2023主题教育个人收获总结发言（6篇）.docx

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1、2023主题教育个人收获总结发言（6篇）目录主题教育个人收获总结1县开展主题教育工作总结汇报4主题教育总结报告82023第一批主题教育工作总结开展情况报告14主题教育评估检视工作动员发言稿21主题教育专题民主生活会督导发言稿23主题教育个人收获总结第一批主题教育开展以来，作为一名基层青年党员，本人严格按照市委县委部署要求，紧跟主题教育统一步伐，以较高的政治站位，主动学习、参与调研、检视问题、落实整改，着力解放思想、锤炼党性、转变作风、为民解难。根据主题教育安排，本人认真参与机关党支部“三问”讨论，结合主题教育规定动作，在做好榜样引领、坚决对标找差、狠抓整改落实中,更加坚守入党初心、践行使命担当

2、、砥砺奋斗前行。一、做好榜样引领，坚守入党驻区初心。通过机关党支部“三学”活动，树立先进典型，凝聚榜样力量；在“三问”讨论中，忆初心、明初心、守初心，矢志践行宗旨，永葆党员本色。一是锤炼忠诚品质。坚持读原著、学原文、悟原理，努力掌握精髓要义，真正融会贯通，在学习理论、对标榜样、身体力行中，坚决讲政治、讲奉献、讲追求，努力培养“讲敬畏、讲规矩、讲言行”的忠诚品质。二是增进基层情怀。作为基层青年党员，更加贴进群众、深入群众、融入群众，零距离感知基层社会，了解群众需求，勤走常走，在深入基层中增进听取民意的情怀，在敢于较真中增进表达民声的情怀，在勇于担当中增进解决民忧的情怀。三是筑梦青年强国。作为机关

3、青年干部，始终把青春理想融入国家与民族的伟大事业中，积极投身开发区建设发展，在基层服务工作中，增强爱党爱民的家国情怀，为国家繁荣、民族复兴积蓄青春活力,贡献智慧汗水。二、坚决对标找差，奋力践行发展使命。对照省委书记提出“九个有没有”，找准差距和不足，明确目标和方向，立足岗位工作，投身党建宣传、经济建设，办好民生实事。一是投身党建宣传，巩固阵地建设。围绕党建宣传工作，突出做好机关事业单位、非公企业党的建设，强化基层党组织的战斗堡垒，充分发挥党建政治引领作用。二是聚焦招商引资，助推经济增长。通过“三问”讨论，不断反思开发区发展难点堵点，紧紧围绕招商引资、项目建设、转型升级等重点经济工作，建言献策、

4、精准发力，奋力实现先进制造业与现代服务业“双轮驱动”。三是聚力志愿服务，提高民生福祉。紧扣主题教育规定内容，积极参与支部志愿服务，结合新时代文明实践、创建文明城市等活动，开展安民、利民、惠民的服务项目，争做主题教育入村进户的“推手能手”。三、狠抓整改落实，砥砺奋斗追赶超越。以“三问”大论为契机，积极参与学习研讨，深入开展调查研究，罗列问题促解难，狠抓整改强落实，在攻坚克难中，接续奋斗、砥砺前行。一是奋斗“比信念”，政治素养再提升。更加牢固树立“四个意识”，坚定“四个自信”，坚决做到“两个维护”，强化理论武装和业务学习，将习近平新时代中国特色社会主义思想入脑入心、常学常用。二是奋斗“拼担当“，业

5、务本领再加强。围绕招商引资、项目建设、党建宣传等岗位重点工作，强化各领域知识的综合学习、融合学习，在以学促思、以学践行中，掌握过硬业务本领，提升能力水平。三是奋斗“赛业绩”，担当奉献再强化。作为基层党员干部，将以“干”当头、实”字为先，积极种下“赛业绩”的种子,快速长出“敢担当”的枝叶，最终结出“勤奉献”的果实，为建设“强富美高”新如东贡献更多青春力量。县开展主题教育工作总结汇报时代是出卷人，我们是答卷人，人民是阅卷人。在主题教育中，我县坚持问需于民、问计于民、问效于民，围绕惠民、融湾、提效、破局等“初心之问、使命之题”，以强烈的政治忠诚、政治自觉、政治担当和闻鸡起舞、日夜兼程、风雨无阻的奋斗

