（10篇）全国纪检监察干部队伍教育整顿心得体会.docx

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1、近期，委局机关通过多种形式组织干部贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神，通过学习，让我深受教育，触动很大。作为一名纪检干部，我结合自身工作实际，谈几点体会：一、强化看齐意识，对标比学。就是政治上要看齐、工作上要对标。看齐，就是要讲绝对忠诚、讲政治规矩，这也是对办公室干部第一位的要求。忠诚才可靠，可靠才可信，可信才可用。作为办公室一员，要善于从政治上观察、分析和处理问题，保持敏锐的政治鉴别力和洞察力，在重大原则问题上头脑清醒、立场坚定、旗帜鲜明。要“身为兵为、胸为帅谋”，做到领导未谋有所思，领导未问有所知，领导未示有所行，当好领导的参谋助手。要把讲政治体现到日常的待人接

2、物、言谈举止中，注意小节、谦虚谨慎，时刻维护领导形象、维护机关声誉。对标，就是要按照比学赶超、争创一流的要求，各项工作都争先进位，打造标杆团队。二、强化奉献意识，功不在我。就是要讲奉献、作表率，树标杆、做示范。要加强办公室文化建设，引导大家将“交办是一种信任、承办是一次机会、学办是一次锻炼、会办是一种能力、多办是一种奉献”的意识，贯穿于办文办会办事的各项工作中，打造一支“召之即来、来之能战、战之能胜”的办公室团队。要恪守“负责任、抓紧办、说真话”的要求，做到“文不过夜、事不隔天、案不积卷”，立说立行、雷厉风行，实之又实、久久为功，把执行的速度和成效统一起来。要牢固树立“人人都是最后一关”的理念

3、，用极其负责、极其用心、极其精细的态度，对待每一项工作，把好每一道关口，确保“办文不出差错、办会不出批漏、接待不出状况、文印不出次品、财务不出错账、保密不出事故”。三、强化廉政意识，干净干事。就是要严守纪律和规矩，心存敬畏、守住底线，做到知敬畏、知法度、知得失、知操守。用制度管人管事。全面盘点办公室的整体工作，进一步理清各项工作流程，做到管理涉及到哪里，制度约束就延伸到哪里。同时，认真执行机关各项管理制度，带头宣传制度、解释制度、落实制度，不厚此薄彼、不因人而异，要求其他部门做到的办公室首先做到，要求其他部门不做的办公室首先不做，尊重制度权威，接受制度约束。以自律树好看象。按照忠诚、干净、担当

4、的要求，以“正人先正己”为核心，认真遵守准则条例，严格执行中央八项规定精神，经常性开展谈心谈话、政治家访和岗位廉政教育，带头接受各方面监督，切实增强政治定力、纪律定力、道德定力、抵腐定力，做到守得住清贫、耐得住寂寞、抗得住诱惑、经得住考验，维护好纪检监察干部的良好形象。近期，委局机关通过多种形式组织干部贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神，通过学习，让我深受教育，触动很大。作为一名纪检干部，我结合自身工作实际，谈几点体会：一、强化“三控”，也就是建立完善三项内控机制一是建立完善“日记录、周汇总、月报告、季分析、半年小结、年度考核”机制，畅通“信、访、网、电、短信”等各

5、类举报渠道，对收到的所有信访反映件做到每日登记、每周汇总、每月报告，对信访举报形势做到每月分析，对信访举报总体情况做到半年小结、全年总结，并实行量化考核。二是建立稽核机制，每月定期与省纪委核对上级纪委转办件接收情况，与县区纪委核对下转信访件接收处置情况，确保信访件不遗漏、不丢失。三是严密交接手续，信访件从接收、叠记、拆分、录入、呈批、分流、反馈、督办，都有严格的规范流程，切实做到“收拆分离、集中分办、网上预警、全程流痕、严格保密”。二、诺行“三境”，也就是追求工作的三种境界第一境是慎言，说话应当谦虚谨慎。信访室是纪检监察的窗口，每天都要与形形色色的人打交道，信息社会，工作状态基本是透明的，有的

6、会录音，有的会暗拍，所以，我们工作人员在接待群众来访和接听群众电话时，要学会与群众打交道，要设身处地的替群众着想，要善于做群众的思想工作，不能不耐炀，不能推诿，不能冷淡冷漠，更不能冷酷无情（孙新阳书记全省信访举报工作会议上的要求），绝不能出雷语（雷语危害大，出言须谨慎），还要做到道听途说的不传播、涉及工作内容的不泄密。第二境是入微，就是要注重细节，一方面工作中要注重细节，信访工作是周而复始、繁杂琐碎又责任重大的工作，要求工作人员要细心、缜密、周到，收、转、接、录、分，环环相扣，要做到井然有序，严格保密，不能粗枝大叶、马马虎虎，更不能随意处置、乱扔乱放。其次，要注意廉洁上的小节，廉政无小事，放任

