党支部2023年度工作总结.docx

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1、党支部2023年度工作总结我局党支部在县委、县政府的领导下,在县直属党委的具体指导下，以加强党的执政本事建设为主线，以机关作风建设和效能建设为重点,认真抓好党建工作，以党建促各项工作的开展，现将这半年来党支部开展工作情景总结如下：一、坚持学习，坚持队伍先进性、纯洁性按照学习好、宣传够、研究透、转化快的要求，深入推进学习型党组织建设,全面提升党员干部整体素质。一是按照县委领导班子思想政治建设活动安排，深入开展了“两学T故常态化学习教育活动和“大学习、大讨论、大调研专题教育活动。在活动中,全体党员进取参与,认真完成各项规定工作，组织集中学习6次，专题讨论2次，发放征求意见表20份,梳理汇总意见、提

2、议3条，开展交心谈心20多人次，召开领导班子.和专题组织生活会各1次,支委会6次,党员大会2次,党支部书记、支部副书记分别为全体党员上党课各2次。二是鼓励和支持党员干部参加上级党委举办的各类培训I、学习活动。今年5月份党支部书记?口党务工作者参加了州工商局组织的不忘初心、牢记使命的延安精神培训班。经过学习培训I,造就了一批业务骨干，提高了党组织和党员的战斗力和凝聚力，树立和体现了思想建党、作风强党，弘扬主流和正气的风尚。上半年,先后安排党员干部参加省、州执法办案、食品快检、特种设备监管、药品和化妆品不良反应培训10人次。三是坚持每月一次党支部党日主题活动，制定活动计划表，注重先进典型对党员干部

3、的教育，使党员干部自觉树立学习先进人物的良好意识。二、断加强基层组织建设（一）党务公开有条不紊进行为促进党务公开，增强党务工作透明度，我局党支部专门成立了由局党支部书记为组长,党支部副书记为副组长和支委会成员为成员的党建工作领导小组，并专设了党务公开联络员，进取做好决议、决定，思想建设情景,组织管理，制度建设、班子建设、干部选拔和管理、联系和服务党员、群众情景、党风廉政建设等党务工作的公开,全面领导、组织我局党建工作。（二）进取发展新党员今年我局共发展1名预备党员。在党员发展过程中除了发展对象的业务素质、工作本事外还异常注意对象的思想道德和政治理论水平,使其一开始就进取理解到先进思想的教育，保

4、证为党培养出工作本事强、思想觉悟高、政治可靠的优秀党员。（三）不断深化加强党风廉政建设继续推进市监廉政文化建设，廉政思想意识入脑入心。进一步强化执法监察和效能督察工作,围绕规范行政执法行为、提高行政效能的目标坚持实事求是、注重实效，建章立制与完善内部监督制约机制相结合等原则。三、围绕市监职能，发挥党组织战斗堡垒作用作为基层党支部,必须突出围绕职能、围绕中心工作开展好党的工作。针对我局实际情景，举全州之力推进群众工作全覆盖、作风建设等活动，进取开展大讨论,使大家深刻认识到当前的形势，提高抢抓机遇、不进则退的竞争意识,进一步激发了队伍的斗志，为顺利完成各项工作任务创造了很好的思想氛围，从而圆满顺利

5、地完成了各项工作。开展了食品安全整治、红盾春雷”专项行动，特种设备安全监管、计量民生服务、药品化妆品专项检查等活动，很好地维护了各类市场秩序。四、深入推进群众工作以局党支部为中心，围绕扶贫攻坚工作，创新工作方式,不断将共建共创、同心同向、结对认亲、爱心帮扶、宣传教育活动向纵深推进。结合脱贫攻坚工作，今年2月2日-2月6日，县市场秩序监督管理局全局人员深入水子乡大马村、水子二村开展结对认亲活动，对每家结对亲戚送上一桶清油作为慰问品。3月份,局党支部书记亲自带队为东谷乡1户患有尿毒症贫困户送去了2000元慰问金并与他促膝谈心,了解经营及生活情景,鼓励他战胜困难。此次慰问活动,拉近了和认亲户、贫困户

