公司党建工作报告.docx

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1、公司党建工作报告在XX党委的正确领导下，按照XX党建工作部署，公司党委认真学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，学习贯彻党的十九届四中全会精神，落实全国组织工作会议精神，推进全国国有企业党建工作会议精神和“不忘初心、牢记使命主题教育各项任务落实。严格落实总局20_年党建工作要点，紧紧围绕公司中心工作，把方向、管大局、保落实，全面加强公司各级党组织建设，不断加强干部作风建设和党风廉政建设，充分发挥群团组织的桥梁纽带作用，各项工作有序开展,为公司年度各项工作开展提供了坚强政治保障。公司党委从20_年6月初至9月初，紧紧围绕“守初心、担使命，找差距、抓落实”总要求，集中开展了为期三个月的“不忘初

2、心、牢记使命”主题教育。主题教育期间党委理论中心组集中学习了期，累计X天，公司所属党支部开展集中学习了场次，合计X人次。共收到党员领导干部学习研讨发言提纲XX篇，学习心得体会X篇；X位班子成员共赴5家单位，召开不同层级代表座谈会X场，参加座谈人数158人，占公司职工总数的32.6%,个别访谈35人，开展问卷调查120余人次。调研结束后，公司党委分析汇总公司层面问题25个，向被调研单位反馈问题66个;公司领导班子成员围绕6个专题讲授党课6次，公司各党支部书记在所属支部讲授党课5次，所属单位党员干部与职工代表共计300余人次参加；各级党组织提前谋划、广泛宣传，充分利用网络、板报墙板、宣传栏、网站、

3、公众号等媒介开展立体式宣传微信公众号累计发刊10期，制发固定专题栏目8个，累计发稿70余篇。主题教育期间，公司党委公司党委时刻把深入贯彻落实习近平总书记重要指示批示精神和党中央重大决策部署作为加强党的政治建设的重要内容深入推进。公司党委认真梳理了习近平总书记对公司相关领域作出的重要指示批示精神。主要体现在绿色发展、精准扶贫方面、高质量发展、“一带一路”、“走出去”、“加强能源资源全球掌控力”、科技创新方面。根据这些重要指示公司党委结合实际，做了以下工作:一是贯彻新发展理念，践行绿色发展。具体体现为坚持绿色勘查、创建绿色矿山、资源节约与综合利用、节能减排低碳生产。本年度公司企业植树18680株，

4、新增绿化面积3万平方；公司党委把学习贯彻党的十九届四中全会作为本年度一项重大政治任务，在收到总局党委关于深入学习宣传贯彻党的十九届四中全会精神的通知后，迅速召开党委会，成立领导小组及工作机构，研究制定正元国际矿业有限公司党委深入学习宣传贯彻党的十九届四中全会精神工作方案及工作推进表。召开党委中心组扩大会议，专题学习党的十九届四中全会精神。各支部根据公司党委部署，立即开展学习宣传贯彻党的十九届四中全会精神工作，分别组织专题集中学习，并积极创新学习模式，通过公司微信周刊、微信群、QQ群宣传中国共产党十九届中央委员会第四次全体会议公报、中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度推进国家治理体系和治理

5、能力现代化若干重大问题的决定、习近平关于中共中央关于坚持和完善中国特色社会主义制度推进国家治理体系和治理能力现代化若干重大问题的决定的说明等学习内容；督导党员利用“学习强国”平台观看阅读相关解读资料；在公司网站主页添加国庆70周年大型成就展网上展馆,以网上自学与组织集中学习相结合，推进宣贯工作深入一线。本年度公司党委公司党委严格按照国有企业党的建设工作会议X项重点任务、X项重点工作部署及总局党委X项重点工作要求，逐步逐项，依次对照，通过党委督导各责任部门，推动落实，充分完善了现代企业制度，有效解决了党的领导融入公司治理延伸到基层递减的问题情况。本年度公司党委政研会对生产一线开展专题党建课题调研

6、，针对调研成果及公司生产实际进行理论研究，同时结合开展劳动竞赛、合理化建议征集等方式着力破解基层党建和生产经营深度融合不足的问题。一是公司党委根据中国共产党章程中国共产党支部工作条例（试行）等党内法规和等制度建立了XXXX,通过三个结合，即定量考核与综合评价相结合、年度考核与日常调研了解掌握情况相结合、党建考核与经营业绩考核相结合，统筹建立基层党建工作检查考核体系。二是本年度公司党委对各支部开展党建工作责任制考核评价，同各支部领导班子综合考评、经营业绩考核等相衔接，同各支部领导班子任免、薪酬、奖惩相挂钩；严格落实支部书记述职工作，逐一指出问题,坚决杜绝一团和气。着力解决重形式、重留痕问题。一是