7、小节就会酿就蚁穴溃堤。从被查处的多起纪检干部违法违纪案件看，多是从小吃、小喝、小礼等小问题入手，从而被温水煮了青蛙，最后走上了不归路。第三境是笃行，即行事垒落，立说立行。一方面，要志存高远，雷厉风行，要有“昨夜西风凋碧树，独上高楼，望尽天涯路”的目标和追求。另一方面，要专注坚韧，孜孜不倦，要有“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”的执着和毅力。再次，要勤下苦功，融会贯通，要有“众里寻他千百度”的钻研精神和工匠品质。三、净化“三圈”，即净化生活圈、工作圈和朋友圈“三圈”不干净，就容易成为被“围猎”的对象，这也是省纪委重点开展“家访”的原因之一。一要净化生活圈，家和万事兴，纪检监察干部要弘扬好的家规，

8、弘扬传统美德，用好的家风引领民风党风，以一个亲情洋溢的生活圈为基础，成就自己的事业，充实自己的人生。二要净化工作圈，上下级之间、同事之间建立起正常的工作关系，营造干净担当的工作圈，防止工作关系庸俗化。三要净化朋友圈，纪检干部不直接管钱管物，很多问题都是由交友不慎引起。因此，纪检干部要选择与品德高尚、学识丰富、豁达正直的人交友，营造志同道合的朋友圈。在与一些“灰色人员”打交道时，要坚守定力，保持戒心，切勿轻率地与其称兄道弟，把关系处得“如胶似漆”，要做到稳得住心神，经得起诱惑，守得住原则。在抓好纪检监察干部自身建设、从严教育管理纪检监察干部的同时，组织上要更多的关心关爱纪检监察干部，让干部感受到

9、组织是纪检监察干部做好工作的坚强后盾和坚强核心。要树立正确的用人导向，确实按照孙新阳书记“凭德才用干部，以实绩看德才”的要求选拔任用干部。要加强制度建设，完善内设机构及职能调整，使工作中的制衡更加紧密，确实把监督执纪的权力关进制度的笼子。天下纪检是一家。纪检干部出问题，最心痛的是纪检干部，最应该反思的也是纪检干部。在“一通报、一通知”下发前，新一届市纪委常委会未雨绸缪，以超前谋划的思维、以前所未有的力度，狠抓全市纪检监察干部队伍建设，制定了一号文件，明确了30条措施。这次，又在机关多个层面组织学习、讨论、反思。具体到研究室，有两个风险点：一是，研究室和研究室干部虽然没有在监督执纪一线，但因为是

10、纪检机关内设部门和纪检干部，对纪检监察工作特别是执纪审查工作和案件多多少少知道一点。社会上的人愿意跟我们接触，打听一些事情，面临着该不该说、是否保守工作秘密的风险；二是，在纪检机关工作，当一些亲戚、朋友、同学等被执纪处理时，面临着该不该受请托说情的风险；三是，研究室虽然没有监督执纪权力，但在业务工作中因为有起草文件、文章的职责，也就有一定的话语权，面临着文件、文章中的政治立场是否坚定、提法是否准确的政治风险；四是在调研工作中、起草材料中面临着调研是否务实、文风是否朴实的考脸。面临这些风险和考验，汲取纪检干部腐败深刻教训，将努力从以下几方面进行整改：一是在学习中站稳政治立场。不学习，就谈不上研究

11、。感觉到在纪检部门工作是一种责任和幸运，应该珍惜，立足本职，扎实工作。面对层出不穷的新事物、新问题、新情况，牢固树立持久的学习理念，接受新事物，领会新精神。在学习中提高政治觉悟，提高调查研究能力，提高文字表达能力。二是在文章中体现知行合一。围绕市纪委常委会决策部署，进行反腐倡廉建设内在规律研究，及时掌握新时期反腐倡廉建设的新情况、新问题。把课题调研、理论研究等工作取得的成果准确、及时地反映到领导讲话和文件起草中。坚持真理的勇气，在提交的文件、文稿中讲真话，反映真实情况。同时树立良好的调研工作作风，坚持走基层、转作风、改文风，找问题、摸实情、写短文，直奔主题、开门见山。三是在言行上从严要求自己。