6、姿态，守初心、担使命，找差距、抓落实，取得了实实在在的成效，为人民群众交上一份满意的答卷。一、答好“惠民卷”，解人民群众急难愁盼开展主题教育，根本落脚点就是为民服务解难题。东源全县各级部门牢固树立以人民为中心的思想，注重开门搞教育，务求实效，紧盯教育、交通、就业、医疗和卫生等人民群众最急最忧最盼的问题，深入开展了“教育智民、环保宜民、交通顺民、护林为民、保障济民、就业助民、食监护民、文体乐民、生态利民、维稳安民”等十项惠民行动，着力为群众解决操心事、烦心事和揪心事，让群众感受到主题教育就在身边、成效就在眼前。主题教育期间，全县共开展了10期“百名党员”骨干教师送教下乡和“千名党员”关爱留守儿童

7、活动；修建了大桥，修建镇村两级污水处理设施82座，铺设及新增管网56.4公里；为1829名农民工追回拖欠工资2580万元，救助特困人员10564人次，解决721名贫困户实现就业，打造了镇村、镇村等一批省级文旅特色村，不断提升群众的幸福感、获得感和满意度。二、答好“提效卷”，创优质社会发展环境党的十九届四中全会提出，完善和发展中国特色社会主义,要推进国家治理体系和治理能力现代化建设。东源县始终坚持守正创新，因时“立”，适时“改”，及时“废”，持续改善政风行风，创造让群众和企业办事省心、舒心、放心的优质发展环境；持续深化“放管服”改革，以“数字政府”改革建设为抓手，打造全县政务“一张网”，完善政务

8、服务大厅“一站式”功能，进一步简化办事流程，推行企业群众办事“只进一扇门、最多跑一次、全程网上办“，政务外网延伸覆盖到全县459个单位，1823项政务服务事项完成“十统一”标准化梳理,办理各类政务服务事项12.3万件，按时办结率达100%,切实打通了服务群众和企业“最后一公里”。以“转作风、扬正气、提效率、促落实”为主题，大力推广首问负责制、限时办结制、党员示范岗，做到微笑服务、一次性告知，有效提升了服务质量和服务水平；聚焦干部精气神提升，制定出台了县党政干部容错纠错实施意见（试行）县激励干部担当作为实施办法（暂行），旗帜鲜明地为广大担当作为的干部撑腰鼓劲。三、答好“破局卷”，破建设“两个东源

9、”之局紧密结合巡视整改、扫黑除恶、和挂牌整治等工作，抓队伍、强堡垒，深入开展了“三增四创”专项整治软弱涣散党组织活动、争创先进基层党组织和48个党建示范点、14个示范项目创建工作；认真践行“绿水青山就是金山银山”理念，持续推进生态保护和农村人居环境综合整治14个专项行动，完成校树改造4.9万亩，关闭或拆除禁养区、限养区养殖户U91户，奋力推动在高水平保护中实现高质量发展，为我县都市经济发展和筑牢区生态屏提效破局注入了强劲动能。我县是“两个河源”（生态河源、现代河源）建设的重要腹地和主战场。我县始终立足县情实际，坚持以问题为导向，及时补齐基层组织、现代发展、乡村振兴、基层治理等发展短板。全面实施

10、都市经济带动战略，构建了四大功能区域发展新格局,我县总部经济区暨市世纪贸易中心、市首所本科院校技术师范大学（校区）等重点项目相继动工建设。四、答好“融湾卷”，促全县全域全面融湾全域全面融入粤港澳大湾区、支持深圳建设中国特色社会主义先行示范区是我县实现振兴发展的重大历史机遇。我县牢牢把握“双区驱动效应”释放红利，主动作为，举全县之力担当作为抓落实，全力推进“体制机制、基础设施、科级创新、人才集聚”融湾，不断加快深圳产业转移工业园、物流园等“融湾”产业承接载体建设，完成了工业园二期扩园和盐东物流园总计2.6平方公里的征地拆迁；进一步完善招商引资体制机制，大力推进全员招商，引进了15家合同投资总额达

11、140亿元的产业项目，全面落实了企业减税降费等融湾举措；高速工程建设，认真抓好省级高新区科级开发区申报工作,与工业大学合作建立了博士流动工作站，大力实施“粤菜师傅”“南粤家政”人才培养计划，吸引人流、物流、资金流、信息流的集聚，打出了全域全面融湾“软联通”“硬联通”系列组合拳，助力我县经济社会高质量发展。初心使命铭记，担当实干在肩，这是我县全体党员干部在主题教育中向人民群众作出的庄严承诺。第二批主题教育即将“收卷”，我县全体党员干部将永葆赶考路上的初心和使命，不断提升赶考精神的高度、挖掘赶考精神的深度、拓展赶考精神的广度，把答卷写真写好写实，为我县百姓群众交上一份又一份的满意答卷。主题教育总结

