辅警纪律教育心得体会5篇.docx

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1、辅警纪律教育心得体会5篇心得体会是一种产生感想之后写下的文字，主要作用是用 来记录自己的所思所感，是一种读书和学习实践后所写的感 受文字下面是我精心整理的辅警纪律教育心得体会5篇， 仅供参考，大家一起来看看吧。篇一辅警纪律教育心得体会 督察大队一一韩晓斌我深刻熟悉到这次队伍教育整顿活动，是当前一项重要的 政治任务，是政法战线自我革命的新需要。我将围绕筑牢政 治意识、迎接政治考验、鲜亮政治态度这条主线，在政治上 牢牢把握对党绝对忠诚这一建警之魂，不断强化忠诚核心、 拥护核心、跟随核心、捍卫核心的思想自觉、政治自觉和行 动自觉；在纪律上切实增强做好教育整顿的政治责任感和时 代使命感，始终把纪律规矩

2、挺在前，自觉投身队伍教育整顿， 听党指挥，不负人民。不折不扣落实上级党委的决策部署， 领会、落实好“五个过硬”要求，切实改进工作作风，努力 培育担当意识，发扬实战精神，不断开创公安工作高质量进 展新局面。警务支援大队一一熊耀文自教育整顿开展以来，通过专心学习会议精神，我受益匪 浅，对新时代公安队伍肩负的光荣使命有了更加清醒的熟悉。 通过深入反思剖析，找准了自身工作中存在的不足，深刻熟 悉到了党的纪律与信仰绝不是短时间的工作内容，而是贯穿 与整个人生的思想引线，只有始终如一的学习与剖析，才能 做到自我锤炼、自我升华。在下步工作中，我将乐观投身于 教育整顿各项活动，把教育整顿成果和实际工作紧密结合

3、， 强化党的思想武装，强化责任规矩意识，始终保持昂扬的斗 志和不断向前的进取态度，为公安工作进展贡献力气！ 篇二辅警纪律教育心得体会 开展”转方式、正风气、提效 能”活动，是努力实现党的根本宗旨和体现以人为本思想的 有效途径，是建立办事高效、运转协调、行为规范的行政服 务体系的必定要求，是乐观索从源头上预防和治理*的重要 措施。顺应了形势进展的需要，反映了人民群众的愿望，关 系到改革、进展、稳定的大局。下面我谈几点个人熟悉：一是抓熟悉，在深化熟悉上下功夫，从提高党的执政能力 高度进一步增强推动”转方式、正风气、提效能”的自觉性 和责任感。进一步坚定信心，狠下决心，把加强”转方式、 正风气、提效

4、能”，作为我局工作职能的深化和延长，作为 推动廉政建设和强化行政执法的治本之策，努力把加强党的 执政能力建设体现在提高各股室的工作效率、推动政策和决 策的实施上，体现在增强干部队伍的素养、提高行政决策和 管理服务的水平上，不断推动“转方式、正风气、提效能” 活动的开展。二是抓学习，在提高干部综合素养上下功夫，切实以干部 能力促机关效能。进一步抓好政策法规、业务知识、管理知 识等方面的学习培训工作，增强为人民服务的本领进一步加 强实践熬炼，推动机关干部为领导服务、为基层服务、为群 众服务的“三服务”精神，在实践中积累阅历、提高素养、 增长才能，提高解决实际问题和“三服务”的水平。改革选 人用人方

5、式，使人尽其才，才尽其用，建设一支高素养的适 应现代化建设要求的机关干部队伍。三是抓制度，在建章立制上下功夫，做到标本兼治、留意 长效。建立和完善学习制度、岗位目标责任制、首问 责任制、办公公示制、服务制、一次性告知制、服 务承诺制、效能考评制、责任追究制等一系列配套制 度，设立效能建设意见箱，公布投诉电话，聘请”转方式、 正风气、提效能”监督员，为检查考评“转方式、正风气、 提效能”定硬尺子。四是抓结合，坚持把“转方式、正风气、提效能”与重点 工程建设、项目建设相结合，用效能建设促进和推动其他建 设，用其他建设的成果检验效能建设使各个活动融会贯穿， 相互提高坚持把”转方式、正风气、提效能”与