12、严于律己，严格要求，慎言、慎行、慎独、慎微，管好自己的嘴、手和脚，不该看的不看、不该听的不听、不该说的不说、不该去的地方不去，纯洁社交圈，净化生活圈，规范工作圈，管住活动圈，守住防线，把住底线。近期，委局机关通过多种形式组织干部贯彻习近平总书记在二十届中央纪委二次全会上的重要讲话和全会精神，通过学习，让我深受教育，触动很大。作为一名纪检干部，我结合自身工作实际，谈几点体会：一是强化政治意识，补足理想信念这个精神之“钙”。从通报的案例中我们感受到，部分纪检监察干部之所以会走上违纪道路，归根结底是因为政治意识淡漠，背离了政治信仰，动摇了理想信念。才没有抵御住“糖衣炮弹”的袭击、“香风毒雾”的侵蚀、

13、利益集团的“围猎”。纪委是政治机关，对党忠诚是纪检监察干部首要的政治品格。因此，我们每一个纪检监察干部都必须把讲政治放在第一位，坚定政治信仰。按照新阳书记的要求，纪检干部坚定政治信仰就是要坚守以身许党许国、报党报国的信念，坚定不移维护核心，对党绝对忠诚。要深入学习习近平总书记系列重要讲话精神和治国理政新理念新思想新战略，强化思想理论武装，进一步增强政治意识、大局意识、核心意识和看齐意识。要加强党性修养锻炼，传承红色基因，修好共产党人的“心学”，坚守共产党人价值观，补足理想信念这一精神之“钙”，防止得“软骨病”。二是坚持从严自律，筑牢拒腐防变的思想“堤坝”。作为纪律捍卫者的纪检监察干部，不能等同

14、于一般的党员干部。执纪者违纪，败坏的不仅仅是纪检监察机关的形象和声誉，更严重的是破坏了政治生态，动摇人民群众对党风廉政建设和反腐败斗争的信心，动摇民心进而动摇党的执政基础。因此，我们要增强政治警觉性，不仅在工作中从严要求自己，同时对自己八小时之外的生活也要加强自律，净化生活圈、朋友圈、交往圈、娱乐圈，与朋友交往要始终秉持君子之交淡如水的原则，不给“有心人”有可乘之机，自觉筑牢思想“堤坝”。要管住自己的嘴，不该说的不说，不该参加的饭局的不吃；管住自己的腿，不该去的地方不去；管住自己的手，不该拿的不拿。牢记自己的身份是纪检监察干部，始终保持对“围猎”的高度警惕。三是自觉接受监督，习惯在“聚光灯”下

15、工作。通报的这些违纪案例也再次给我们所有的纪检监察干部敲响了警钟：“天涯无净土”，在腐败面前，纪检监察干部没有天然的免疫力。失去监督的权力必然失控！因此，作为纪检干部，我们一定要挨弃“保险箱”意识和高人一等的特权思想，要学会用监督的手电筒先照自己后照别人，把自己自觉地置身于党纪条规的约束之下。要自觉地按照监督执纪规则的要求去工作，善于并乐于接受纪检监察的内部监督，接受群众和社会的监督，学会在监督的“聚光灯”下开展工作。作为一名工作在执纪审查一线的纪检干部，在本次教育整顿活动中，我的感受特别深。一是，为中央纪委发自内心的喝彩。我深切的感受到中央纪委对形势的判断之准，自我监督的决心之强以及省、市纪

16、委贯彻落实力度之大。客观的说，十八大以来，全国各级纪检监察部门肩负起监督执纪问责的重要职责，付出了辛勤的努力，也取得了辉煌的成果，纪检监察干部荣誉感和归属感显著增强。但是，必须看到的是有些纪检监察干部“特权意识”的逐渐抬头。不可否认，目前的确存在一些纪检干部利用身份间接的去办一些“私人”事情的情况，有的甚至逾越纪律和法律底线，严重违纪甚至违法，败坏纪检监察队伍的形象和声誉，损害党的纪律的严肃性和权威性，在社会上造成了极其恶劣的影响。二是，为违纪干部深深地惋惜。通报中的一些纪检干部因违纪违法受到了严肃查处，是什么导致他们纪律和法律底线失守了呢？或因为对金钱的欲望，或因为对权力的欲望，但极其重要的一点就是盲目自信，自信于自己监督者的身份。这也提醒我们纪检监察干部，一定不能踏破纪律的底线，违纪必被究是我们从中央纪委的举措上应该得到的清醒判断。三是，自己感受到如履薄冰的压力。执纪审查环节是比较容易出问题的环节，无论在线索处置、初核、立案