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1、后勤管理处2023年工作总结2023年,在校党委和行政的坚强领导下,后勤处紧紧围绕学校中心工作,统筹做好疫情防控和后勤保障工作,现总结如下。一、毫不放松疫情防控工作扎实有效新冠肺炎疫情爆发以来,后勤处积极承担疫情防控工作任务。负责起草“两案八制”等政策文件、工作通知、倡议书等60余份;积极开展重点人群摸排,落实500余人次重点人群隔离、核酸检测和健康监测要求;及时收集、分析并上报疫情相关信息,并适时通报有关情况;积极指导并参与学生返校、人才招聘、招生考试、大型会议等大型活动疫情防控工作10余次;积极组织口罩、洗手液等防疫物资采购、增建室外洗手池、设置隔离观察区,奠定了疫情防控的坚实基础。学校一
2、次性通过教育厅组织的返校条件验收,在省委年度考核疫情专项考核中获满分10分。二、强基固本基层党建工作持续推进1 .以后勤处两个支部合并为契机,制定后勤管理处支部落实“三会一课”制度实施细则后勤管理处党支部委员职责等制度,持续加强基层党支部建设;制定后勤管理处关于加强后勤作风建设提升服务育人水平的实施意见,贯彻“三全育人”理念,改进工作作风,提高服务质量和效率。2 .认真落实党风廉政建设责任制,处务会会议专题研究部署,坚持“三重一大”决策制度,制定后勤管理处处务会会议议事规则,规范议事决策程序活动机制;切实履行“一岗双责”,在支部大会上进行警示教育,净化风气。3 .高度重视意识形态工作,将其纳入
3、党支部重要议事日程,实行支部书记负责制;充分利用支委会、支部党员大会,认真学习习近平总书记关于意识形态方面的重要论述以及中央、省委、校党委关于意识形态工作的决策部署,把握正确舆论导向,关注意识形态风险点,及时分析研判,有针对性的进行引导。三、守正创新内控制度建设不断完善2023年省委巡视、校党委巡察,实事求是的指出了对后勤工作存在的问题,提出了针对性很强的指导意见。后勤处坚决落实整改,积极做好整改“后半篇”文章,不断深化内控机制建设,陆续出台后勤管理处处务会会议议事规则后勤管理处干部职工年度考核实施细则校园绿化低值易耗品管理办法等内控制度,进一步规范了管理,提升了服务质量,扎紧了制度的笼子。四
4、、敢于担当清房工作取得较大成绩按照学校统一部署,历时四个多月,在纠正处理过程中,对全校1199套住房进行了摸排;校内有住房的902名干部职工进行了自查自纠,共摸排28人可能存在违规占房情况。经甄别核实、信息公示等程序确认21人存在违规行为,在规定的处理期限内20人已主动接受纠正处理,4人已退房(其中校内住房3套,共390平米);16人已全额补款,合计2280978.33元。对超期未主动接受纠正的1人已进行了行政处理,同时已启动司法程序追缴。五、积极作为校园扩建项目顺利推进2023年六安市政府明确提出将月亮岛校区东北角400余亩土地作为教育用地无偿划拨给皖西学院使用,后勤处积极办理土地划拨手续,
5、推进校园规划建设。完成了皖西学院校园规划及科技楼设计项目招标工作,主要包括现有月亮岛校区约1200亩规划修编、420亩新划拨地块规划、一栋约30000平方科技楼单体设计。六、不忘初心民生工程建设取得进展2023年,积极推进民生工程建设。一是投资70多万元,完成B楼配电房扩容改造工作;二是投资近100万元,完成学生公寓智能电控系统的升级改造工作;三是投资近600万元,完成田径运动场改造工程;四是完成3栋学生宿舍供水管网改造工作;五是完成7千多台(套)空调清洗消毒;六是投资近30万元更换图书馆东面电梯;七是2019年度教职工门诊医药费报销257人次,金额855705.62元;住院医药费报销202人
6、次,金额632519.32元。七、加强管理日常工作服务有新提升1水电管理。2023年1-11月份用水635352方,水费1683682.8元,与2019年度同比下降16.69%;2023年IT1月份电费5159316元,与2019年度同比下降39%o本年度评为安徽省第一批节水型高校。4 .小型维修。完成小型基建及维修立项项目35个,其中5000-5万元工程项目30个,5万元-20万元工程项目5个,总造价约为157万元;完成日常零星维修约2000件,约180万元。5 .医疗服务。全年门诊13809人次,急症35例,无医疗差错事件。完成教职工和新生体检任务以及结果异常情况的复查追访及反馈,其中肝功
7、能异常81人、血压异常6人、胸片异常U人、心电图异常34余人。完成结核病患者10人的密接者筛查(1170人)、水痘患者12人的传染病防控工作。6 .房产管理。完成本部学生公寓1号楼改造搬迁工作;完成了体育学院、马克思主义学院等单位办公用房调整工作;协助人事处完成高层次人才安家费核发,租住房回收工作;加强校内空置房巡查工作,保证了校内房产安全。7 .绿化工作。新增明德楼松树景观带;中心广场水体内种植荷花400余株、南大门内外栽种草花17000余株;移栽银杏、香樟等100余株;修剪香樟、玉兰、广玉兰等4000余株。植物园仙人科植物推陈出新,约600余种一万株;园内组景二十余处。8 .扶贫工作。配合校党委选派我处总务科科长到寿县大顺镇挂职担任扶贫副镇长;帮扶责任人走访杨仙街道贫困户,完成了各项工作任务。9 .其他工作。处领导分管并安排专人负责本单位保密、信息公开、档案和资产清查等工作,制定计划与组织落实。做好宣传统战、文明创建等工作。10 安全教育。严格落实安全目标管理责任,建立了安全排查及隐患排查整治制度,与各科室签订了安全管理责任书,积极配合保卫处进行安全隐患整改。后勤管理处2023年1月4日