6、的联系,使他们感受到了温暖和关怀，提高了他们战胜困难的进取性。3月8日，支部副书记带队到水子二村开展了支部共建共创暨三八”妇女节联谊会。并以维稳为中心，不断深化同心同向活动,先后十余次到达顶布寺了解寺庙及僧侣情景,宣传党和国家宗教信仰相关法律、法规;深入开展爱国、守法、感恩宣传和爱心帮扶活动。五、存在的问题和不足及下一步打算（一）存在的问题和不足1 .在工作思路、工作方法、工作作风和工作机制等方面,还存在与新形势新任务要求不相适应的地方；2 .党员队伍在加强自身学习，提高综合素质方面还存在必须差距；3 .支部在加强协调，供给服务等方面还需要进一步改善。（二）下一步工作安排1 .继续加强党的学习

7、贯彻,做好当前开展的大学习、大讨论、大调研活动”，把学习教育活动贯穿于党的教育活动始终，健全完善坚持一员先进性的长效机制;2 .进一步抓好机关党支部组织建设工作。认真落实三会一课”制度，加强党员队伍管理进取开展交心谈心活动切实增强机关党组织的凝聚力、战斗力，促进各项工作深入开展；3 .加强工作创新，在深入基层,搞好调查研究的基础上,进一步改善工作方法，创新工作思路，开展党建工作交流,进取探索新形势下市监机关党建工作的新路子。党支部2023年度工作总结为了认真总结一年来的工作经验，找准工作中存在问题，制定切实可行、行之有效的整改措施，促进党支部的各项工作向前发展，完成上级党委和组织部门交给的工作

8、任务和党支部制定的20xx年工作计划，现对20xx年度党支部主要工作总结如下。一.基本情况一年来，在上级党委和组织部门正确领导下，在公司董事会的重视支持下，在全体党员的共同努力下,党支部积极认真实施123456党建工作计划，即坚持一个中心：发挥党组织政治核心作用，保证企业发展方向和企业生产经营;二个转化:把党建工作政治优势转化为企业的发展优势，把党建组织工作优势转化为企业竞争优势;三个围绕：党的路线方针政策的贯彻落实,促进企业科学发展，党员和员工队伍稳定;四渗透：员工思想、生产工作一线、企业管理体系和企业文化建设;五有：培养员工有理想、有纪律、有追求、有创新和有技术;六好：积极进取政治思想好,

9、以身作则、组织纪律好，勤奋学习、业务技能好，开拓创新、爱岗敬业好，乐于奉献、服务意识好，公道正派、廉洁自律好。通过123456工作计划的实施，有力扎实地推动了各项工作的进程，取得了骄人的业绩，受到了各级党委和组织部门的表彰奖励。党支部先后被确定为瞿溪街道非公企业党建工作示范点“、”党务公开示范点，被XX区确定为一纵一横党建工作示范点、廉政文化进企业示范点、员工心灵港湾工作坊创建示范点。党支部被瞿溪街道党工委评为先进基层党组织、五星级党支部，被XX区委评为先进基层党组织,被XX市两新组织增选为常务理事，被XX市两新组织评为宣传报道先进单位、两新组织党建创新奖。贾永康同志被评为瞿溪街道优秀共产党员

10、，张明芬同志被评为XX市优秀党务工作者。党支部的主要做法和经验先后在今日、商界XX日报、电视台、广播电台、党建、两新网、浙江省创先争优活动领导小组一之江先锋网、浙江省非公企业创先争优活动指导小组以简报等形式登载和刊发。公司X名党员中有X人为中层以上管理人员，并被公司评为贡献奖、质量奖、先进生产工作者。二、主要工作1 .开展创先争优活动，增强党建工作实效性。一是建立党建工作目标管理体系。坚持以科学发展观为统领，围绕企业发展的中心任务，结合深入开展创先争优和双强争先活动，确立了以“五个好”和五带头”为主要内容的党建工作目标，明确了每项目标的创建标准和目标要求,从而形成了新的组织制度体系和目标管理体

11、系。为了规范新形势下非公企业党的建溺口发展，党支部建立了符合企业自身发展实际的党建工作目标责任制度、新三会一课制度、民主评议党员制度等组织制度，通过党内外评议XX名党员被评为合格党员。加强了党支部与企业、党员与员工的沟通和联系。党支部还通过建立激励机制，积极开展“双培”活动，把企业的科技、经营、管理骨干和生产工作一线优秀员工培养成党员，把党员培养成公司中层领导干部，目前已将X名优秀员工作为党员重点发展对象。党支部坚持分工与配合、责任与义务相统一的原则，建全了党支部班子与企业经营管理层的沟通、议事、协调机制，努力营造围绕发展抓党建、抓好党建促发展”的和谐氛围;二是树立科学发展的理念。党支部始终坚