6、当前工作、 自己的实际、上级的要求相结合，讲实际、求实效，不就活 动抓活动，空对空的形式主义，不做表面文章。五是抓奖惩，运用考评结果激励干事的，规诫混事的，惩 罚乱事的。充分利用投诉电话、投诉信箱、网上投诉等形式， 广开言路，畅通渠道，主动接受社会的监督。对群众投诉要 有一件，查一件，坚决制止行政“迟作为”、“不作为”、“乱 作为”现象通过走出去、请进来等方式，深入开展民主评议 机关作风活动，完善民主测评机制。同时，适时召开行风评 议座谈会，充分听取意见和建议。篇三辅警纪律教育心得体会据局党委的统一部署和安排, 我所民警纪律作风建集中整顿活动在局党委的正确领导和 精心部署下，自7月中旬至今，开

7、展了形式多样的动员学习 和专心扎实的查摆整改工作。活动中，我们本着严格专心的 态度，精心组织，静心学习，广泛征求意见，专心剖析、扎 实整改存在的突出问题，到达了学习提高的预期目的，也取 得了整改工作的明显成效。现将有关工作情景汇报如下：一、充分打算，保证纪律作风建设开好局、起好步。打牢思想基础是纪律作风建设活动的主线，也是学习动员 阶段的主要任务。为抓好动员学习工作，我所对纪律作风建 设活动做到了精心酝酿，充分打算。一是组织打算。活动刚 开头，我所汇报地方党委政府，成立了纪律作风整顿领导小 组，由党委书记担任组长，派出所长担任副组长。由专人负 责纪律作风材料的收集工作。二是方案打算。为使纪律作

8、风 整顿扎实开展并取得实效，我所精心布置，周密安排，制定 了工作思路清晰、方法步骤明确、措施要求详细的实施方案。 同时，我所还详细制订了纪律作风整顿行使历，从时间到资 料，从方法到步骤都进一步予以了细化、量化，力求做到具 有很强的可操作性。三是思想打算。7月16日，我所召开了 纪律作风整顿动员会。经过动员，全所民警提高了思想熟悉, 消除了厌烦情绪，增强了搞好纪律作风整顿的热忱与信心, 也营造了良好的氛围，使全所民警以良好的精神状态，进取 投身到纪律作风整顿活动中去。二、严格要求，保证纪律作风整顿高质量、高标准。思想熟悉是否到位，决定着查摆整改是否到位。在学习动 员阶段，我所为保证学习不图形式，

9、不走过场，执行了一系 列行之有效的方法和措施。根据县局的要求，明确要求每位 民警尤其是派出所班子成员，必须写出3篇以上质量较高的 心得文章，必须有读书笔记。同时讨论制定了一套切实可行、 科学合理的学习方案，较好地解决了工学冲突，确保了工作 学习两不误。对民警的学习笔记所领导逐人进行检查验收, 并进行批示。在纪律作风整顿活动全过程中，查摆剖析是一 个关键阶段，既是对动员学习成果的检验，又是整改建制的 前提和基矗为开展好查摆工作，我所专门制订出“xx派出所 纪律作风集中整顿查摆剖析实施方案”，从充分熟悉剖析阶 段工作的重要性，到切实加强对广泛征求群众意见、专心撰 写剖析材料，都提出了明确详细的要求

10、，使全所民警在查摆 剖析工作中有章可循，有章必循。7月30日至8月6日，我所召开了人大代表、政协委员、 企业代表、辖区群众座谈会，同时发出了纪律作风整顿征 求意见表共200份，为找准抓住工作和队伍建设中的突出 问题动真的来硬的。经统计梳理，在征求意见活动中，共征 求到群众意见和提议共12条，群众对我所队伍的满意率为 98.5%o对征求到的意见和提议，我所原汁原味地反馈到了 详细民警，为全所深入查摆问题，专心撰写剖析材料工作打 下了坚实的群众基矗。撰写剖析材料，是纪律作风整顿活动中一项重要资料。为 使民警开展好这项工作，我所要求民警要对比县局提出的治 “慢”、治“混”、治“散”、治“满”、治“浮

11、”、治“懒”、 治“庸”、治“差”八个方面进行专心查找，由于查摆重点 明确，剖析要求详细，全所民警利用业余时间专心扎实地撰 写了剖析材料。个人定稿后，我所召开了民主评议会和民主 生活会，对剖析材料进行集中评议。所内评议后，并将全部 民警的剖析材料报县局备案。查摆剖析阶段种种行之有效的 做法，为下一阶段全面整改打下了良好的思想基矗。在查摆剖析阶段，我所还根据县局的要求，组织民警开展 了 “做合格民警，让母亲放心”为主题的讨论活动，这些活 动的开展，使我所民警对于加强纪律作风整顿有了更新更深 入的熟悉。三、主要成效：卓有成效的学习动员和专心扎实的查摆剖析、整改工作, 使我所队伍发生了可喜的变化，全

