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1、关于对落户天津人员进行摸底调查的通知公司各单位:根据集团公司安排,公司拟计划搬至天津后将开设集体户口,符合天津市人才引进政策的员工可以落户天津,为提前做好各项准备工作,全面准确掌握意向落户员工的数量和基本情况,现对有意向落户天津人员进行摸底调查,请各单位认真统计意向名单(附件2),于6月6日前报公司人力资源部文书。为切实保障员工利益,请各单位务必通知到每一位员工(职工及人才库),并张贴至公告栏。附件:1.天津市人才引进相关政策2.意向落户统计表附件1:天津市人才引进相关政策(一)、天津市人才引进政策或公安局落户条件政策1、天津市人才引进政策人才引进标准:下列人员经用人单位同意录用或聘用,可予以
2、引进:具有大学本科以上学历,年龄在35岁以下的人员:具有大学本科以上学历并取得中级以上专业技术职务任职资格的人员;获得硕士以上学位的人员;经市人事局组织专家评估认定能带入产生较高经济效益的生产、科研项目的人员或高新技术产业发展需要的具有大学本科以上学历的人员以及具有特殊才能的各类人员。引进人才的年龄除已有规定的外,般应在45岁以下。其中,被国家人事部授予有突出贡献的中青年专家称号、经国务院批准享受政府特殊津贴的各类高级专家,年龄可适当放宽。依据:津人(2000)19号随迁家属:高级职称、本科、天津有住房、年龄不少过50周岁、可以带全家。中级职称、天津有住房、本科、年龄不超过40周岁,可以带18
3、周岁以下子女。2、公安局落户政策(1)本科生、研究生及高级技术职称人员落户本科学历人员落户:具有普通高校全日制本科毕业学历,35周岁以下的外省市人员,与本市企事业单位签订正式劳动合同的可以申请落户。研究生以上学历及具有高级技术职称的人员落户:具有大学毕业学历并具有高级技术职称(50周岁以下)以及研究生以上学历的外省市人员,与本市企、事业单位签订正式劳动合同的可以申请落户。(2)天津“突出贡献户口”外省市(包括国外、境外)单位或个人(含我市农业人口)在津投资兴办企业,在津上年度每纳税100万元人民币,可申报一名该企业职工在津登记户口或农转非:随迁配偶和两名(含两名)以下18周岁以下子女可占用同等
4、额度在其本人或配偶名下合法固定住所处登记户口。(3)投靠落户政策:有名下合法固定住所的可以一并申请配偶及两名(含两名)以下18周岁以下子女在住所处落户。本科学历人员配偶投靠落户:通院校全日制本科毕业学历人员,在天津市注册的企、产业单位工作并已在津落户满3年,且具有自己名下合法固定住所的,配偶可以申请投靠在住所处落户。可随迁两名(含两名)以下18周岁以下子女在住所处落户。(二)集体户、家庭户开立1、集体户单位开立集体户:企业购买整栋或整层有独立门牌号的办公楼可开立集体户口,可为符合天津市人才引进政策的员工办理落户。单位开立集体户后可按天津“突出贡献户口”为员工落户。即外省市(包括国外、境外)单位
5、或个人(含我市农业人口)在津投资兴办企业,在津上年度每纳税100万元人民币,可申报一名该企业职工在津登记户口或农转非:随迁配偶和两名(含两名)以下18周岁以下子女可占用同等额度在其本人或配偶名下合法固定住所处登记户口。人力资源机构的集体户:可向区人社局申请将员工落到天保人力资源公司的集体户上。2、家庭户:购买区内普通商品房的可开立。:随迁配偶及子女均不能落户在集体户口上。配偶及子女只能落户在普通商品房上。三、子女就学V女在我区落户后可就读区内学校并获得学籍,可参加本地中、高考。初升高可以选择滨海新区范围内高中。附件2:意向落户统计表单位:序号姓名年龄全日制学历最高学历职称子女就学情况(是否急需就学)天津是否计划购房本人签字备注