7、党委专题研究布置群团工作，定期听取群团工作汇报。二是加强组织建设，顺利完成工会换届选举，知道群团组织换届补选。三是指导团组织开展青年系列活动，引导团组织开展“青春心向党建功新时代及“我与祖国共奋进国旗下的演讲”主题团日活动。其中：党支部书记讲团课X场，X人参加；参观红色教育基地X次，X人参加；仪式教育X次，X人参加；观看红色教育片X次，X人参加；开展先进典型分享交流会6次，116人参加，开展青年技能培训1次，71人参加；组织5次志愿活动，91人参加；组织各类体育文化活动30余次，共计1241人次参加。五是公司关注职工需求，购置相关设施，建立职工活动室和职工阅览室。丰富职工业余生活，增强职工体质

8、，提升职工精神面貌。一是政治理论学习上，学习深度不够，理论武装不到高度；学以致用不够，如何运用习近平“新思想”去思考问题、化解矛盾、攻克难题、谋划发展、做出决策不深不实；开展学习活动时研讨不够深，照本宣科的多，达不到理论学习的深度。二是党员队伍建设还需要加强，对党员入口需要更加严谨，发展对象对党的基本知识理解不够到位；党务力量不够充足，对党员的培训教育力度不够。三是党建指导公司改革发展保落实方面还不到位。工作抓落实不够，有些工作布置多，检查少。对部分下属公司缺乏有效管控。四是宣传工作需要构建科学系统的工作体系，通讯员队伍建设、教育培训工作力度和激励机制需要进一步加强。总体思路是,坚定坚决执行党

9、的路线方针政策，不折不扣贯彻国资委决策部署，落实落细总局各项工作安排。针对存在的问题，着重强化以下措施：深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想、党的十九届四中全会精神，落实落细全国组织工作会议、全国国有企业党建工作会议精神及“不忘初心、牢记使命”主题教育的各项重点任务，深入落实党建工作责任制。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同落实、同考核，做到“年初定责、年中督责、年底考责、失职追责一是切实抓好日常学习。采取党委中心组示范学、领导干部带头学、专家辅导学、支部组织专题学、个人自学等形式，深入学习领会习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九届四中全会精神。二是加强党委中心组学习。科学

10、设置学习内容、认真落实学习任务、丰富完善学习方式、严格学习管理与考勤，不断提高领导班子和领导干部理论水平和解决实际问题的能力。三是严格落实意识形态工作责任制。严格执行意识形态工作责任制，进一步完善党员思想政治教育、阵地管理监督、督查考核问责等具体措施。加强正面宣传和舆论引导。开展革命传统、革命文化教育，激发宗旨观念和担当精神，始终保持对党绝对忠诚。一是基本组织方面，进一步优化完善基层组织，配齐配强基层支部班子和党务干部队伍。二是基本队伍方面，注重从生产一线发展党员，努力把业务骨干培养成党员，把党员培养成业务骨干；三是基本制度方面，以学习贯彻中国共产党支部工作条例（实行）为重点，按标准要求开展工

11、作。四是严格严肃入党程序，严格审查入党材料，加强对基层基础党务工作指导力度。一是深入贯彻党的群众路线，持续落实中央八项规定和反四风精神，坚持领导人员联系基层制度和党建基层联系点制度；二是严肃监督执纪，有效运用监督执纪四种形态；三是持续加强宗旨教育和警示教育，切实筑牢不想腐的思想堤坝；四是充分运用巡察成果，建立健全巡察制度，全面开展内部巡察工作。一是认真落实公司党委意识形态工作责任制实施细则，正确分析研判意识形态形势，及时发现并正确处置问题和杂音。二是加强舆论宣传阵地建设，建好用好公司官方网站，大力加强微信公众号等新媒体建设，坚持开展正面正向宣传，鼓励调动干部职工在全面深化改革中攻坚克难、担当有为。三是大力开展评先创优活动，选树一批可学可信的先进典型，在全公司形成学先进、做先进的良好氛围。一是认真做好统一战线工作。加强党对统战工作的领导。健全完善统战成员基本信息动态数据库。坚持统战工作信息宣传与信息报送。二是加强党对群团工作的领导，坚持定期召开党委会研究统战群团工作。三是扎实开展好群团工作。广泛开展展经常化、多样化、普及化的文体活动。切实维护职工权益。继续加强困难职工帮扶工作，摸清困难职工底数并建档。