12、所民警把开展纪律作风整 顿活动焕发出来的干劲和活力投入到工作中，既维护了社会 稳定，又赢得了群众好评。详细表此刻：（一）群众测评满意率高了。在作风建设中，我们始终坚持 把人民群众的满意程度作为检验纪律作风整顿活动的根本 标准来抓。切实增强了全所民警为民服务的主动性、自觉性 和进取性。在“科学进展观学习活动”时，我所测评群众满 意率为95. 5虬而在这次纪律作风整顿群众满意率为98. 5%, 整整上升了 3个百分点。说明我所纪律作风整顿确保了效果， 激励了警心民心，使人民群众感受到机关开展的教育活动是 动真的，来硬的，警民关系进一步融洽。（二）严格执法的多了。全部案件都能严格遵守法制员把关, 办

13、案单位负责人签字，法制科审核，再到局领导审批的四级 把关制度，每个办案民警都能专心落实执法告知制度，处理 决定送达制度。（三）热忱服务的多了。“窗口”民警接待办事群众都能够 做到“一见面问好，一张笑脸相迎、一把椅子请坐、一杯热 茶暖心、一句好话相送”，并且还有“首问民警”热忱带路。 门难进，脸难看、话难听、事难办、人难找的“五难”现象 已经基本销声匿迹。四、几点体会这次纪律作风整顿活动是上级根据新形势、新任务提出的 新要求，是为切实解决当前队伍建设中存在的突出问题，巩 固“科学进展观”的教育成果，在加强队伍自身建设方面执 行的一项重大举措。经过开展纪律作风整顿活动，我们的体 会是：（一）领导重

14、视，是搞好纪律作风整顿活动的组织保证。纪 律作风整顿活动时间安排达4个月，标准要求高，工作任务 重，要到达学习教育的目标，不辜负各级领导和社会各界的 厚望，就必必要有坚强的组织领导作保证。所以，我所在活 动前期打算阶段，便准时将有关纪律作风整顿工作情景向县 局领导汇报，主动争取领导重视、关心和支持。地方党委领 导的重视关怀，为我所纪律作风整顿活动的顺利开展供给了 强有力的组织保障。（二）不断进行思想发动，激发出民警的内在动力，是搞好 纪律作风整顿活动的重要基矗纪律作风整顿的实质是民警 自我教育、自我提高。教育中，民警没有进取性，是无法实 现纪律作风整顿活动目标的。所以，从一开头我们就把调动 民

15、警参加教育活动的进取性作为重要环节来抓。经过不间断 的思想发动，使民警真正提高思想熟悉，克服厌烦畏惧心理， 从不自觉到自觉，从要我搞纪律作风整顿到我要搞纪律作风 整顿，完成了纪律作风整顿活动的学习任务。（三）深入调查讨论，坚持“开门”搞教育。找准队伍中存 在的突出问题，是搞好纪律作风整顿活动的前提。对于工作 和队伍中存在的问题和不足，人民群众和社会各界是最清晰 的，仅有深入到群众中去，深入到社会各阶层中去，广泛进 行调查讨论，进取制造条件，营造宽松的环境，真诚“开门” 纳谏，让人民群众和社会各界把心里话说出来，把真实情景 反映出来，才能找准抓住队伍中存在的突出问题，更有针对 性地制定和落实整改

16、措施，确保纪律作风整顿活动取得实效。（四）敢于动真来硬，解决突出问题，是搞好纪律作风整顿 的关键。人民群众看纪律作风整顿活动是否取得实效，主要 是看存在的问题找出来没有，找准没有，改没有改，思路清 晰不清晰，看关注的热点难点问题解决没有，成效怎样，队 伍的整体素养提高没有，精神面貌怎样。所以，纪律作风整 顿必须坚持高标准，严要求，立足工作实际，对人民群众反 映强烈、队伍中普遍存在的突出问题，敢于动真来硬，才能 到达学习教育的目的。实践证明，队伍中存在的突出问题能 否切实得到解决，是衡量纪律作风整顿是否取得实效，有没 有走过场的一个重要标志。（五）广泛开展宣传，营造深厚氛围，是搞好纪律作风整顿 活动的必要形式。经过各种途径对纪律作风整顿活动进展情 景取得的成效和存在的问题进行广泛的宣传报道，主动理解 群众监督，让广阔人民群众看到机关解决自身存在问题的信 心和决心，从而更加理解工作，进取地支持、关心工作。同 时，广泛地宣传报道，给民