12、报告主题教育开展以来，省法院根据中央决策部署和省委工作要求，坚决扛牢政治责任，全面准确把握目标任务，精心谋划部署，全力推进落实，用主题教育生动实践推动审判执行工作上台阶、建新功。一、强化部署指导，凝心聚力营造浓厚氛围切实加强组织领导，健全完善运行机制，统筹运用各方面资源，推动主题教育扎实推进。一是科学谋划、高位推进。4月14日召开主题教育工作会议进行全面动员部署，成立主题教育领导小组及领导小组办公室，下设综合协调组、文字材料组、理论学习组、调查研究组、检视整改组、宣传引导组6个小组。召开7次主题教育领导小组会议、6次领导小组办公室会议研究谋划重要工作事项。二是健全机制、定期调度。制定主题教育实

13、施方案及重点工作配档表，细化分解67项具体任务。研究制定领导小组及领导小组办公室工作规则，进一步明确工作职责、会议制度、公文管理和工作制度，每周召开各小组工作会议，定期调度支部工作开展。三是加强指导、凝聚合力。要求支部每周报送情况，常态化开展督导，指导各支部抓好工作落实。成立省法院主题教育巡回指导组，先后到济南铁路运输两级法院、山东法官培训学院、青岛海事法院现场督导调研，推动直属单位主题教育与省法院同谋划、同部署、同推进。四是注重宣传、营造氛围。编发主题教育工作专刊，目前已发14期。及时总结主题教育开展情况，在中央及省内主流以上媒体发布新闻稿件360余篇。利用好山东高法官方微博、微信公众号、头

14、条号等新媒体平台，发布主题教育相关材料140余篇。二、强化联学联动，深学细悟筑牢思想根基紧紧围绕理论学习主线，注重发挥“三个作用”，推动党组、支部、个人联学联动。一是发挥党组“领头雁”作用。坚持及时跟进学、分专题集中学，创新开展问题式研讨，确定4个专题举办读书班，举办3次专题辅导报告，院领导讲党课7次。组织8批次处级以上干部专题学习班，1456人（次）参加培训。二是发挥党支部“主心骨”作用。每周制定学习指引，编发应知应会知识9期，制定印发山东省高级人民法院党支部“第一议题”学习制度，支部每周固定半天集中学习时间，采用“及时传达”“重点引领”“专题研讨”等方式开展学习，各支部组织学习研讨272次

15、。三是发挥青年“生力军”作用。针对青年占38.3%的实际，突出“青年学、青年讲”，全力打造青年学习“读鉴讲行”模式，落实8项学习制度，每月组织青年联学，承办1期山东政法青年讲堂，制作“主题教育进行时”“主题教育快问快答”小视频，擦亮“久久齐习”青年学习品牌。三、强化问题导向，求真求实大兴调查研究注重通过调查研究开路，使调研成为解决问题、促进发展的实际行动。一是注重科学谋划。出台进一步加强和改进新时代全省法院调查研究工作的意见，围绕工作中感受的、下级法院反馈的、代表委员和群众反映的各类情况，确定16个重点调研内容，形成院领导、内设机构两个层面+党建、青年两个专项调研的“2+2”调研清单。建立7项

16、调研机制，选优配强调研专兼职队伍，将调研工作纳入绩效考核，夯实组织保障。二是注重精准调研。确定审判执行指标靠后、亮点不突出的13个基层法院作为院领导调研联系点，院领导共开展调研77次，及时帮助解决基层难题。充分运用司法大数据优势，开展典型案例解剖式调研。三是注重成果转化。坚持边调研、边深化、边落实，将成果转化意识贯穿调研工作始终，形成调研报告41篇，全省法院开展学术研讨60余次，发布典型案例1930件，切实将调研成果转化为推动工作的创新举措。比如针对调研中发现的个别法院立案不及时、诉讼服务不规范问题，在全省法院组织开展“诉服有温度立案无投诉”竞赛活动，促进立案诉服工作质效提升。联合省检察院、省人力资源和社会保障厅共同调研工伤认定法律适用中的问题，将研究成果汇总整理，形成纪要供全省法院参考，推动解决审判实践中的疑难问题。四、强化履职尽责，见行见效全力推动