12、持企业经济效益和社会效益相统一，组织动员党员、团结凝聚员工，创造了优美的生产和生活环境，实现了企业党建工作与生产经营工作的双赢;三是树立大党建理念。党支部在工作实践中，针对企业规模大、员工多、党员少的实际,激发内生动力，凝聚员工的智慧和力量推动企业发展，为此加大了对优秀员工特别是党员员工的培养选拔力度,极大地调动了公司员工的工作积极性，在全公司营造了争先氛围，党建工作得到有序推进。为促进社会发展与促进社会和谐相统一,党支部充分发挥党组织在员工中的政治核心作用和战斗堡垒作用，关爱社会公益事业，展示企业精神，树立企业形象，提高了党支部的凝聚力和号召力,为树立企业良好形象，促进社会和谐做出了突出贡献

13、;四是坚持党建工作为企业发展这个中心不动摇。党支部先后根据企业生产经营实际情况和员工需求,组织开展了十几项主题活动，如：建设实文化品牌、身边的人讲自己的事、现身说法启示会、奉献在、闪光在岗位演讲会、五小创新公关活动推进会、宿舍双文明创建“、质量是企业生命、质量是企业饭碗讨论会、重温党史、增强党性、坚定信念教育会、公司发展我有责、我为公司献一策座谈会、共筑质量防线、同享质量成果恳谈会、迎佳节共叙同事友情、庆中秋话说公司发展茶话会、节约是一种美德、更是T分责任”畅谈会、党的精神学习交流会、党群共建创先争优十佳员工事迹报告会等。收到了事半功倍的效果，得到了公司董事会和全体员工的认可。通过主题活动的开

14、展，丰富了员工业余文化生活，陶冶了员工情操，提高了文化品位，促进了企业文化建设，增强了企业的向心力和战斗力,特别是建设文化长廊和改造升级员工文化活动中心两项工程，得到公司董事会的高度重视，目前员工文化活动中心的改造升级已基本结束并投入使用，受到了员工的称赞。一年来,公司没有发生劳资纠纷，没有发生违法违纪事件，没有出现大的质量和安全事故，超额完成全年生产工作任务。20xx年工业产值、销售收入、利锐分别比去年增长x%、x%、x%o目前员工队伍稳定，劳动关系和谐，整个公司呈现持续、团结、向上、创新发展的良好局面。2 .加强党性教育，提高党员素质，促进队伍建设。有素质才能有作为，有作为才能有地位。围绕

15、提高党员素质，促进党员队伍建设，党支部根据年初党员教育培训计划，积极利用党员活动室、业余党校、公司网站党建视窗栏目、党建微博、电子显示屏、党务公开信息栏、宣传栏、手机短信、新闻播报等各种有效形式,开展党员教育工作，收到效果明显。一是参加上级党组织的授课、身边的优秀党员讲课和党支部书记上课，如党课：知识改变命运、学习成就未来、从党史中汲取营养、用党员标准要求自己、争做一名合格党员、精神学习辅导等内容都受到全体党员的欢迎；二是按照党员发展标准吸收X名优秀员工为中共预备党员,为四名预备党员办理了转正手续，给党组织增加了新鲜血液;三是按照四个一”要求，实行党务公开制度，把党组织的工作计划、重大事项、党

16、员发展、党纪党规、党员亮相承诺等内容，置于全体员工的监督之下，有力推动了党建工作科学化、民主化进程；四是积极开展廉政文化”示范点创建活动,通过制作廉政文化宣传牌，组织党员接受廉政教育等工作，保持了党员的先进性和纯洁性,近日被XX区正式授予“廉政文化进企业示范点牌匾。由于党组织凝聚力、战斗力强和党员作用发挥好、表现突出，有力带动了其他员工向党组织靠拢的热情，目前已有XX名生产工作一线优秀员工向党支部递交了入党申请书。3 .发挥工青妇作用，推进企业文化建设。一年来，党支部坚持党群共建，注重发挥工青妇组织的桥梁纽带作用。一是对工青妇组织在政治上引导、工作上支持、生活上关心、活动上指导，重大事项上把关，使工青妇组织成为企业创先争优、双强争先活动和助推企业创新发展的骨干力量；二是调整充实工青