为什么酒桌上埋头吃饭的人成不了大气候？.docx

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1、为什么酒桌上埋头吃饭的人成不了大气候？现在职场上，有种观点就是酒桌上埋头吃饭的人成不了大气候，这句话，词糟理不糟。有其深刻的含义。一、了解现行的酒桌文化现实中，酒桌不再是单纯地相聚的人填饱肚子的过程，而是演变成一种社交方式，有其丰富的讲究。第一个是相聚的人有目的而来，一般情况下，都是做东的人宴请尊贵的人有事相求或者是有情要还，在推杯换盏中，交流一下要办的事，论及所要表达的情感；第二个是但凡出席这次宴会的，一般都和做东人诉求所相关联；三是不是作为主宾参加宴会的，需要你事后做好落实的人；四是作为宴请方的随从人员，你的主要职责就是做好效劳，也许有些事需要你日后强抓落实对接。因此说酒桌是谈事议事的场所

2、。二、宴请方随从人员的职责作为宴请方的随从人员，从某种程度上你可能是有关事件的当事者，也可能是作为随从人员的主要职责就是做好效劳。无论从哪个角度讲，吃假对你来讲，不是主责。最主要的是和东家协调配合好，第一个是为客人服好务，比方说给客人斟酒、夹菜、倒水等；第二个是认真地倾听东家和客人的谈论话题，心领神会，日后强抓落实；三是随时和东家察言观色，和东家共同把想办的事情以及想表达的感情，和客人协调好。基于宴请方随从人员的职责，假设你只顾个人，埋头吃饭，给客人斟酒、夹菜、倒水谁来做？总不能让东家个人亲自上阵吧？只顾个人，埋头吃饭，东家和客人谈的事情你没有听清楚，日后怎么能抓落实？领导对你会有好感吗？只顾

3、个人，埋头吃低，没有和领导的现场互动，你参加的意义何在？日后还想得到领导的重用可能吗？只顾个人，埋头吃饭，从现场的气氛来看，人家议事你埋头吃饭，和现场的气氛也是格格不入的，显示了你的社交素养极其一般，也会让东家感到脸上无光。格局不大，怎么还能成大事？也就是所谓的大气候。三、宾客方随从人员的职责作为宾客方的随从人员，一般都是主宾最为信任的人，在东家和主人推杯换盏，谈事议事过程当中，第一个是要听清楚东家的诉求，对有些观点要和主人互补；第二个是对东家的诉求，有违背原则，难以办到的，要适时地做一解释，为主人挡风遮雨；三是领会主人的意图，听清楚讲话的语气和分寸，基本准确地把握好尺度，为日后强抓落实对接做

4、好根底。假设只顾个人埋头吃饭，东家的诉求不闻不问，你参加宴请的意义，和主人的初衷背道而驰，主人会快乐吗？只顾个人埋头吃保，东家的过分要求，主人难为情地去讲，你不去挡风遮雨，领导就会陷入非常为难的境地，领导心里会愉悦吗？只顾个人埋头吃饭，领导的表态浑然不知，日后怎么抓落实？只顾个人埋头吃代，参加宴会的职责搞不明白，也会暴露个人的不足，作为客人参加宴请的基本素养非常一般，还想得到主人的提携重用，可能性有多大？四、参加宴请的几点建议第一个是有认识。不要把酒桌看做是单纯地吃饭聚会，而是目前一种很特殊地社交场所，即使宾主之间无事交谈，也要听宾主双方的高谈阔论，从中理解感悟对个人有用的东西。第二个是有素养。作为宾、主双方的随从人员，要找准个人的位置，展现个人良好的社交礼仪，不至于让东家和主宾对个人随从人员社交礼仪的缺失，感到难为情。三是有眼色。要积极地和个人的主人协调互动配合好，依据东家和主人的眼色行事，不要使个人的主人陷入为难的境地。四是有作为。也就是要搞清楚个人的身份，服好务是第一位的责任。无论是酒桌现场的现实效劳，还是日后的强抓落实对接，都要积极主动，把随从人员的职责落实到位。因此说，酒桌上埋头吃坂成不了大气候，不是埋头吃假这种现象本身的效应放大，而是折射出当事者社交素养的缺失，做事职责定位的不清晰，职场基本常识的匮乏。难以得到他人的欣赏和认可，注定了未来成长的寸步难行。