题达成如下协议,签订本合同,以兹双方共同遵守。一、本合同适用范围适用于本公司技术部人员。二、保密内容与范围乙方负有保密义务的范围包括但不限于乙方在甲方任职期间耳闻、目睹、接触到、了解到或者具体承办的关于甲方、甲方人员等各方面的以下秘密信息:1、公司重大决策中的秘密事项。包括但不限于客户名单、采购资料、定价政策、财务资料、进货渠道等等。2、公司(增加“实施或者”)尚未实施的经
2、营战略、经营方向、经营规划、经营项目及经营决策。3、公司内部掌握的合同、协议、意见书及可行性报告、主要会议记录。4、公司财务预、决算报告及各类财务报表、统计报表。5、公司尚未进入市场,尚未公开的各类信息。6、公司职员人事档案、工资和劳务性收入及资料。7、乙方在合同期前所持有的研究开发的成果和技术秘密已被甲方应用和生产的。8、乙方在合同期内研究开发的技术成果。9、甲方己有的研究、开发技术成果和技术秘密。10、甲方所有的技术资料。包括但不限于:技术方案、技术流程、技术指标、研究开发记录、技术报告、案例数据、技术操作手册、技术文档,等等。11、公司保密制度里所规定或公司以书面形式确定应当保密的其它事
3、项。三、双方的权利与义务1、乙方在甲方任职期间,为完成甲方工作任务,主要是利用甲方物质技术条件创作并由甲方承担责任,或者依照有关法律、行政法规规定或者依照本合同约定而创作的作品,乙方享有署名权,甲方享有除署名权以外的其他权利。乙方执行甲方任务或者主要利用甲方的物质技术条件,在本职工作中作出的,或者履行甲方交付的本职工作以外的任务作出的,或者退职、退休、调动工作后一年内作出的,与其在甲方承担的本职工作或者分配的任务有关的发明创造为职务发明创造,其专利申请权、专利权属于甲方所有。乙方执行甲方工作任务产生的发明创造、作品、商标、技术秘密或其他商业秘密信息,均属于甲方所有。甲方可以在其业务范围内充分自
4、由地利用这些发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密信息,进行生产、经营或者向第三方转让。乙方应当依甲方的要求,提供一切必要的信息和采取一切必要的行动,包括申请、注册、登记等,协助乙方取得和行使上述作品、发明创造、商标的知识产权;保证甲方充分、有效的利用上述作品。上述发明创造、作品、技术秘密及其他商业秘密,有关的署名权(依照法律规定应由乙方署名的除外)由作为发明人、创作人或开发者的乙方享有,甲方尊重乙方的精神权利并协助乙方行使这些权利。2、乙方在甲方任职期间所完成的、与甲方业务相关的发明创造、作品、技术秘密或其他商业秘密信息,乙方主张由其本人享有知识产权的,应当及时向甲方申明。经甲方核实,认为确
5、属于非职务成果的,由乙方享有知识产权。乙方没有申明的,推定其属于职务成果,甲方可以使用这些成果进行生产、经营或者向第三方转让。即使日后证明实际上是非职务成果的,乙方放弃对甲方追究的权利。乙方申明后,甲方对成果的权属有异议的,可以通过协商解决;协商不成的,通过诉讼途径解决。3、乙方在甲方任职期间,必须遵守甲方规定的任何成文或不成文的保密规章、制度,履行与其工作岗位相应的保密职责。甲方的保密规章、制度没有规定或者规定不明确之处,乙方亦应本着谨慎、诚实的态度,采取任何必要、合理的措施,维护其于任职期间知悉或者持有的任何属于甲方或者虽属于第三方但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密信息,以保持其
6、机密性。4、除了履行职务的需要之外,乙方承诺,未经甲方同意,不得以泄露、告知、公布、发布、出版、传授、转让、举报或者其他任何方式使任何第三方(包括按照保密制度的规定不得知悉该项秘密的乙方其他职员)知悉属于甲方或者虽属于他人但甲方承诺有保密义务的技术秘密和其他商业秘密,也不得在履行职务之外使用这些秘密信息。5、乙方必须按甲方要求从事技术项目的研究与开发,并将研究开发的所有资料交甲方保存。6、乙方承诺,在为甲方履行职务时,不得擅自使用任何属于他人的技术秘密或其他商业秘密信息,亦不得擅自实施可能侵犯他人知识产权的行为。若乙方违反上述承诺而导致甲方遭受第三方的侵仅指控时,乙方应当承担甲方为应诉而支付的
7、一切费用;甲方因此而承担侵权赔偿责任的,有权向乙方追偿。上述应诉费用和侵权赔偿可以从乙方的工资报酬中扣除。乙方在履行职务时,按照甲方的明确要求或者为了完成甲方明确交付的具体工作任务必然导致侵犯他人知识产权的,若甲方遭受第三方的侵权指控,应诉费用和侵权赔偿不得由乙方承担或部分承担。7、乙方承诺,其在甲方任职期间,非经甲方书面同意,不在与甲方生产、经营同类产品或提供同类服务的其他企业、事业单位、社会团体内担任任何职务,包括显名或者隐名的股东、合伙人、董事、监事、经理、职员、代理人、顾问等等。乙方在终止或解除本合同后一年内,不得到生产经营同类产品或同类业务及有竞争关系的其他单位任职,也不得自己生产同
8、类产品或经营同类业务。8、乙方因职务上的需要所持有或保管的一切记录着甲方秘密信息的文件、资料、图表、笔记、报告、信件、传真、磁带、磁盘、仪器以及其他任何形式的载体,均归甲方所有。乙方应当于离职时,或者于甲方提出请求时,返还该载体。若记录着秘密信息的载体是由乙方自备的,须将秘密信息从载体复制到甲方所拥有的载体上,并把原载体上的秘密信息彻底消除。否则,视为乙方已同意将这些载体物的所有权转让给甲方。甲方应当在乙方返还这些载体时,给予乙方相当于载体本身价值的经济补偿。四、保密期限1、聘用合同2、期限内。3、解除、终止合同4,期后的一年内。五、保密的数额及支付方式乙方离职(本合同中所称的离职,以任何一方
9、明确表示解除或辞去聘用关系的时间为准。甲方拒绝领取工资且停止履行职务的行为,视为提出辞职。)一年后到公司领取两个月工资作为补偿。六、违约责任1、乙方违反此协议,甲方有权无条件解除聘用合同,并取消收回有关待遇。2、乙方违反本合同任何一条款,除合同条款另有规定外,应当应当一次性向甲方支付违约金万元;无论违约金给付与否,甲方均有权不经预告立即解除与乙方的聘用关系。乙方的违约行为给甲方造成损失的,乙方应当在违约金以外赔偿甲方的损失。七、本合同自双方签字或盖章完成之日起生效。八、本合同如与双方以前的口头或书面协议有抵触,以本合同为准。本合同的修改必须采用双方同意的书面形式。九、双方确认,在签署本合同前已仔细审阅过合同的内容,并完全了解合同各条款的法律含义。甲方(盖章):乙方签名(盖章):(手印)法定代表人签名: